Mittelständisches Unternehmen, das nur teilweise Mitarbeiter fördert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Team
Verschiedene Veranstaltungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur bedingte Förderung. Keine Leistungsanerkennung.
Standortwechsel/Abteilungswechsel wird ignoriert
Verbesserungsvorschläge
Lohngleichstellung. Gleiche Förderung für alle. Mitarbeiter loben sowie gute/außergewöhnliche Leistungen nicht als selbstverständlich anerkennen. Standortwechsel zuzulassen
An anderen Unternehmen orientieren und das eigene attraktiver für Jüngere Menschen machen. Weniger Lästern.
Arbeitsatmosphäre
Hoher Leistungsdruck. Nur bedingte Zusammenarbeit
Kommunikation
Unzureichende Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung
Work-Life-Balance
Überstunden nicht frei wählbar. Wird vorgeschrieben.
Vorgesetztenverhalten
Schlechte Kommunikation. Entscheidungen finden hintenrum statt
Interessante Aufgaben
Hohe Arbeitsbelastung
Arbeitsbedingungen
Variiert nach Arbeitsbereich
Gehalt/Sozialleistungen
Zu wenig für ein mittelständisches Unternehmen mit so einem großen Mutterkonzern und anderen namhaften Tochterunternehmen
Karriere/Weiterbildung
Nur bedingte Förderung