mehr schein als sein
Verbesserungsvorschläge
Überdenkt die Art und Weise wie ihr mit den Leuten umgeht die das Tagesgeschäft rocken!
Arbeitsatmosphäre
Unter den meisten Kollegen hatten wir eine gute Atmosphäre.
Kommunikation
nicht vorhanden, auch wichtige Informationen und deren Auswirkungen werden nicht / ungenügend kommuniziert. Gerade für neue MA ist fatal, ein On-Boarding o.ä. findet nicht statt. Es gibt tatsächlich Mitarbeiter die glauben das die Gesellschaft WM TROST SE heisst, und sich auch so gegenüber Dritten am Telefon melden.
Work-Life-Balance
- Ein Vorgesetzter sagte zu Kollegen und mir: "Meine Work-Work-Balance stimmt!"
- keine Gleitzeit!! Auf einer MA-Versammlung sagt ein Board-Member: "Fortschrittliche Unternehmen gehen dazu über, die Gleitzeit abzuschaffen, seien Sie froh, dass Sie in einen solchen Arbeiten"
- feste / vorgeschriebene Arbeits- und Pausenzeiten. Sobald man nur eine Minute zu spät ist, bucht man damit automatisch ein Gespräch mit dem Vorstand.
Vorgesetztenverhalten
Vorstand:
Der Vorstand steht ÜBER ALLEM und hat einen Gottstatus.
Solange man immer freundlich nickt und grenzdebill lacht und sich nicht an dem "Vorstandszucker" ...nochmal! "Vorstandszucker"!!! (kein Witz, für den Vorstand gibt es extra Zucker, wer findet den Fehler?) vergreift kommt allerdings "ganz gut" klar.
Abteilungsleiter:
Da wird oft mit Keule geschwungen, teilweise versteht man es als persönliche Beleidigung. Am besten man kommuniziert alles per Mail, so kann einem niemand die eigenen Wort oder mündlich getroffenen Absprachen im Munde umdrehen!
Interessante Aufgaben
interessante Aufgaben, großes Aufgabengebiet! Das war echt gut....
Gleichberechtigung
nicht Vorhanden, hier wird der Meter mit vielen Maßbänder gemessen. Die Ungleichberechtigung zwischen den verschiedenen Abteilungen ist unfassbar. Es gibt Kolleginnen die Urlaubsreisen (AIDA)geschenkt bekommen. Andere Kollegen wiederum bekommen Fernseher oder Produkte mit einen angebissenen Apfel geschenkt (Tombula).
Es gibt auch MA die bekommen nix.
Umgang mit älteren Kollegen
"ältere" Kollegen erhalten zusätzlichen Urlaub!
Arbeitsbedingungen
War ok, Knast wäre schlimmer
Gehalt/Sozialleistungen
Fast alle Kollegen die das Unternehmen verlassen haben, haben sich gehaltstechnisch deutlich Verbessert
Image
In der Außenwahrnehmung ein sehr gutes Images, wieso weiß ich auch nicht genau, ich glaube das weiß niemand....
Karriere/Weiterbildung
"Sie sind nicht hier um sich zu entwickeln, Sie sollen arbeiten!"