Ihr Unternehmen?

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Wöhrle 
Stromversorgungssysteme 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Schlechte HR-Abteilung

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Steinenbronn gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Personalabteilung

Verbesserungsvorschläge

HR austauschen

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen alles Super ab der Personalabteilung schlecht

Work-Life-Balance

Top

Gehalt/Benefits

Mittelmäßig

Kollegenzusammenhalt

Top

Vorgesetztenverhalten

Ganz gut

Arbeitsbedingungen

Mit der Personalabteilung schwierig sind nicht auf der Seite des angestellten.

Kommunikation

Interne Kommunikation ist akzeptabel aber die Personalabteilung wird gemieden


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Uwe WöhrleGeschäftsführer

Vielen Dank für Ihr Feedback und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke zu schildern.
Es freut uns, dass Sie insbesondere die Work-Life-Balance, den Kollegenzusammenhalt und das Vorgesetztenverhalten positiv bewerten.

Ihre wiederholt sehr negative Einschätzung unserer Personalabteilung können wir in dieser Form allerdings nicht nachvollziehen.
Unsere HR-Abteilung besteht aus kompetenten und teilweise erfahrenen Mitarbeitenden, die ihre Aufgaben mit großer Professionalität und Sorgfalt wahrnehmen.
Dabei ist es ihre Verantwortung, die Interessen der Mitarbeitenden ebenso wie die des Unternehmens zu berücksichtigen und Entscheidungen auf Grundlage klarer Prozesse, geltender Regelungen und einer fairen Betrachtung der jeweiligen Situation zu treffen.

Uns ist bewusst, dass Entscheidungen oder Gespräche mit der Personalabteilung nicht immer den persönlichen Erwartungen Einzelner entsprechen.
Daraus sollte jedoch nicht der Schluss gezogen werden, dass HR grundsätzlich „nicht auf der Seite der Angestellten“ steht oder schlechte Arbeit leistet.
Gerade in schwierigen Situationen gehört es zu einer professionellen Personalarbeit, sachlich, neutral und verantwortungsvoll zu handeln.

Dass Sie die Personalabteilung nach Ihrer Erfahrung anders wahrgenommen haben, bedauern wir. Gleichzeitig stehen wir hinter der Kompetenz und der Arbeit unseres HR-Teams und sind überzeugt, dass die Kolleginnen und Kollegen dort einen wichtigen und sehr guten Beitrag für unser Unternehmen und unsere Mitarbeitenden leisten.

Für konkretes und sachliches Feedback zu einzelnen Situationen sind wir selbstverständlich offen, denn nur so können wir nachvollziehen, was zu Ihrer Wahrnehmung geführt hat, und gegebenenfalls Verbesserungen ableiten.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.