38 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Wöhrle Stromversorgungssysteme GmbH Bewertungen
Wöhrle
Stromversorgungssysteme
GmbH
Steinenbronn
38 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Erfahrung gesammelt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling in Steinenbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Branche ist zukunftsfest. Sicherer Strom wird immer benötigt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In Personalabteilung und Buchhaltung fehlt es besonders auffällig an Kompetenz und Qualität. Einer offenen Kommunikation und realen Gesprächen wird aus dem Weg gegangen. Man lässt sich verleugnen und gibt vor, in Arbeit zu saufen. Versteckt hinter dem Bildschirm möchte man dann durch Korinthenkackerei und Paragraphenreiterei glänzen. Bedrohlich wirkende Emails - erzeugt durch die KI - sind aber lediglich KÜNSTLICHE Intelligenz.
Die wahren Fachkräfte sind teure externe Berater, Rechtsanwälte und Steuerberater im Hintergrund.
Verbesserungsvorschläge
Verschiedene organisatorische Maßnahmen haben dazu geführt, dass sich das Unternehmen selbst ins Abseits gestellt hat. Die Fluktuation war daraufhin gewaltig in den letzten Jahren.
Es fehlen Visionen eines modernen Unternehmens. Die Firma steckt geistig noch in den 1980er und 1990er Jahren fest. Die Nachfolge wird gelingen, weil die junge Generation den Willen, die Energie, die Qualifizierung für diese Aufgaben mitbringt.
Im Mittelpunkt steht immer wieder billig, billig, billig, anstatt Qualität.
Den Mitarbeitern wird misstraut, anstatt vertraut. Dadurch ist das Klima völlig vergiftet.
Nach außen hin wird lediglich ein Anschein verkauft, besonders durch die neuen C-Level-Titel. Dieser Anschein zerfällt aber wie ein Kartenhaus, sobald man den Blick aufs Innere werfen kann.
Eine Personalabteilung sollte sich nicht in den Büros verbarrikadieren, sondern aktiv mit dem Personal kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Misstrauen. Es besteht immer die Gefahr, dass die falsche Person mithört. Überall steckt jemand, der mit der Eigentümerfamilie verwandt oder befreundet ist. Die Quote ist extrem hoch.
Image
Viel besser als die Realität.
Work-Life-Balance
Es gibt viele Versprechungen, aber wenn man genauer hinzieht, dann müssen die Mitarbeiter die Aufgaben von Mehreren bewältigen.
Karriere/Weiterbildung
Für einen kleinen Zirkel von Personen gibt es Möglichkeiten, aufzusteigen. Der breiten Mehrheit ist dieser Weg versperrt. Es werden zwar Organigramme entworfen, die einem Konzern entsprechen, aber nichts davon umgesetzt. Alles nur Träumereien.
Gehalt/Benefits
Sparsam, dem Klischee entsprechend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Den Mitarbeitern wird auf die Finger geschaut, wie sie den Müll trennen. Soweit, so gut. Doch vielleicht sollte man die Fahrzeugflotte mal von Diesel auf EVs umstellen.
Kollegenzusammenhalt
Man muss aufpassen, mit wem man spricht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man auf der „richtigen“ Seite steht, ist alles gut. Wenn man auf der „falschen“ Seite steht, wird man überflüssig gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Was heute wohlwollend bewertet wird, wird morgen schon hintenrum kritisiert. Kein Rückgrat!
Arbeitsbedingungen
Wie im letzten Jahrtausend. Im Sommer brütend heiß, im Winter eiskalt. Von einem neuen, modernen Standort wird schon seit Jahren fabuliert, es wird wohl niemals umgesetzt werden.
Eine zeitgemäße IT und moderne Software Anwendungen fehlen an allen Ecken und Enden. Es fehlt die Kompetenz, den Nutzen davon zu erkennen.
Kommunikation
Man kann sich auf keine Aussagen verlassen. Was heute verbindlich besprochen und vereinbart wird, ist bereits morgen nicht mehr gültig. Kein Rückgrat!
Gleichberechtigung
In Bezug auf weiblich/männlich ja. Bei Berücksichtigung anderer Kriterien ein klares Nein.
Interessante Aufgaben
Nach kurzer Zeit wird es sehr monoton.
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Top - und das aus voller Überzeugung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Steinenbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gelungene Nachfolgeregelung mit einer hervorragend ausgebildeten nächsten Generation, die bereits aktuell deutlich und nachweislich beweist, wie leistungsstark sie ist.
Sehr innovatives Unternehmen mit außergewöhnlich guter Zukunftsperspektive.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts !
Verbesserungsvorschläge
Schützt bitte die Top-Mitarbeiter/-innen und die Personen, die voll hinter dem Unternehmen stehen.
Viel früher von Personal trennen, die den eingeschlagenen Weg nicht mitgehen wollen und die ihren Egoismus ausleben und nichts zum Unternehmenserfolg beitragen.
Lasst Euch nicht beirren von fragwürdigen Verhalten und Bewertungen, die teils völlig absurd sind.
Der eingeschlagene Weg wird den seit Jahren nachweislich vorhandenen Erfolg sichern und weiter ausbauen.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre und offener Umgang.
Image
absolut top
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
die Wöhrle-Akademie bietet jedem Mitarbeiter/-in die Möglichkeit sich jederzeit fortzubilden.
Auch externe Fortbildungsmöglichkeiten werden bezahlt.
Gehalt/Benefits
fair und regelmäßige Gehaltserhöhungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein: Zertifiziert nach ISO 14001 - dies wird auch gelebt.
Sozialbewusstsein: Wird von oberster Führungsebene weit über das normale Maß vorgelebt.
Benachteiligte Menschen werden gerne eingestellt und vollwertig eingebunden.
Kranke Menschen erhalten nach Bekanntwerden und Ausbruch schwerer Krankheitsverläufe während der Probezeit eine Beschäftigungsgarantie, kranke alte Mitarbeiter werden trotz über viele Monate Krankheit nicht fallengelassen.
Das Unternehmen hat eine große soziale Ader und stellt den Menschen vor den Ertrag.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsübergreifend hervorragend
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Absolut top und jederzeit fair
Arbeitsbedingungen
Moderne IT-Infrastruktur und gute Arbeitsmittel
Kommunikation
Offen und klar
Gleichberechtigung
Ausnahmslos auf allen Ebenen hervorragend
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und spannend
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Nicht alles perfekt, aber sehr vieles gut....
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Steinenbronn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Diese ist als sehr gut anzusehen. Es wird gut miteinander umgegangen und auch untereinander schnell und unkompliziert geholfen
Image
Die Firma geniest ein hohes Image, gerade bei Lösung komplexer Kundenanfragen
Work-Life-Balance
sehr gut, Gleitzeitkonto mit Stunden Ausgleich sowie Home Office ermöglicht eine ausgezeichnete Work Life Balance.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist möglich, die Führungskräfte haben sich fast alle aus dem Unternehmen heraus entwickelt. Die Wöhrle Akademie bietet interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Für einen Mittelständler gute Gehälter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut, ISO 14001 ist zertifiziert, es wird sehr auf Mülltrennung geachtet. Der Fuhrpark wird gerade Stück für Stück auf E-Mobilität umgestellt. Soziale Herkunft spielt bei Wöhrle absolut keine Rolle. Jeder ist herzlich Willkommen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten überwiegend zusammen. Natürlich können nicht immmer alle mit einander "gut Freund" sein, denn es handelt sich ja um ein Wirtschaftsunternehmen. Aber speziell bei Großprojekten sieht man, wie eng die Belegschaft zusammenrückt
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen und die Erfahrung wird von allen sehr geschätzt und gerne von den jüngeren Kollegen angenommen
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhalten sich vorbildlich und versuchen immer mit ihrem Team die gestellten Aufgaben zu lösen und das Team dabei auch mitzunehmen
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist in die Jahre gekommen und gerade im Hochsommer sind einzelne Büros nicht angenehm, aber hier wird immer versucht Lösungen mit früher beginnenenden Arbeitszeiten oder Homeoffice zu finden. Ansonsten sind die Büros immer großzügig. Wasser, Kaffee, lokales frisches Gemüse und Obst wird am Standort den Mitarbeitern kostenfrei zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Im Großen und Ganzen gut, manchmal wäre es schön direkt per Telefon oder persönlich Vorgänge zu besprechen anstatt immer nur emails oder Teams Nachrichten zu schicken.
Gleichberechtigung
Egal welches Geschlecht, welche Herkunft oder sonstige Orientierung. Hier wird wirklich kein Unterschied gemacht. Derzeit arbeiten ca. 17 Nationen im Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Notstrom wird überall immer wichtiger, daher werden auch die Projekte immer vielfältiger und damit interessanter
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Interesantes und gutes Praktikum, ich hab Lust auf mehr
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Steinenbronn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gute Arbeitsatmosphäre
Image
Top
Work-Life-Balance
in den 4 Wochen wo ich dort war, sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Ich denke hier hat man gute Chancen
Gehalt/Benefits
war gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird gelebt
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Top
Arbeitsbedingungen
Ich war positiv überrascht
Kommunikation
sehr respektvolle und gute Kommunikation
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Trotz Praktikum ganz interesannt
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Steinenbronn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
- prämienbeteiligung
- guter Gleitzeitrahmen
- regelmäßige personalgespräche
- Vorgesetzte nehmen sich problemen an
Verbesserungsvorschläge
- Gebäude renovieren
Arbeitsatmosphäre
Ich war gerne im Unternehmen tätig. Da ein Kollege jedoch seine Arbeit nicht oder nicht gut durchgeführt hat wurde ich öfters gebeten dessen inkompetenz aufzufangen. Leider haben sie sich erst nach meiner Entscheidung das Unternehmen zu verlassen von ihm gegrennt
Work-Life-Balance
Keine Wünsche offen. Gleitzeit, Homeoffice etc
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine Akademie wo man sich schulungen jederzeit buchen kann
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Iso zertifiziert
Kollegenzusammenhalt
Bis auf die ein oder anderen gut. Leider ziehen die schlechten Kollegen und den Arbeitgeber mit runter
Vorgesetztenverhalten
Gut. Schneller von den schlechten Kollegen trennen damit andere die Arbeit nicht abfangen müssen
Kommunikation
Im Allgemeinen gut
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte HR-Abteilung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Steinenbronn gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Personalabteilung
Verbesserungsvorschläge
HR austauschen
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen alles Super ab der Personalabteilung schlecht
Work-Life-Balance
Top
Gehalt/Benefits
Mittelmäßig
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Ganz gut
Arbeitsbedingungen
Mit der Personalabteilung schwierig sind nicht auf der Seite des angestellten.
Kommunikation
Interne Kommunikation ist akzeptabel aber die Personalabteilung wird gemieden
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ein außergewöhnlicher Arbeitgeber mit starker Führung, echtem Zusammenhalt und klarer Zukunftsperspektive
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Steinenbronn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut finde ich die außergewöhnliche wertschätzende und menschliche Unternehmenskultur, die hervorragende Führung, sowie den klaren und nachhaltigen Wachstumskurs.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal wir aus meiner Sicht zu lange an Mitarbeitenden festgehalten, die die Ziele und Werte des Unternehmens nicht mittragen oder durch ihr Verhalten die positive Entwicklung des Unternehmens beeinträchtigen.
Verbesserungsvorschläge
Wünschenswert wäre, die positive Entwicklung konsequent weiterzuführen und bei Gegenwind durch Einzelne, oder unterschiedliche Einsatzbereitschaft nicht von klaren Zielen und der positiven Entwicklung des Unternehmens abbringen zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv, wertschätzend und von einem starken Teamgeist sowie einem respektvollen Miteinander gepägt
Image
Das Image des Unternehmens ist sehr gut, auch wenn es aufgrund seiner Größe und Bekanntheit naturgemäß nicht mit namhaften Großkonzernen vergleichbar ist
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist hervorragend.
Flexible Arbeitszeiten und ein sehr gutes Verständnis für persönliche Bedürfnisse ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit zwischen Beruf und Familie
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung werden aktiv gefördert.
Wer sich entwickeln und Verantwortung übernehmen möchte, bekommt die nötige Unterstützung und entsprechende Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Sind fair und attraktiv.
Gute Leistungen werden wertgeschätzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Sozialbewusstsein werden im Unternehmen aktiv gelebt.
Verantwortungsvolles Handeln, Nachhaltigkeit und ein außergewöhnlich guter menschlicher Umgang haben einen hohen Stellenwert
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist hervorragend, man unterstützt sich gegenseitig, arbeitet als ein echtes Team zusammen und kann sich aufeinander verlassen
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist vorbildlich.
Ihre Erfahrung und ihr Wissen werden besonders geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist herausrangend.
Der Geschäftsführer setzt fachlich und menschlich Maßstäbe auf höchstem Niveau.
Das Unternehmen wird mit Weitsicht, Stabilität und klarer Ausrichtung auf nachhaltiges Wachstum geführt.
In schwierigen Situationen, wie bei schwerer Krankheit, wir eine außergewöhnliche und keineswegs selbstverständliche soziale Unterstützung an den Tag gelegt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen, die ein effizientes und motiviertes Arbeiten ermöglicht.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, transparent und wertschätzend, so dass man sich jederzeit gut informiert und eingebunden fühlt
Gleichberechtigung
Wird nicht nur versprochen, sondern tatsächlich gelebt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, anspruchsvoll und spannend.
Man bekommt viel Eigenverantwortung und hat die Möglichkeit, sich aktiv mit einzubringen und wirklich etwas zu bewegen.
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Unternehmen mit großer Zukunftsperspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Steinenbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Äußerst gute Entwicklungschancen.
Die Übernahme des Familienunternehmens ist durch die nachfolgende Generation gesichert.
Überdurchschnittliche Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Unternehmer ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln schlecht erreichbar.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten künftig in technischen und kaufmännischen Berufen Ausbildungsplätze angeboten werden.
Arbeitsatmosphäre
Kollegiale, gute Arbeitsatmosphäre.
Image
Sehr gutes Image in der Außenwirkung bei Kunden, als auch Lieferanten.
Work-Life-Balance
Bei der Bearbeitung von großen Projekten müssen Abstriche hingenommen werden, aber sonst stimmt die Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Gute Entwicklungschancen innerhalb des Unternehmens. Weiterbildungen werden vom Unternehmen unterstützt.
Gehalt/Benefits
Sehr gute Sozialleistung und überdurchschnittliche Gehälter für ein mittelständische Unternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein. Die ISO 14001 Zertifizierung wird in Kürze umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Hoher Teamgeist innerhalb den Fachbereichen und zwischen den Abteilungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit professionell, sehr fair und zwischenmenschlich äußerst korrekt.
Arbeitsbedingungen
Gebäude und Infrastruktur sind in die Jahre gekommen, das Unternehmen macht jedoch das Beste daraus. Es ist ein Neubau in Planung.
Kommunikation
Offene und klare Kommunikation.
Gleichberechtigung
Es werden keinerlei Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Auf Grund des ständigen und nachhaltigen Unternehmenswachstums sind eine Menge von interessanten Aufgaben gegeben.
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Mittelstand mit Vorteilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Steinenbronn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Vergleich zu anderen Arbeitgebern (insbesondere auch zu großen Konzernen) empfinde ich die Arbeitsatmosphäre hier als besonders offen und wertschätzend. Anliegen oder Probleme können jederzeit offen angesprochen werden und finden Gehör. Vorgesetzte geben nicht nur konstruktives Feedback, sondern loben auch ausdrücklich, wenn etwas erfolgreich umgesetzt oder etabliert wurde. Diese Erfolge werden zudem mit Stolz im Team oder sogar im gesamten Unternehmen präsentiert, was die Wertschätzung und Transparenz im Arbeitsalltag spürbar unterstreicht.
Work-Life-Balance
Ich bin positiv überrascht, wie ausgewogen meine Work-Life-Balance seit meiner Tätigkeit hier ist. Durch die Möglichkeit, bereits sehr früh mit der Arbeit zu beginnen, kann ich auch entsprechend früher Feierabend machen und den Nachmittag oder frühen Abend für private Aktivitäten nutzen. Umgekehrt ist es ebenso flexibel: Wenn ich aufgrund eines privaten Termins später starte oder im Homeoffice arbeiten muss, war das bisher nie ein Problem.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung erlebe ich den Kollegenzusammenhalt als sehr positiv. Wenn ich ein Anliegen habe, kann ich es jederzeit offen ansprechen. Bei Fragen oder Unsicherheiten bekomme ich von den Kolleg/innen, die in dem jeweiligen Bereich Expert/innen sind, schnell und unkompliziert Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Team erlebe ich das Vorgesetztenverhalten als sehr kollegial und teamorientiert. Die klassische Hierarchierolle ist im Alltag kaum spürbar, da wir uns als ein gemeinsames Team verstehen. Dadurch entsteht eine offene Atmosphäre, in der ich jederzeit Fragen stellen kann, wenn Ziele oder Entscheidungen für mich nicht direkt nachvollziehbar sind.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind für ein mittelständisches Unternehmen mehr als sehr gut. Im Vergleich zu anderen Arbeitgebern, bei denen ich bereits tätig war, ist es besonders positiv hervorzuheben, dass allen Mitarbeitenden feste Arbeitsplätze zur Verfügung stehen, zum Teil sogar Einzelbüros. Zudem gibt es zahlreiche Meetingräume, was die Zusammenarbeit erleichtert. Ergänzend werden jede Woche frisches Obst und Gemüse bereitgestellt, ebenso wie kostenfrei Kaffee, Wasser in Flaschen und verschiedene Softgetränke.
Kommunikation
Die Kommunikation ist insgesamt transparent. In jeder Abteilung finden regelmäßige Meetings mit der jeweiligen Führungskraft statt, in denen Arbeitsfortschritte besprochen und offene Fragen geklärt werden. Übergeordnete Themen oder strategische Entscheidungen werden direkt von der Geschäftsführung kommuniziert, sodass alle Mitarbeitenden zeitnah informiert sind und ein einheitlicher Wissensstand gewährleistet wird.
Interessante Aufgaben
Da ich noch nicht lange im Unternehmen bin, sind meine Aufgaben aktuell noch nicht allzu abwechslungsreich. Allerdings merke ich bereits, dass mit zunehmender Einarbeitung immer mehr spannende und vielfältige Aufgaben hinzukommen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wöhrle kann was. Könnte aber viel mehr.....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Steinenbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man über alles reden kann. Und sich gut mit dem Arbeitgeber Absprechen kann wenn mal Organisatorisches oder Privates geklärt werden muss. Im Flexibel sein bei Problemen. Man kann seine Arbeit gut selber im Service Planen und Koordinieren. Man ist für sich selbst verantwortlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man sich vieles anhört wenn es Probleme gibt. Aber es sich nicht wirklich was ändern oder die Probleme angegangen werden. Das sich die Behebung vieler Organisatorischen dinge wie Kaugummi ziehen bis sie behoben werden oder angegangen werden.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte sich mehr um die Ausbildung, Kommunikation, Faire Verteilung beim Gehalt und Planung der Veranstaltungen kümmern. So wie eine moderne Lohnabrechnung und Digitale Zeit Erfassung.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen ist sehr gut. Freundlich, Locker und Kumpelhaft.
Image
Das Image der Firma ist an sich sehr gut. Aber wenn gewisse Vorgänge nicht Optimiert werden. Wird das Image über kurz oder lang bald drunter leiden.
Work-Life-Balance
Im Service kann man schon ganz gut für sich Planen und auch gut leben.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildung ist auch so eine Sache an sich. Die Organisation der Weiterbildung im Bereich für den Service ist auch immer ein Kampf. Es gibt Regelmäßige Lehrgänge für Wichtige Themen wie Arbeitssicherheit und Gesundheit. Aber zu wenig Lehrgänge für Produkte, Technik und Arbeitsmaterialien.
Weiterbildungen gibt es Garnichts im Bereich Service.
Und Aufstiegsmöglichkeiten auch nicht wirklich.
Gehalt/Benefits
Ich kann nur für den Service Bereich sprechen. Das Gehalt ist nicht wirklich fair organisiert. Das liegt daran das neue Kollegen schon 200 bis 300€ mehr verdienen als Kollegen die Schon Jahre lang dabei sind. Die Firma hat es Verpasst da ne Regelung aufzubauen. So wie die Kollegen Fair zu beurteilen und gerechte Gehaltsverteilung aufzustellen. Auch gibt es keine gerechte Jährliche Lohnausgleichs Struktur zur Inflation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist schon gut ausgeprägt und wird auch durchgeführt. Und im Sozialen ist die Firma auch sehr gut aufgestellt.
Kollegenzusammenhalt
Man zieht im Service fast immer an einem Strang.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang an sich ist normal. Nichts besonderes.
Vorgesetztenverhalten
Es wird zu wenig für die Techniker umgesetzt oder sich zu wenig eingesetzt
Arbeitsbedingungen
Im Service bist du halt bei Kunden. Da ist es halt nicht immer angenehm. Aber dennoch immer zumutbar.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Technikern ist echt super. Aber die Kommunikation zwischen dem Innendienst und dem Außendienst ist echt schwer und nervig.
Gleichberechtigung
Viele Veranstaltungen werden hauptsächlich für die Firma vor Ort Organisiert und geplant. Die im Außendienst bleiben dabei meistens auf der Strecke. Vor allem die, die weiter weg wohnen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an sich sind sehr interessant da sich die USV Technik immer weiter entwickelt. Und auch immer was neues dazu kommt.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 38 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Wöhrle Stromversorgungssysteme durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden Wöhrle Stromversorgungssysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 38 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 38 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Wöhrle Stromversorgungssysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.