Nie wieder. Fiese Methoden wenn man einen los werden will. Ausnutzung, Ausbeutung usw.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es nicht viel. Wenn BZL gute Laune hat ist alles schick, aber wehe er hat schlechte Laune dann bekommt man alles ab egal ob es richtig oder falsch war. Wenn BZL dich auf dem Schirm hat hat man verloren er sucht nur Fehler bei dir. Filialleitung falsch!!!! Hinten rum so und vorne rum so. Wenn man einen los werden will tut man alles egal was.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fiese Methoden. Schlechte Bezahlung. Kein Dankeschön für Überstunden usw. Mobbing wird geduldet und man steht alleine da.
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter ordentlich behandeln. Mitarbeiter die von Anfang an da sind und gute Arbeit leisten mehr Lohn geben und nicht mit unfairen Mitteln entlassen, weil die alten Mitarbeiter entlassen werden sollen für neue Mitarbeiter die keine Ahnung vom Laden haben. Ich weiß nicht was sie davon haben uns einfach auszutauschen. Man macht alles für den Laden. Überstunden 12 Stunden Schicht oder nach seiner Schicht in eine anderen Laden gehen und dort bis Ladenschluss weiter arbeiten und das ist der dank das man gehen darf.Man wird vom BZL und Revision bedroht wenn man nicht das macht was sie sagen. Ich sag nur Mobbing ohne Ende. Bin froh das ich da raus bin.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte sind nicht fair und arbeiten mit miesen Maschen
Kommunikation
Man wird nur angeschnauzt wenn der Laden nicht so läuft wie sie das wollen.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter die schon lange zusammen arbeiten halten zusammen. Die neuen Mitarbeiter bringen Unruhe, ärger und Stress. Es wird hinter dem Rücken geredet und sie tun alles dafür mehr Stunden zu bekommen und wollen die alten Mitarbeiter loswerden mit Erfolg.
Work-Life-Balance
Man wird aus dem Urlaub geholt oder an freien Tagen. Manchen Urlaub bekommt man oder man bekommt einen Urlaub den man nicht beantragt hat. In der Freizeit wird man angerufen z.b. 22 Uhr weil der Alarm los ging. Freizeit hat man so gut wie nie man ist nur auf Arbeit.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte BZL.Schnauzen einen voll , ändern andauernd ihre Meinung. Heute so morgen so . BZL sagt mach das so dann macht man es und es ist falsch das hätte er nie gesagt also alles wieder umbauen. Egal was er sagt danach ist alles falsch. Man will einen verblöden.
Interessante Aufgaben
Hatte meine eigene Abteilung und BZL. War immer zufrieden bis an dem Tag wo er mich auf dem Schirm hatte. Egal was man macht es war falsch. Abteilungen die aussahen wie Katastrophe da ist BZL. Vorbei gelaufen, das war in Ordnung.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen hatte jeder , aber man war schneller wieder unten als man oben war. Wer dem Vorgesetzten nicht gepasst hat war ganz schnell wieder unten oder durfte gehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird eingestellt. Egal ob Alt,Jung, divers, dann ungepflegt usw
Arbeitsbedingungen
Keine Klima Anlage. Interessiert keinen. Bei 38 Grad im Laden lange Hose keine Leggings und T-Shirt. Egal ob man abklappt oder nicht Hauptsache der Laden läuft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja das machen sie
Gehalt/Sozialleistungen
So wie wir arbeiten ist der Lohn ein Witz. Es gibt kein Weihnachtsgeld, kein Geschenk nichts Hauptsache arbeiten.
Image
Der Laden ist nicht mehr der er mal war . Fialleitung wird andauernd ausgetauscht die besten müssen gehen und die neue bekommt es nicht auf die Reihe.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht sagen denke aber nein.