37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Woregg Group Bewertungen
Woregg
Group
37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Angenehmes Arbeitsumfeld mit guter Work-Life-Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit einem respektvollen Umgang untereinander.
Work-Life-Balance
Sehr gute Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in der Regel an zwei Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Es bestehen gute Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Weiterbildungsangebote werden aktiv unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit ist unkompliziert und wertschätzend.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte unterstützen die Mitarbeitenden bei ihren Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut.
Kommunikation
Die Kommunikation ist insgesamt offen und transparent. Informationen werden meist rechtzeitig weitergegeben.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
herzlichen Dank für Ihre wertschätzende Bewertung und Ihre Weiterempfehlung. Wir schätzen Ihr Engagement für unser Unternehmen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Ihr HR-Team
Mehrfachbewertung
Woregg auf gutem Weg!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene Unternehmenskultur - Eigentümer die den Rücken stärken
Arbeitsatmosphäre
Gutes Miteinander - gegenseitige Hilfsbereitschaft vorhanden
Image
mit neuem Markenauftritt gut unterwegs, nach dem Zusammenschluss von Wöhrle und Ruegg
Work-Life-Balance
Durch Neuprojekte teilweise starke Belastung
Karriere/Weiterbildung
vielfältig - nun auch international
Gehalt/Benefits
gerecht und branchenüblich - nicht tarifgebunden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
vorbildlich
Kollegenzusammenhalt
genial
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll und rücksichtsvoll
Vorgesetztenverhalten
Kollegial und "nahbar"
Arbeitsbedingungen
in Ordnung
Kommunikation
CEO informiert direkt über TEAMS oder direkt vor Ort
Interessante Aufgaben
Neue Projekte und neue Technologien
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir schätzen Ihr Engagement sehr und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Ihr HR-Team
Mehrfachbewertung
Guter Job, gute Kollegen/innen - gutes Führungsteam
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Umgang - zum größten Teil gute Vorgesetzte - Flexible Arbeitszeiten möglich (Gleitzeit, Zusätzliche Freie Tage)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht Tarifgebunden, ist zum größten Teil auf Tarifniveau, leider nicht beim Gehalt - da sind wir etwas darunter
Verbesserungsvorschläge
mancher vorgesetzte sollte den Kopf einschalten bevor er redet
Arbeitsatmosphäre
guter Umgang untereinander,auch mit Vorgesetzten - luft nach oben gibt es immer
Work-Life-Balance
geben und nehmen, Gleitzeit - zusätzliche Freie Tage, Flexible in Schicht
Kollegenzusammenhalt
super
Vorgesetztenverhalten
bei meinen passt es - luft nach oben immer möglich
Kommunikation
Regelmäßig aktuelle Information von Geschäftsführung
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
herzlichen Dank für Ihre gute Bewertung und Ihre Weiterempfehlung. Wir danken Ihnen für Ihr Engagement in unserem Unternehmen und freuen uns sehr auf die weitere Zusammenarbeit.
Ihr HR-Team
Mehrfachbewertung
Optimistischer Blick in die Zukunft dank fähiger und kompetenter Geschäftsführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen in meiner Abteilung herrscht eine sehr gute Atmosphäre, Umgang von Vorgesetzten passt nicht mehr zur heutigen Zeit.
Work-Life-Balance
Es wird die Möglichkeit gegeben Gleitzeit aufzubauen und zu nutzen, 7 zusätzliche freie Tage können gewählt werden
Gehalt/Benefits
Noch ganz ok. Sollte jedoch bald ein wenig anziehen sonst wandern bald gute Leute ab.
Kollegenzusammenhalt
Hervorragend! Da SOLLTE sich der Vorgesetzte glücklich schätzen so ein tolles Team unter sich zu haben!
Vorgesetztenverhalten
Leider gibt es großes Verbesserungspotential.
Kommunikation
Finde ich eigentlich ganz ok, gibt ein wenig Verbesserungsbedarf in der Struktur der Informationsweitergabe.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre positive, erneute Bewertung und die Weiterempfehlung. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg in unserem Unternehmen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Ihr HR-Team
Positive Arbeitsatmosphäre mit Perspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation und der respektvolle Umgang im Team. Unterstützung bei Herausforderungen und kollegiale Hilfe bei Engpässen. Gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeitmodelle. Flache Hierarchien. Berufliche Entwicklungschancen, Weiterbildungsangebote. Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Vorgesetzten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise fehlende Wertschätzung oder unklare Anerkennung von Leistungen. Unfaire Gehaltsstruktur in Teams.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, kollegial und von Respekt geprägt.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wird respektiert, sodass sich die Arbeit gut mit Privatleben vereinbaren lässt.
Karriere/Weiterbildung
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, auch extern (Workshops, Seminare, Zertifikate). Unterstützung bei Weiterbildungskosten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegial und von Respekt geprägt.
Kommunikation
Gute Zusammenarbeit im Team. Offene Kommunikation in der Abteilung. Abteilungsübergreifend könnte es besser sein.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre Empfehlung und die positive sowie ausführliche Bewertung. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg.
Ihr HR-Team
Könnte ein guter Arbeitgeber sein, wenn einige Mankos beseitigt werden...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Kollegen, macht Spaß mit den Kollegen zu arbeiten. Arbeitsfeld ist auch ganz okay. Immer mal wieder was neues.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Interesse an Veränderungen. Gerade bei Prozessen, die einfach veraltet und umständlich sind. Ständige Wechsel von Arbeitsvorgaben, die dann kaum wie sie umgesetzt sind, wieder anders sein sollen. Vorschläge von Mitarbeitern, die in den Fachbereichen arbeiten, werden nicht wahrgenommen.
Verbesserungsvorschläge
Während einer Kurzarbeitsphase sollte man nicht tönen, dass man froh sein kann Arbeit hier zu haben und aufzufordern 150% geben zu müssen. Sicherlich kann man froh sein, dass man einen Job hat bei der derzeitigen Lage. Aber dennoch sollte man mehr Wertschätzung. Benefits für Mitarbeiter könnten ausgeprägter sein.
Arbeitsatmosphäre
Lob kommt etwas zu kurz. Das Gefühl von Verschleiß an Mitarbeitern ist vorhanden. Der Einsatz der Mitarbeiter wird gefühlt nicht gewürdigt.
Image
Die Namensänderung zu Woregg hat für viel Gesprächsstoff gesorgt. Von dem was man gehört hat seitens Kunden/Lieferanten .. war es ein pures Chaos. Schlechte Kommunikation auch intern.
Work-Life-Balance
Rücksicht wird auf kurzfristige Anfragen bezüglich Urlaub/Freizeit genommen. Aber in kritischen Phasen ist es auch nach guter Begründung möglich. Die eigentlichen Arbeitszeiten werden öfters dennoch überschritten. Obwohl wir in einer Kurzarbeitszeitphase sind ...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung findet nur bedingt statt. Aber sonst kann ich nix zu sagen.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich wenig zu sagen. Schulungen seien möglich. Aber bei der Kurzarbeit und dann anstauenden Arbeit, keine Chance.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen top! Sicherlich gibt es Grüppchen, aber das ist nicht zu verhindern. Immer freundlich, offen für Fragen.
Vorgesetztenverhalten
Mehr Rückenstärkung wäre wünschenswert. Genauso, dass man nicht einfach abgeschmettert wird bei Vorschlägen oder Kritik. Auffällig der hohe Verschleiß bei einzelnen Abteilungen von Mitarbeitern aber auch von Führungskräften.
Arbeitsbedingungen
Ein fester Arbeitsplatz vorhanden. Kein Desksharing. Arbeitsmaterial wird gestellt.
Kommunikation
Kommunikation geht manchmal über lange Wege. Transparenz nur manchmal nur vorhanden. Vieles wird nur über Flurfunk weitergetragen, was manchmal auch relevant ist.
Gehalt/Benefits
Man bekommt das Gefühl unterbezahlt zu sein. Wenn man die hier eingestellten Gehälter sieht besonders, für das Arbeitsspektrum was man abdeckt.
Interessante Aufgaben
Viel neues und lehrreiches. Neu Projekte sind immer wieder mal da. Aber selbst außerhalb von Projekten gibt es einige neue Dinge, die den Drang stärken sich weiterzubilden.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre offene und ausführliche Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie Ihre Aufgaben als herausfordernd und entwicklungsfördernd erleben. Besonders schön ist, dass Sie den kollegialen und familiären Zusammenhalt hervorheben – genau dieser Teamgeist zeichnet uns aus und liegt uns sehr am Herzen. Wir fördern ihn gezielt durch verschiedene gemeinsame Veranstaltungen und Initiativen.
Die aktuelle wirtschaftliche Lage betrifft leider viele Unternehmen. Auch wir setzen alles daran, wie schon in vergangenen Krisenzeiten, stabil durch diese Phase zu kommen und alle Arbeitsplätze zu sichern. Uns ist bewusst, dass es manchmal widersprüchlich wirken kann, wenn einerseits große Aufgaben anstehen, andererseits aber Sparmaßnahmen notwendig sind. Diese Balance ist herausfordernd – und wir versuchen, sie gemeinsam mit Umsicht und Transparenz zu gestalten.
Ihre Anmerkungen nehmen wir sehr ernst und werden sie intern prüfen. Gleichzeitig laden wir Sie herzlich ein, auch persönlich mit uns oder der Geschäftsführung ins Gespräch zu gehen – wir haben stets ein offenes Ohr für Ihre Anliegen.
Herzliche Grüße
Ihr HR-Team
Tolles Unternehmen mit viel Verbesserungspotenzial!
Ex-FührungskraftHat bis 2025 bei Woregg Group in Krautheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben, man kann viel lernen, tolle Kollegen, Arbeitssicherheit ist auf hohem Niveau..
Schulungen werden angeboten und Weiterbildungen werden auch genehmigt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keiner hat wirklich Lust, was zu verändern, egal ob Prozessoptimierung oder Sonstiges.
Key Account aus dem Büro jagen, Dienstwagen sind nicht dazu da, um 90% privat genutzt zu werden.
Projektmanagement sollte präsenter im Werk Krautheim sein und allgemein näher an der Technik. Die Jungs sind lernfähig, haben aber einen Vertriebler als Vorgesetzten, der sie leider in die falsche Richtung entwickelt.
Verbesserungsvorschläge
Key Account sitzt im Büro/Homeoffice und wartet auf Anfragen, zu 90 % Benchmark und "Verlagerungen", mit denen Kunden nur Preise beim Lieferanten drücken wollen. Die Meinung der Fachabteilungen wird immer hinterfragt und es wird über sie hinweg entschieden. Ein Key Account hat auch einen Neukunden akquiriert, der Rest sitzt und wartet, was vom Himmel fällt.
Projektmanagement fährt fast jedes Projekt gegen die Wand, reine Kaufläute (was sie auch gut können), aber zu weit weg von der Technik!
Mitarbeiter gehen teilweise in den Betriebsrat um sich von der Arbeit zu drücken.
Arbeitsatmosphäre
Im Werk selbst ist das Betriebsklima gut, zwischen den Werken läuft es aber eher schlecht! Nahezu keine Abstimmung, null gegenseitiges Verständnis und ständiger Wettkampf...
Image
Im Ort leider schlecht
Work-Life-Balance
Tarifliche Mitarbeiter haben 35h Woche, mit Gleitzeit.
Gehalt/Benefits
Etwas unterhalb vom IG Metall Tarif.
Kollegenzusammenhalt
Auf Werksebene funktioniert das sehr gut, sehr gute Kollegen, sowohl menschlich als auch fachlich. Daher 5 Sterne, außerhalb vom Werk wären es eher 2.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeitern, die seit 40 Jahren im Unternehmen sind, werden 10 Urlaubstage gestrichen, weil sie länger krank ausgefallen sind. Das finde ich persönlich respektlos.
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich hatte keine Probleme, sogar ein sehr koreltes Verhältniss, andere Führungskräfte wiederum wurden täglich sehr schlecht behandelt, oft grundlos und andere/einer konnte sich alles erlauben. Führungskräfte kommen und gehen...
Kommunikation
Schlecht, jede unwichtige Info bekommt man mehrmals, weil man überall im Verteiler drin ist, aber die wichtigen kommen zu spät oder gar nicht.
Interessante Aufgaben
Sehr ineressante Projekte, Neuaufträge sind leider eine seltenheit geworden...
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre ausführliche, offene Bewertung und die Empfehlung. Gerne gehen wir auf ihre Anmerkungen ein. Es freut uns sehr, dass Ihnen Ihre Aufgaben gefallen haben, Sie viel gelernt haben und mitnehmen konnten. An den Arbeitssicherheitsstandards arbeiten wir kontinuierlich und sind stolz einen solch hohen Standard zu haben. Ihre kritischen Anregungen und Verbesserungsvorschläge werden wir intern überprüfen. Da es uns etwas schwer fällt, konkrete Vorschläge zur Verbesserung aus Ihrer Bewertung herauszulesen, freuen wir uns über Ihre direkte Kontaktaufnahme. Mitarbeitende hatten vor Kurzem die Möglichkeit ihre Anregungen in einer Mitarbeiterbefragung einzubringen. Langjährige Mitarbeitende haben aufgrund ihrer Erfahrungswerte einen sehr hohen Stellenwert und werden sehr wertschätzend in den Ruhestand verabschiedet. Den Urlaub behandeln wir entsprechend den gesetzlichen Vorgaben, weshalb hier sicherlich ein Missverständnis vorliegt. Wir arbeiten beständig an unserer Kommunikation und sind sicher, dass sich aufgrund technischer Neuerungen und Kommunikationswege einiges verschlanken und konkretisieren wird. Wir wünschen Ihnen alles Gute und bedanken uns nochmals für Ihre Anregungen.
Ihr HR-Team
Guter Arbeitgeber, jedoch sind einige Gegebenheiten verbesserungsbedürftig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen, welche für die besetzte Stelle einen Nutzen darstellen, werden von der Firma übernommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Empfehlung. Gerne können Sie Verbesserungsvorschläge direkt an uns weitergeben.
Ihr HR-Team
Mehrfachbewertung
Tolles kollegiales Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Führungsstrukturen, offenes Ohr der Verantwortlichen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am Standort wenig Möglichkeiten der Erweiterung
Verbesserungsvorschläge
Warmes Essen in der Kantine anbieten
Mehr Sitzgelegenheiten im Freien
Lademöglichkeiten schaffen für E-Bike und E-Auto
Arbeitsatmosphäre
...ist geprägt vom kollegialem Miteinander.
Image
Seit einigen Jahren neue Führungskultur die gelebt wird. Das spürt man...
Work-Life-Balance
Oft wird auch am Samstag gearbeitet. Ist aber freiwillig. Es gibt zwei Arbeitszeitkonten. Wenn man kurzfristig frei braucht, wird versucht dies auch möglich zu machen.
Karriere/Weiterbildung
Einige positive Beispiele im Unternehmen. Die Azubis haben es selbst in der Hand.
Gehalt/Benefits
Austritt aus dem Tarif!!! > trotzdem fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltzertifizierung ist vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Als neuer Mitarbeiter wird man gut aufgenommen. Einer ist für den Anderen da. Auch abteilungsübergreifend wird zusammen gearbeitet. Das war früher wohl ganz anders.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Fairer Umgang miteinander. Leistungsbeurteilungen werden durchgeführt.
Arbeitsbedingungen
SAP und Scanner wurden eingeführt
Kommunikation
Shopfloor wird gelebt, wird hier "Stehung" genannt
Gleichberechtigung
Habe keine Unterschiede bemerkt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Liebe:r Mitarbeiter:in,
wir freuen uns sehr über dieses ausführliche und offene Feedback und bedanken uns ganz herzlich dafür. Besonders freut uns, dass der Kollegenzusammenhalt so positiv wahrgenommen wird und ein kollegiales und faires Miteinander im Vordergrund steht. Die Verbesserungsvorschläge haben wir gerne aufgenommen bzw. entsprechend weitergegeben.
Alles Gute und viel Erfolg weiterhin
Ihr HR-Team
Es gibt bessere Firmen die seine Arbeiter wertschätzen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Woregg Group in Wildberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitssicherheit steht an erster Stelle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nur eine Meinung
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur einer hat die
Lösung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Vielen Dank für das offene Feedback.
Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig und wir nehmen Ihre Anmerkungen ernst. Wir sind immer daran interessiert, uns zu verbessern. Gerne können Sie uns an karriere@woehrle.de eine E-Mail schreiben und uns mehr zu Ihren Erfahrungen berichten, so dass wir uns um Ihr Anliegen konkreter kümmern können.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 38 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Woregg Group durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden Woregg Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 38 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 38 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Woregg Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.