Schnelle Entscheidung ohne Kompromisse zum alleinwohl des Unternehmens
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Ich kann nichts positives über den Arbeitgeber zum Umgang mit der Corona-Pandemie sagen.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Wer Arbeitnehmer so vor den Kopf stößt Und sofort kündigt muss sich nicht wundern wenn Arbeitnehmer mangels Perspektiven nicht mehr bereit sind über diese Zeitarbeit zu arbeiten. In der Folge kann der Kundenwunsch nach der Kriese wenn wieder Leute gebraucht werden nicht bedient werden und der Kunde ist verloren. Hier wird zu kurzsichtig gedacht.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Erstmal Überstunden und Urlaub abbauen bevor sofort die Kündigung ausgesprochen wird.
Arbeitsatmosphäre
Es wird immer alles schön geredet um den Arbeitnehmer zu motivieren weiter Geld zu verdienen.
Kommunikation
Sehr einseitig, man möchte immer über alles informiert sein ist aber selbst sehr sparsam mit Infos.
Kollegenzusammenhalt
Jeder arbeitet für sich, selbst wenn andere Zeitarbeitnehmer im gleichen Bereich und Unternehmen sind ist hier strikte Geheimhaltung. Keine Vorstellung oder Infos über andere Kollegen.
Work-Life-Balance
Urlaub ist nicht vorgesehen, Überstunden aber gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Immer alles Friede Freude Eierkuchen solange man Geld verdient und der Kunde zufrieden ist, alles andere ist indiskutabel und wird schön geredet.
Interessante Aufgaben
Kleines Büro mit wenigen Kunden und sehr unflexibel was Bedürfnisse von Arbeitnehmern betrifft.
Arbeitsbedingungen
Wie die Bedingungen vor Ort sind interessiert nicht, Hauptsache der Kunde ist glücklich und der Mitarbeiter verdient Geld.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist fix nach Vertrag wie vereinbart unabhängig von der Aufgabe. Wird ein Vertrag mit geringem Gehalt für eine Hilfstätigkeit ohne besondere Kenntnisse mit geringem Gehalt geschlossen und man wechselt dann in eine Aufgabe die eine deutlich höhere Quallifikation voraussetzt bleibt das Gehalt fix.
Image
Kunden klagen über Fachkräftemangel das der Markt keine Fachkräfte hergibt und Leute die über Zeitarbeit kommen sind eh 2te oder 3te Wahl.
Karriere/Weiterbildung
1 Woche vor Ende der Probezeit Abmeldung durch Kunden wegen Corona - trotz Überstunden und Urlaubsanspruch sofortige Kündigung und kurze Info per Telefon.