6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Faires Gehalt. Mitarbeiter Rabatt.
Der Mensch zählt nicht. Chef Etage weiss über die Missstände bescheid, . Viele haben gekündigt,
Sozialräume viel zu klein .4 Toiletten für über 60 Mitarbeiter. Umkleide Raum ist mit der Frauenumkleide durch Spinte getrennt
Angespannte Stimmung
Gutschein jeden Monat wenn man nicht krank war.
Nette Kollegen, leider ist die Kommunikation etwas schwer ,viele Polen und Russen.
Teamleiterinen launisch pampig, total überfordert.Teamleiter Vesand nett und Höfflich,haben immer ein offenes Ohr. Teamleiter im Wareneimgang ist....., das schlimme daran ist, die Geschäftsleitung weiss bescheid
Im Lager ist es sehr kalt,weil an der Heizung gespart wird. So ist man gezwungen in seiner Privaten Jacke zu arbeiten Arbeitmaterial ist nicht immer verfügbar. ( vorhanden)
Findet kaum bis gar nicht statt
Den Zusammenhalt der Kollegen, das Produkt.
Das das Management welches kürzlich eingeführt wurde ein familiäres Unternehmen mit Herz zu einem Großkonzern umstrukturiert möchte der jeglichen Bezug zu den Mitarbeitern verliert.
Wieder mehr auf die Menschen achten die sich für die Firma einsetzen und mit Herzblut daran hingen.
Eine Vielzahl an Kündigungen durch Mitarbeiter hinterfragen und überlegen wann diese Welle der Kündigungen begann.
Mal absolut entspannt , dann sollte man sich aber bedanken wenn man für seine Überstunden Arzttermine wahrnehmen kann.
Absolutes Plus ist das man auch mal bei schulischem Ausfall das eigene Kind mitbringen kann.
Angefragte Weiterbildungen werden nach Mitarbeitergesprächen nicht mal der Geschäftsführung vorgelegt. Auf Nachfragen wird man belächelt.
Bis auf wenige Ausnahmen halten die Kollegen wirklich zusammen.
Leider in meinen Augen absolut mangelhaft.
Nach der eigenen Kündigung wurde man regelrecht gemieden und nicht mal mehr gegrüßt .
Zum Schluss wurde unter den Mitarbeitern Dinge weitergetragen und erfunden um eine Freistellung zu gerechtfertigten.
Leider absolut am Datenschutz vorbei und unglaublich herabwürdigend nach einer jahrelangen tollen Zusammenarbeit.
Leider gibt es dort massive Defizite.
Neuigkeiten werden vom Management beim Mittagstisch beschlossen, jedoch seltenst an die Abteilungen weitergegeben.
Das Arbeiten gestaltet sich daher ziemlich schwierig, da auch im Management selbst ein Defizit bezüglich der Kommunikation herrscht.
Dies ging soweit, dass der Kontakt zum Inhaber des Unternehmens untersagt wurde und Anweisungen hinterfragt werden mussten.
Es ist eigentlich auch geregelt welcher Manager für welche Abteilung zuständig ist jedoch zählt diese Regelung nicht und man muss Anweisungen von Jedem entgegennehmen ohne das dies besprochen wurde.
A weiß leider nicht was B macht.
Ein ungelernter Mitarbeiter in der Logistik erhält den gleichen Stundenlohn wie ein Mitarbeiter in der Verwaltung mit entsprechender Erfahrung und Ausbildung.
Bei Nachfragen erfolgen verbale Ausbrüche der Vorgesetzten direkt im Flur des Büros.
Die interessanten Aufgaben wurden nach und nach entzogen und das Vertrauen den Mitarbeitern gegenüber wird immer wieder infrage gestellt.
der stark ausgeprägte menschliche Umgang und die Offenheit für Veränderungen und Optimierungen
es herrscht ein offenes Miteinander
gesunder Anspruch an alle und gleichzeitig, wenn möglich, Verständnis für private Themen
auf Grund flacher Strukturen gibt es derzeit ausschließlich inhaltliche Weiterbildungen
fair
Tolle, wertige Ausstattung und Büros mit angemessenen Sozialräumen
müssen noch proaktiver kommunizieren, nutzen aber die bereits vorhandenen Mittel sehr gut