Basierend auf Daten aus 114 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei wpd die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 169 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
114 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In meiner Abteilung ist die Kommunikation sehr gut. Aber von der Firmenleitung kommen sehr selten Informationen. Das führt zu Unsicherheit und Gerüchten, die sich dann immer weiter hochschaukeln, ohne dass überprüft werden kann, ob es überhaupt der Wahrheit entspricht.
Der Zusammenhalt am Standort Bietigheim ist sehr gut. Für die anderen Standorte kann ich das nicht beurteilen. Bei uns am Standort sind die Türen von allen immer offen - auch die vom Geschäftsführer in Bietigheim. Jeder Kollege und jede Kollegin sind für Nachfragen und Hilfe da.
Sehr angenehme und offene Arbeitsatmosphäre. Ich wurde als Werkstudentin von Anfang an gut ins Team aufgenommen und fühle mich wertgeschätzt. Fragen sind jederzeit willkommen, die Kommunikation ist direkt und auf Augenhöhe. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und praxisnah.