4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Offenheit
Kommunikation/Organisation
Bessere Kommunikation
Zuviele faule im diesem Unternehmen
Kann nur mit Strabag jetzt besser werden.
Hälfte der Mitarbeiter setzen sich ein und die andere hälfte nur nach Anweisung für das gleiche Geld
Schon besser geworden aber immer noch nicht perfekt
Langzeit Mitarbeiter und neu bekommen das gleiche Gehalt .Der faule und der angarschierte Mitarbeiter und darum ist der Frust sehr groß
Potenzial nach oben
Nur unter der hälfte der Mitarbeiter
Kommt immer darauf an wer gemeint ist
Es gibt Leute können sich alles erlauben ohne Konsequenzen.
War schon schlechter
Deutschkurs werden bezahlt und Mitarbeiter brechen ab und werden nicht .....
durch Sanitäranlagen schon nicht Möglich das sich Frauen bewerben können
Sehr eintönig die Arbeit aber gut bezahlt
Missstände in diesen Umfang sind einzigartig. Entsprechend gross ist die Freude diese nie wieder erdulden zu müssen.
Leider viel zu viel.
Inkompetenz nicht weiter fördern.
ist katastrophal.
Noch zu gut. Die letzten großen Baustellen haben den Zutritt der WTEB Angestellten zur Baustelle untersagt. Im Bereich der Abwasserbehandlung gab es bisher auch noch keinen, der den Betrieb ein zweites Mal in solche Hände gab.
gibt es nicht. Arbeitszeitschutzgesetz ist ein Fremdwort sowie eine faire Aufteilung der Schichten, Urlaube und Bereitschaften.
ist gut. Alle kompetente oder fleißige Angestellte kündigen binnen drei Monaten. Entsprechend gross ist die Verzweifelung/Bereitschaft Jeden ein zu stellen.
ist ok. Man wird nicht für Kompetenz bezahlt sondern für Anwesenheit. Die Herausforderung besteht darin auf den eigenen Schlaf und die eigene Gesundheit zu verzichten.
ist nicht vorhanden. Um Geld zu sparen wird Schmutzwasser einfach auf die Wiese gepumpt und alles was geschützt werden müsste, wird hier einfach vernichtet, da ansonsten wegen Naturschutz weitere Auflagen befürchtet werden.
besteht aus Missgunst, Lügen und viel Hass.
ist gut. Ältere Menschen kurz vor der Rente werden gehalten, obwohl diese keinen Beitrag leisten.
ist das beste Negativbeispiel. Am Besten meiden.
sind nicht gut. Jedes Tier in der Massentierhaltung hat mehr Komfort und Platz.
ist nicht vorhanden.
ist nicht gewollt.
Hin und wieder gibt es durch Fremdfirmen etwas zu lernen, funktioniert aber nur, wenn die Vorgesetzten mit ihrer Inkompetenz diese nicht unnötig beschäftigen.
Kommunikation unter gewissen Gehaltsgruppen laufen sehr schlecht. Angestellte haben keine mit Sprache beim Prozess Ablauf.
Viele Dinge laufen in der jetzigen Zeit umständlich.
Arbeitzeitgesetz, Lohnabrechnung, Benefits, tun wenig um Zufriedenheit für Mitarbeiter.
Aber nur unter dem einfachen Personal
Kennt keiner
Eigentlich fast null.
Gehalt ist gut aber sonst keine Leistung von Jobrad oder VVL usw alles auf minimum.
Nur bei einfachen Angestellten
Umgang wie man mit Personal umgeht müssen sie in der jetzigen Zeit lernen bei Personalmangel.
Führung von oben ist schlecht wird vieles schon geredet.
Ist immer das selbe.