WTE 

Wassertechnik 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Jeder weiß, dass Bewertungen immer von der Abteilung, den direkten Vorgesetzten und den Kollegen abhängen und sich diese Punkte jederzeit ändern können. Daher kann ich nur meine persönliche Meinung äußern und hoffe, dass ich zukünftigen Kollegen damit helfen kann, bessere Entscheidungen zu treffen.

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WTE ist international für große Projekte bekannt. Es gibt nicht viele Firmen, die diese Aufgaben bewältigen können.

Work-Life-Balance

Was die Work-Life-Balance betrifft, gibt es Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten und, soweit ich weiß, 30 Tage Urlaub. Es gibt Home-Office-Tage und die Möglichkeit, unter Umständen und mit Zustimmung des Vorgesetzten, in Teilzeit zu arbeiten. Zudem werden zahlreiche Kurse angeboten, wie Englisch, Physio-Sprechstunde, Meditation, geführte aktive Pausen, Resilienzkurse, verschiedene Untersuchungsangebote, Firmenfahrräder, eine Kita für Kinder und vieles mehr. Außerdem bietet die Firma eine subventionierte tägliche Mahlzeit an, die auch Rücksicht auf Vegetarier nimmt.

Karriere/Weiterbildung

Abteilungsabhängig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt hängt stark davon ab, wie die Vorstellungen und Erwartungen der einzelnen Mitarbeiter sind. Unterschiedliche Erwartungen können zu unterschiedlichen Erfahrungen führen.

Umgang mit älteren Kollegen

Als junger dynamischer Mann bin ich auch der Falsche, um mich zu diesem Thema zu äußern.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten hängt natürlich von der jeweiligen Person ab, aber es gibt klare Richtlinien gegen Mobbing sowie Compliance- und Datenschutzbeauftragte. Es besteht die Möglichkeit, sich anonym zu verschiedenen Themen zu äußern, sei es schriftlich, per E-Mail, über Formulare oder persönlich.

Arbeitsbedingungen

Zu den Arbeitsbedingungen kann ich nur sagen, dass viele Möglichkeiten sowohl in Bezug auf Hardware als auch Software geboten werden.

Kommunikation

In der Firma wird, wie in den meisten größeren Unternehmen, über ein internes Kommunikationssystem (Inside) kommuniziert. Das heißt, Neuigkeiten, Regeln oder sonstige Informationen werden intern mitgeteilt. Die externe Kommunikation findet über ein Online-Portal statt, wo auch die Jobangebote extern kommuniziert werden. Aufgaben werden abteilungsabhängig über verschiedene, meist Microsoft-Programme abgewickelt.

Gleichberechtigung

Zur Gleichberechtigung sollte vielleicht besser eine Kollegin etwas dazu schreiben.

Interessante Aufgaben

Als eine aufstrebende Firma mit vielen internationalen Aufträgen ergeben sich zahlreiche Möglichkeiten und Aufgaben. Dies bietet den Mitarbeitern die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.