Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich war sehr mit meinem Team und der Arbeitsatmosphäre zufrieden. Es wird zugehört.
Immer mit Vorfreude zur Arbeit gegangen
Wenn man kurzfristig einen Termin hatte, gab es keine Probleme frei zu bekommen. Ansonsten sind die Arbeitszeiten angemessen.
Das Unternehmen wächst und entwickelt sich weiter, sodass auch weitere Arbeitsplätze enstehen.
Faire Löhne, Gehälter immer pünktlich bezahlt. Es könnte jedoch eine größere Auswahl an Bennefits vorhanden sein.
Sehr offene, hilfbereite und liebe Kollegen
Offene Gespräche mit vorgesetzten. Fragen nach Zielen und helfen dabei diese Zeitnah zu erreichen
Regelmässige Meetings und Transparenz sind gegeben
In der Produktion wie auch in anderen Bereichen gibt es eine Vielzahl an Tätigkeitsgebieten, worauf man verstärkt einen Fokus legen kann.
Klasse Arbeitsbedingung für Studenten um Geld zu verdienen und trotzdem genug Zeit für das Studium zu haben. Haben sich vollkommen meiner Zeiteinteilung angepasst. Die Kollegen sind super nett und haben einen mit offenen Armen empfangen.
Sehr nette und entspannte Atmosphäre.
Eine offene und freundliche Atmosphäre miteinander.
Immer freundlich und hat immer ein offenes Ohr bei Problemen oder Vorschläge. Nimmt sich Zeit für einen.
Du kannst immer Probleme ansprechen. Es wird sich Zeit für dich genommen.
Dass das Unternehmen trotz der Gründing 2016 seine Startup Atmosphäre beibehalten hat
Viel natürliches Licht, durch eine große Glasfront die das Office umgibt
Es wird einem sehr geholfen
1A, eine große Familie die zusammenhält
Man kann über alles reden
Total flache Hierarchen, wie man es sich in einem Startup wünscht
Sehr viele Nationalitäten unter einem Dach
Sehr abwechslungsreich, kein Tag gleicht dem anderen
Regelmäßige Team Events und vertrauensvolle und Kollegen, für die Hilfsbereitschaft eine Selbstverständlichkeit ist!
Klassisches Start Up. Es herrscht immer eine lockere und motivierende Stimmung. Es machte spaß ins Büro zu kommen!!
Nun, wer viel will, muss viel leisten. Wer viel leistet, bekommt auch viel
Nicht vergessen: ist ein Start Up. Die goldene Nase verdienst du, wenn du entsprechend Leistung bringen kannst!
Tip top!
Mein Vorgesetzter war immer klar strukturiert, berechenbar und hilfsbereit.
Regelmäßige Meetings im Team und mit den Vorgesetzten komplettieren die Abstimmungen im Team
Cooles Produkt und Raum für eigene Wege. Willst interessante Aufgaben? Dann hast du die Möglichkeit sie dort zu finden.
Kommunikation und das Arbeitsgefühl
Club Mate wieder einführen
Wunderbares Team Klima, es ist der Firma sehr wichtig das alle Spaß bei der Arbeit haben.
Insgesamt war das absolvierte Praktikum bei Wunderpen ein wirklich gelungenes. Ich wurde involviert und genau wie die anderen Mitarbeiter behandelt (nichts wie Kaffeeholer spielen oder dergleichen). Die flachen Hierarchien machen ein angenehmes Arbeitsklima bemerkbar - jeder kann mit jedem, es wird viel gelacht und die Vorgesetzten sehen sich ganz selbstverständlich als Teil des Teams. Man hilft, wo geholfen werden muss. Macht weiter so, ihr seid super! Mal ganz zu schweigen von der innovativen Idee. :-)
Die Arbeitsatmosphäre war sehr locker, dennoch fokussiert. Dass Arbeiten deshalb leicht fiel, ist nicht verwunderlich.
Uns wurden viele Chancen zur Weiterbildung/ Messebesuchen etc geboten.
Die Kollegen sind allesamt tolle Menschen! Wir haben viel gelacht und jeder hat sich als Team, nicht als Alleinkämpfer, gesehen.
... wenngleich das Team relativ jung ist. :)
Ein unglaublich entspanntes Verhältnis der Chefs mit ihren Mitarbeitern. Respekt und Vertrauen waren das A und O und man merkte, dass es so einfach funktioniert.
Wenn es Probleme gab, konnte man offen darüber reden. Es gab viele Einzelmeetings und sowie eine flache Hierarchie, was Ehrlichkeit auf allen Ebenen promotete.
Das Produkt ist klasse, jedoch muss das die Kundschaft so erst einmal annehmen und auch für sinnvoll erachten.
Die Kommunikation und der gemeinsame Austausch auf Augenhöhe könnten sich verbessern.
Als Arbeitgeber oder Auftraggeber wäre eine offene Kommunikation und realistische Zielstellungen sinnvoll.