Außen hui - innen PFUI!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Angstgesellschaft. Mitarbeiter trauen sich nicht mehr Dinge zu äußern.
Verbesserungsvorschläge
Bitte den nächsten Schritt in die Gegenwart machen. Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und Meinungen zu lassen. Work-Life-Balance einführen. Gehälter für alle anpassen und nicht nur nach Nase. Über die Besetzung einzelner Personen nachdenken. Dankbarer für seine Mitarbeiter und deren Einsatz sein. Viel mehr kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitskollegen gönnen sich nicht einmal den Dreck unter den Fingernägeln. Hinter dem Rücken wird über alle Hergezogen.
Kommunikation
Am Liebsten wird nichts kommuniziert. Die Arbeitskollegen sollen schön im Dunkeln und in Fallen tappen.
Kollegenzusammenhalt
Neue Kollegen haben es unheimlich schwer aufgenommen/gefördert/akzeptiert zu werden. Besser stehen die Chancen, wenn man deren Meinung ist, keine eigene Meinung hat und am Besten keine neuen Ideen. Die ältere Riege herrscht mit eisernen Händen und lässt niemanden wachsen.
Work-Life-Balance
Überstunden werden als selbstverständlich angesehen. Krank zur Arbeit schleppen oder seinen Urlaub verschieben wird nicht gewürdigt. Die Einstellung ist leider sehr veraltet.
Vorgesetztenverhalten
Tanzen alle in einer Reihe und reden aus einem Mund.
Interessante Aufgaben
Alles sehr sprunghaft. Heute ist das Thema unheimlich wichtig. Morgen wird darüber dann nicht mehr gesprochen.
Gleichberechtigung
Die breite Masse wird schlecht behandelt. Außer man gehört zum elitären Kreis, dann wird man stark bevorzugt und kann wenig bis gar nichts falsch machen.
Arbeitsbedingungen
Auch hier wird die breite Masse schlechter behandelt. Favoriten bekommen viel. Auch mal Anerkennung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die nötigsten Dinge werden umgesetzt, aber bloß nicht zu viel.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier fehlt der Sprung in die Gegenwart.
Image
Außen hui - innen pfui. Versuchtes Saubermann-Images.
Karriere/Weiterbildung
Sehr ungerecht verteilt. Es werden natürlich nicht alle gefördert und gefordert.