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Vorstellungsgespräche

37 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

37 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

My interview experience was both enjoyable and well-organized. Each stage was unique and engaging.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Sales Development Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Tell me about yourself.
  • What is your greatest strength?
  • What do you hope to achieve?
  • How would your previous manager would describe you?
  • How would you rate your performance in your previous position?
  • Are there any areas where you think you could improve?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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The interview rounds were finished in 5 days and hr was extremely helpful during the whole process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

None


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

The interview process was very smooth. HR was very efficient and the whole interview process took about 2 weeks.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Sales Development Representative beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

none

Bewerbungsfragen

  • what do you see yourself in 5 years?
  • why you leave your job?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Well thought out and considerate process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Snr Email Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Less interviews - if there are multiple people who need to be part of the process - consider putting a panel interview in place.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Successful application for the role od SDR with xChange.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Sales Development Representative beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Strengths, weaknesses, time you failed, time you took advice on board.
  • Why are you leaving your current company, why do you want to work for xChange.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Similar to other reviews here, got ghosted.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Software Architect beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

HR feedback process needs to be more professional.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Total f**kfest

1,6
Bewerber/inHat sich 2022 als Account executive beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

The selection process was too long, your CCO is very unprofessional and talks smack about your company, so much so that I've lost interest to continue with the process.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Horrible experience ever!

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

The company needs to hire better people to conduct interviews. Their Chief Commercial Officer is extremely unprofessional and rude and could not stop talking how messed up the company was. I lost my interest after talking to him for 5 minutes.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Interview process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Sales Development Representative beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Why Sales?
  • What do you do in your current role?
  • 1)Reasons for change?
  • 2)Your goal in a year into the role?
  • 3)If you are with the company for a year, what would you love your co-workers to say about you?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Fast, transparent and efficient process

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Data Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Personality
  • Leadership skills
  • Communication skills
  • Team worker
  • Reason to change
  • Background
  • Career path
  • Industry knowledge
  • Startup experience

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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