Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei xport communication die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wir sprechen offen und respektvoll miteinander. Wertschätzung wird groß geschrieben!
Wir sind deutlich mehr als nur Kollegen – es gibt viele Freundschaften im Team.
Projektgeschäft ist nicht immer stressfrei, aber bei den Arbeitszeiten, Arbeitseinteilung, Homeoffice etc. haben wir extrem viel Freiheit, sodass sich auch Familie und Beruf sehr gut vereinbaren lassen.
Klar, fair und immer wertschätzend. Die Mitarbeiterzufriedenheit liegt der Geschäftsführung sehr am Herzen; darum werden auch regelmäßige (anonyme) Umfragen zur persönlichen Arbeitssituation durchgeführt.
Wir arbeiten mit den schönsten Hotels aus DACH zusammen :)
Kollegial, freundschaftlich, immer mit einer Prise Humor.