Ihr Unternehmen?

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YAMATO 
SCALE 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Und Sie wissen nicht was Sie tun!

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei YAMATO SCALE GmbH in Willich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das ich ihn los bin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Management. Führung wie im Mittelalter. Die einzige Leistung, die die Führung bringt ist irgendwelche emails mit Forderungen ect zu stellen. Die Führung hält sich für unfehlbar. Dabei finden alle Mitarbeiter das narzistische Verhalten nur noch lächerlich und heucheln Sympathie wo keine ist. Darauf hatte ich keine Lust mehr

Verbesserungsvorschläge

Es fehlt eine Führung die die Mitarbeiter auch führt und nicht nur drangsaliert. Klassische Führungsprinzipien wie Führen durch Vorbild, Fehler eingestehen und zulassen, Mitarbeiter wertschätzen und mitreden lassen fehlen hier völlig. Empathie und Menschlichkeit, zb bei bei Krankheiten keine Vorwürfe und druck aufzubauen fehlt völlig.

Arbeitsatmosphäre

Die Athmospäre wird leider durch die Geschäftsführung sehr negativ beeinflusst. Die GF ist sehr chaotisch und egozentrisch, spielt die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen gegeneinander auf.

Image

noch gut

Work-Life-Balance

Überstunden nicht nötig, weder im Innendienst, noch im Aussendienst und überhaupt nicht bei der Geschäftsführung

Karriere/Weiterbildung

solange es nichts kostet.

Gehalt/Benefits

normal

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keine Ahnung

Kollegenzusammenhalt

Im Prinzip gut, wenn nicht die GF immer wieder alles über den Haufen wirft. Das belastet oft das Miteinander, weil jeder gestresst ist

Umgang mit älteren Kollegen

solange sie nicht krank sind, gut

Vorgesetztenverhalten

Komplex. Direkte Vorgesetzte gut. Leider hält die Geschäftsführung sich nich an die Hirachien und grätsch in jede Ebene rein.

Arbeitsbedingungen

Büros sehen ganz gut aus. Home office wird nicht finanziell unterstützt

Kommunikation

Kommunikation findet so gut wie nicht statt. Die Geschäftsführung behauptet zwar oft Vorgaben wurdet kommuniziert was selten der Fall war. Es gibt keine Verbdindlichkeiten. Selbst schriftliche Zusagen gelten nicht und müssen am Ende vor Gericht erstritten werden.

Gleichberechtigung

Frauen eher nur für die unteren Ebenen

Interessante Aufgaben

Man lernt viele Leute kennen

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.