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YAZIO 
GmbH
Bewertung

Sehr langer und aufwändiger Prozess

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess besteht aus einem Recruiterinterview, einem mit Fachabteilung und CEO, einer case study und einem Probetag. Für Leute, die nicht arbeitslos sind oder frei haben, ist das sehr aufwändig. Die Leute sind zwar nett, locker, interessiert und man bekommt relativ schnell Feedback. Doch sucht dieses Unternehmen den perfekten Kandidaten. Auch wenn es persönlich passen würde, man zb die case study gut erledigt hat und dann während des Probetages eine Aufgabe nicht perfekt gelöst hat, bekommt man eine Absage. Schade, dass hier nur nach Erfahrung und Perfektion gesucht wird, anstatt dass Potential und Lernbereitschaft geschätzt wird. Auch arbeitet man dort im Prozess komplett kostenlos und die Resultate können easy vom Unternehmen benutzt werden. Man fühlt sich ein wenig ausgenutzt...


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

P&C Team, Talent Acquisition Manager
P&C TeamTalent Acquisition Manager

Hallo!

Wir bedauern es sehr, dass du einen so durchwachsenen Eindruck von unserem Bewerbungsverfahren erhalten hast.

In der Tat ist unser Bewerbungsverfahren recht umfassend, da wir sicherstellen wollen, dass nicht nur der Kandidat für uns, sondern auch wir für den Kandidaten ein perfect match sind. Viele unserer Bewerber befinden sich in bestehenden Arbeitsverhältnissen und haben somit bei einem Jobwechsel hohe Opportunitätskosten. Insofern ist es uns wichtig, dass wir inhaltlich und persönlich komplett von einer Person überzeugt sind und auch diese sich 100% mit uns als Unternehmen und der Stelle identifizieren kann. Nur so können wir eine lange und glückliche Zusammenarbeit sicherstellen.

Was die Arbeitsergebnisse angeht kann ich dir garantieren, dass diese nicht außerhalb des Bewerbungsprozesses von uns genutzt werden. Die Aufgaben dienen lediglich der Bewertung von Kandidaten.

Wir freuen uns natürlich, dass du uns dennoch als sympathisch empfunden hast und wünschen dir weiterhin alles Gute!

Liebe Grüße
dein YAZIO-Team

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