16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 81%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Where dreams come true
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle bewerteten Punkte aber die Wichtigsten sind für mich folgende:
- Tolle und familiäre Arbeitsatmosphäre
- Außergewöhnlicher Kollegenzusammenhalt
- Inspirierende Vorgesetzte
- Förderung und Vertrauen in junge Kollegen und Kolleginnen
Arbeitsatmosphäre
Könnte nicht besser sein. Es herrscht eine sehr gute Mischung aus entspannter aber auch produktiver und effizienter Arbeitsatmosphäre. Das gilt innerhalb der Teams sowie Bereichsübergreifend. Die Stimmung ist familiär und man geht jeden Tag mit einem Lächeln ins Büro
Image
Es wird sehr positiv von der Firma gesprochen. Das liegt vor allem an der familiären Atmosphäre, dem Kollegenzusammenhalt und der fairen Behandlung.
Work-Life-Balance
Liegt durch die angebotene Gleitzeit bei jedem selbst in der Hand. Gerade in der Corona-Situation wurden viele Maßnahmen angeboten um den Mitarbeitern entgegenzukommen.
Karriere/Weiterbildung
Einarbeitung und Kurse für sinnvolle Weiterbildungen werden von der Firma übernommen. Die Vorgesetzten ermutigen entsprechender weise auch die Mitarbeiter persönliche Ziele in Angriff zu nehmen. Vor allem für junge Kollegen wird hier enorm viel angeboten und investiert. Ausbilderschein und co. werden gefördert. Mitarbeiter müssen nicht erst 10 Jahre im Unternehmen tätig sein um verantwortungsvolle Aufgaben zu erhalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt liegt in der Summe über dem Durchschnitt der Konkurrenz. Auch hier wird Engagement und Einsatzwillen entsprechend berücksichtigt und entlohnt.
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle und alle für einen. Die Kollegen stehen für einander ein, das gilt ebenso für die Geschäftsführung, welche zahlreiche Überstunden in Kauf nimmt um die Firma voranzubringen. Viele Kollegen sind bereit, über das normale Maß hinaus ihre Kollegen und Kolleginnen zu unterstützen. Zudem besitzt die Firma eine sehr angenehme Mischung aus jüngeren und erfahreneren Kollegen und Kolleginnen. Sogar außerhalb der Arbeitszeit finden sich Mitarbeiter regelmäßig untereinander ein um Zeit miteinander zu verbringen
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang zu älteren Kollegen verhält sich ebenso wie der zu Jüngeren. Das Alter spielt hier keine Rolle sondern lediglich das Engagement der Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte stellen eine Inspiration dar, die selbst an allen Ecken und Enden mit anpacken. Mitarbeiter werden stehts fair behandelt und individuell geführt. Das Vertrauen, vor allem in den direkten Vorgesetzten, ist außergewöhnlich hoch
Arbeitsbedingungen
Ältere Hardware wird sukzessive durch neue Geräte ersetzt. Historisch bedingt gibt es hier noch Unterschiede, die nach und nach vereinheitlicht werden sollten. Die Büroräume in Würzburg sind sehr schön und geräumig. Jeder Mitarbeiter hat genug Platz um sich zu entfalten
Kommunikation
Bis auf wenige Ausnahmen funktioniert die Kommunikation innerhalb der Firma sehr gut. Änderungen innerhalb der Organisation werden transparent dargestellt und weitergetragen. Regelmäßige Teamcalls und Abstimmungen runden das Bild ab.
Gleichberechtigung
Frauen werden die gleichen Chancen geboten wie den männlichen Mitarbeitern. Auch im Umgang miteinander ist hier kein Unterschied festzustellen
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten sind sehr unterschiedlich und abwechslungsreich. Es wird auch in neue Technologien, im Vergleich zu Konkurrenz, frühzeitig investiert und so entwickeln sich zeitgemäße und aktuelle Aufgabenfelder (Teams, BI, IOT etc.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Werkstudenten als billige Arbeitskraft
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wer "nur" 8h täglich arbeitet wird als "faul" hingestellt.
Kollegenzusammenhalt
Inner Circle Gesellschaft
Umgang mit älteren Kollegen
Für die älteren selbst gut, die jüngeren haben wenig zu melden.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab
Kommunikation
Mitarbeiter erfahren als letztes von Unternehmensentscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Zusammenhalt unter den Kollegen
- offene Kommunikation
- hohe Eigenverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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YES!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Methodik, Dynamics, Spirit, Kollegen und Zusammenhalt.
Image
YES we can! :)
Work-Life-Balance
Anspruchvolle Aufgaben erfodern Zeit und Sorgfalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei der YES kann man in Rente gehen und das Wissen und Erfahrung der älteren Kollegen wird für die Einarbeitung und Weiterbildung von Kollegen genutzt.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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YES-We Can
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, Umgang mit Kollegen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Zukunftsorientiert, dynamische Arbeitsweise.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zukunftsorientiertes junges Unternehmen mit großen Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Kundenkontakt, Arbeitsatmosphäre, Homeoffice, Kommunikation,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer Arbeitgeber mit viel Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer leistet, wird befördert.
Arbeitsatmosphäre
Leistungen werden gerecht geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Klare Kommunikation von Vorgesetzten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber im MsDyn365FO Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Work-Life-Balance
Generell wie in der IT üblich und als Dienstleiter ist es ab und an notwendig auch mal in den Arbeitsstunden zu arbeiten. Grund sind Einspielungen in System außerhalb der Arbeitszeiten, damit keine Mitarbeiter des Kunden gestört werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovatives Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Good place 2 work
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird YES Enterprise Solutions durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich YES Enterprise Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.