Bester Arbeitgeber meiner Laufbahn
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Entscheidungen, aber auch Abgrenzung und Transparenz, wenn es nicht geht. Arbeitnehmer werden gehört und ernst genommen (was natürlich nicht heißt, dass alles gemacht werden kann).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher keine Klagen
Verbesserungsvorschläge
Man kennt den Namen in der Region, aber darüber hinaus kennen ihn nur Kunden, keine potenziellen Arbeitnehmer wie etwas Studenten etc.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt wirklich keine verschlossene Tür. Wenn es sein muss, darf ich auch direkt zum Geschäftsführer und meine Meinung sagen.
Kommunikation
Es gibt transparente Formate seitens der GF in regelmäßigen Abständen, bei denen diskutiert werden kann, darf und soll.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn mal was schief geht, halten alle zusammen und handeln lösungsorientiert statt Schuldig zu suchen.
Work-Life-Balance
Arbeiten muss man überall, zwei Tage Homeoffice sind vertraglich geregelt. Es gibt keine Kernarbeitszeit und Pausenvorschriften in diesem Bereich.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist modern in der Denkweise. Natürlich muss man seine Teil beitragen, aber wenn es persönlich mal hapert, wird hier nach Wegen gesucht, die beiden Seiten helfen. Ich darf sehr selbstständig arbeiten und bekomme schnelle Antwort (oft innerhalb von Minuten), wenn ich Unterstützung brauche.
Interessante Aufgaben
Die unterschiedlichsten Anfragen werden gestellt und müssen gelöst werden: von Lacken und Farben über Kosmetik bis hin zu Lebensmitteln und Zementersatzstoffen ist alles dabei.
Gleichberechtigung
Ich habe bisher keinerlei Erfahrung damit gemacht, dass jemand wegen seines Geschlechts, Glaubens, sexueller Orientierung etc. auch nur komisch angeguckt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Die "Jungen" werden gut eingegliedert und dürfen Ideen einbringen. Im Gegenzug werden die "Älteren" als Experten eingesetzt und übernehmen wichtige beratende Funktionen.
Arbeitsbedingungen
Ich habe keinen eigenen Büroplatz. Das war am Anfang befremdlich, doch inzwischen kann ich es mir kaum anders vorstellen. Jeder Platz hat höhenverstellbare Tische und eine Station für den Laptop. Ich sitze da, wo es heute sinnvoll ist. Ein Tag beim Experten, ein Tag beim Team, wo ich vertreten muss, dann wieder im Vertriebsbüro und morgen im Homeoffice. Mein Rucksack - bereitgestellt von ystral - ist meine Schublade und bietet genug Platz für mein papierlose Büro (inkl. Platz für Wechselklamotten und Vesperbüchse).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist Hauptsponsor des örtlichen Sportvereins, der auch Jugendarbeit macht. Für ein Dorf wie dieses ist das viel Wert.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Tarifbindung, aber stark dran orientiert. Bevor die IGM 2022 fertig verhandelt hat, würden schon 4% angehoben. Im Nachgang werden die Ergebnisse der IGM genauso übernommen und umgesetzt.
Es gibt viele Details, die den Tag gut machen, die nicht überall üblich sind: es gibt Trinkflasche und Geschirr für alle, dazu kostenlos Wasser, Tee und Kaffee, bezuschusstes Essen und mehr.
Image
Sehr personenabhängig: die Firma ist in den letzten 10 Jahren organisch gewachsen von 70 auf 270 Mitarbeiter. Das brachte und bringt Veränderungen mit sich, die unterschiedlich wahrgenommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Bereits im Vorstellungsgespräch wurde denkbare Wege für die Stelle vorgestellt - auch mit realistischen Gehaltsangaben.
Zu einem gewissen Grad wird Eigeninitiative gefordert (es gibt Z.B. viele Unterlagen zu Produkten und genutzter Software). Bei Fragen bekommt man i.d.R. schnell Ansprechpartner und gute Antworten.