40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Meine Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Z-Catering Mitte GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel Gespräche miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
???Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Top
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Super
Karriere/Weiterbildung
Gerne
Gehalt/Benefits
Angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Empfehlenswert
Arbeitsbedingungen
1 A
Kommunikation
Sehr schön
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Alles vor allem mit Kids
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Mehrfachbewertung
Ich bin sehr zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Z-Catering in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work Life Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Habe ich nichts
Arbeitsatmosphäre
Eine Familie
Image
Viel positives , zu meckern hat immer irgendwer
Work-Life-Balance
Besonders in dieser Schwierigen Zeit besser den je
Karriere/Weiterbildung
Ist alles möglich
Gehalt/Benefits
Es ist ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch da sind wir immer dran...
Kollegenzusammenhalt
Wir halten immer zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Ich komme mit allen gut aus
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro , eine Gemeinschaft
Kommunikation
Läuft sehr gut
Gleichberechtigung
Ausgeglichen
Interessante Aufgaben
Immer etwas neues
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Werksstudent im Bereich Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Z-Catering-Berlin GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Tolle Mitarbeiter
- Spannende Arbeiten
- Fortblidungschancen
- Aufstiegschancen
- Familiäres Arbeitsverhältnis
- kostenfreies Essen/Trinken
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre! Durch das neue Büro in Marzahn sind die Arbeitsabläufe stark vereinfacht.
Work-Life-Balance
Genügend Arbeit ist vorhanden, dennoch müssen keine Überstunden gemacht werden. Aufgrund des Zusammenhaltes aller Mitarbeiter, vergehen Überstunden im Flug!
Kollegenzusammenhalt
Super nette Kollegen! Wie eine Familie!
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Führung der Vorgesetzten und Geschäftsführer! Die Wertschätzung der jeweiligen Personen kann man spüren!
Interessante Aufgaben
Vielfältige und tolle Aufgaben! Es können Aufgaben selbstständig gewählt werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Meine Ausbildung im 3 Jahr
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Koch im Bereich Produktion bei Z-Catering-Berlin GmbH & Co. KG in Berlin absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie sich für die Azubis so ins Zeug legen. Bin echt sehr zufrieden mit meiner Ausbildung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Sache die mir einfällt
Verbesserungsvorschläge
Keine die mir einfallen
Arbeitszeiten
Ich kann Arbeit und Freizeit gut unter ein Hut bekommen. Und Wochenende ist frei das ist super
Ausbildungsvergütung
Bin ich als Azubi eigentlich sehr zufrieden.
Die Ausbilder
Bis jetzt mit so vielen Leuten zusammen gearbeitet das ist super. Viele Meinungen und Richtungen zu Kochen kennengelernt
Spaßfaktor
Küche ist meinst immer sehr lustig macht auch weiterhin sehr viel Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
Habe schon viel gesehen die Firma schickt mich immer mal wieder in andere Küchen oder Heuser wo ich viel lernen kann.
Respekt
Noch keine schlechte Erfahrung gemacht. Wirklich sehr toll
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Variation
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Toller Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Z-Catering-Berlin GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes kann ich nichts sagen
Verbesserungsvorschläge
Mehr miteinander kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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An meine negativen Vorredner!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Z-Catering in Berlin gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für den Schutz, auch für mich als Älteren, zu Hause zu bleiben und kein Risiko einzugehen, auch wenn ich in teilweise Kurzarbeit falle.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Sehrgut!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Meine Chefs versuchen Alles, um die Arbeitsplätze zu sichern!
Arbeitsatmosphäre
Nach dem Lesen der negativen Kommentare habe ich mich entschlossen, einen eigenen Text zu verfassen: Die die hier im Zeichen der Anonymität ihr eigenes Versagen, den von ihnen begangenen Diebstahl, ihre Faulheit oder Inkompetenz widerspiegeln, getreu dem Motto „ die anderen sind schuld“ sei gesagt: Ich gehe gern zur Arbeit! Ich habe sehr viele Kollegen und Kolleginnen die täglich das Gleiche tun. Mit euren Hass-Kommentaren könnt ihr vielleicht für euer eigenes Versagen (bis zum nächsten Arbeitgeber) die Schuld von euch selbst weglamentieren, aber sie, DIE SCHULD, bleibt trotzdem bei euch! Ich denke, dass ich, obwohl ich tatsächlich nur ein kleiner Angestellter bin, mich von euren Kommentaren nicht verunglimpfen lassen muss! Nehmen wir es mir meinem Vorredner: wenn die 15kg!!! Bananen lieber bei mir zuhause landen, als bei den Kindern in der Schule, wird sicher der Arbeitgeber daran schuld sein(Ironie aus). Ich werde mich auf keine Diskussion einlassen, aber jeder der hier sein eigenes Versagen in den Hintergrund reden möchte und den Rest des Unternehmens dafür verantwortlich macht, beleidigt seine ehemaligen Kollegen! Wir gehen gern und täglich zur Arbeit...die
Image
Ich konnte mein Image aufbessern. Nicht indem ich wie andere, in der Raucherinsel mein Hauptquartier errichtet habe, sondern indem ich auch ohne Schein Gezeigt hab. Was ich kann!
Work-Life-Balance
Interessante Frage zu Zeiten von Corona: die Chef- Etage geht jeden Tag arbeiten, versucht unsere Arbeitsplätze zu schützen und ich sitze auf meinem Balkon in der Sonne. Auch wenn sich das Kind „Kurzarbeit“ nennt und ich noch nie etwas damit zu tun hatte, würde ich sagen, Daumen hoch und danke das die Chefs uns nicht fallen lassen, sondern so schnell wie möglich, auf uns zählen!
Karriere/Weiterbildung
Ja. Ich hab die Chance bekommen, etwas zu lernen und ich habe sie genutzt
Gehalt/Benefits
In 5 Jahren immer pünktlich. Auch mit Prämien und tollen Festen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das das gegeben ist, im Unternehmen steht außer Frage. Ob meine Vorredner mit ihrem Auswurf an „die anderen sind schuld“ damit klarkommen.... sei dahin gestellt.
Ich denke, dass der Betrieb alles gut, um die Vorgaben zu erfüllen. Kontrollen sind ja reichlich vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Wenn viele Leute unterschiedlicher Vergangenheit zusammentreffen hat es den Vorteil, dass sehr viel know how zusammentrifft. Weiß ich etwas nicht, werde ich auf jeden Fall jemanden finden, der mir helfen kann. Und man stelle sich vor, völlig ohne Eigennutz! Das mag für meine negativen Vorredner nicht zutreffen, da sie ja immer versucht haben, ihr eigenes Süppchen zu kochen. Tut mir leid für sie.... nein tut es nicht!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin alt und sage, dass ich mich wirklich wohl fühle!
Vorgesetztenverhalten
Ohhh ich bin drei mal in der Woche zu spät gekommen, ich habe meinen LKW privat benutzt, ohne vorher zu fragen, ich hab Obst und Gemüse geklaut... ich kann garnicht verstehen, warum mich mein Vorgesetzter abmahnt(Ironie aus)
Arbeitsbedingungen
Jeden Tag gibt es etwas Neues, eine Herausforderung, ein Problem das es zu lösen gilt, weil wir Menschen sind und auch mal Fehler machen dürfen! Aber eines ist immer sicher, wenn ich ein Problem habe, steht ein Team hinter mir, was mich unterstützt!
Kommunikation
Immer noch Arbeit ist! Ich würde auch gern mehr verdienen, aber ich verdiene gut und habe jeden Monat superpünktlich mein Geld auf dem Konto!
Wenn ich morgens auf Arbeit komme, werde ich von meinen Kollegen herzlich empfangen. Auch dann wenn mal etwas unvorhersehbares geschehen ist und mal eine Überstunde droht! Ist nicht schön, aber das Gefühl, in einer Familie angekommen zu sein, ist täglich da! Was natürlich nicht heißt, das ich mit jedem auf meinem Balkon privat grillen würde. Aber darauf kommt es am Ende nicht an!
Gleichberechtigung
Da JEDER berufliche Aufstiegschancen bis ganz nach oben hat und dahingehend auch gefördert wird, egal ob Frau, Mann, oder Gender sehr positiv!
Interessante Aufgaben
Realismus heißt , realistisch zu sein. Na klar,
Es kann körperlich schwer sein, ja klar, kann es jeden Tag die gleiche Tätigkeit sein, nur unterbrochen von den Kindern, die uns jeden Tag ein anderes Lächeln schenken.
Arbeit ist Arbeit und nicht immer angenehm.
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Familienfreundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Z-Catering-Berlin GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege, viel Mitbestimmungsrecht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
leider keine / wenige Sozialleistungen
Verbesserungsvorschläge
Sozialleistungen wären sehr schön
Arbeitsatmosphäre
wird durch Teamevents aufgeheitert
Work-Life-Balance
Dank Homeoffice Möglichkeit
Gehalt/Benefits
Kann immer mehr sein, aber eine Prämie wäre schön
Kollegenzusammenhalt
auch Abteilung übergreifend
Vorgesetztenverhalten
Ist Fair
Arbeitsbedingungen
Büromobiliar könnte moderner sein, wie z.B. elektronisch höhenverstellbare Tische
Kommunikation
eigentlich ganz gut
Interessante Aufgaben
Es ist immer abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeiten mit Freude
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Z-Catering-Berlin GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein 13. Gehalt
Verbesserungsvorschläge
13. Gehalt wäre super.
Arbeitsatmosphäre
Das macht besonders viel Spaß. Der Umgang allen Kollegen & Kolleginnen aus alles Beteichen in der Firma
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Z-Catering ist nicht nur eine Firma, sondern eine Familie !!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Z-Catering-Berlin GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit ich für Z-Catering arbeite, weiß ich meine Entwicklungsmöglichkeiten, Flexibilität, Eigenverantwortung und den Gestaltungsfreiraum sehr zu schätzen.
Mich erwarten immer wieder neue Projekte, Aufgaben und Herausforderungen, die ich mit Freude und Elan annehme.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre könnte nicht besser sein.
Ich gehöre seit 2016 dem Team an und gehe jeden Tag gerne zur Arbeit.
Bei guter Lesitung bekommt man Lob, dass Arbeitsverhältnis ist sehr vertraut und wertschätzend.
Image
Ich kann nur positives sagen.
Work-Life-Balance
Dank der hohen Eigenverantwortung und des damit einhergehenden hohen Vertrauens können Arbeitszeiten in den entsprechenden Bereichen flexibel gestaltet werden - wenn auch eine gewisse Kernarbeitszeit eingehalten werden sollte.
Home Office ist ebenso kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Hier werden die Stärken von jedem einzelnen erkannt und gefördert.
Gehalt/Benefits
Lohnzahlung immer pünktlich.
Kollegenzusammenhalt
Teamwork wird hier gelebt, ist das Kind krank, halten Kollegen die Stellung.
Offenes Feedback und Diskussionen werden geführt und gemeinsame Lösungen gefunden.
Wir sind wie eine Familie, gehen respektvoll miteinander um und haben Spass an der Arbeit.
Teamevents können frei gewählt werden, Budget dafür stellt die Firma.
Umgang mit älteren Kollegen
ob alt oder jung, einfach Top
Vorgesetztenverhalten
Absolut wertschätzend, man findet in der Führungsebene immer ein offenes Ohr.
Die Vorgesetzten stehen voll und ganz hinter dem Produkt und hinter Ihren Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstatung und Arbeitsbedingungen sind absolut ok.
Toll eingerichtete Arbeitsplätze.
Kommunikation
Ist hin und wieder ausbaufähig.
Man braucht ab und an mal einen Anlauf mehr, am Ende funktioniert es aber dennoch.
Interessante Aufgaben
Mit dem Wachstum des Unternehmens geht auch eine Vielzahl neuer Aufgabengebiete einher.
Durch das hohe Vertrauen von Seitens der Vorgesetzten, kann ich meinen Arbeitsbereich frei gestalten und mich voller Elan neuen Herausforderungen stellen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Sehr fairer Arbeitgeber und tolles Arbeitsverhältnis!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Z-Catering-Berlin GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenfeiern zweimal im Jahr, Wochende und Feiertage frei, angenehme Arbeitszeiten, gratis Mittagsessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Sozialleistung und ein bisschen mehr Urlaub wäre schön
Arbeitsatmosphäre
Dank meinen Kollegen super!
Gehalt/Benefits
Luft ist immer nach oben :) bin trotzdem zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lässt sich leider nicht vermeiden das Essen mit dem Auto auszuliefern
Es wird aber darauf geachet, dass mehrer Produkte aus der Region kommen
Kollegenzusammenhalt
Ich war in mehreren Bereichen tätig und die Kollegen waren immer alle super nett zu mir
Arbeitsbedingungen
angenehme Arbeitszeiten, Wochende und Feiertage frei
kostenloses Essen und teilweise Firmenwagen sowie Firmenhandy
Kommunikation
Könnte manchmal etwas besser laufen aber alles in allem hat immer jemand ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Wir haben Mitarbeiter aus vielen verschiedenen Ländern und von jung bis alt. Jeder wird gleich behandelt!
Interessante Aufgaben
Wenn man angagiert ist und nach neuen Aufgaben fragt, bekommt man auch welche
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.