160 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
160 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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160 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ZALARIS Deutschland AG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur die engagierten und kompetenten deutschen Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Auslagerung in das nicht europäische Ausland
Verbesserungsvorschläge
Gute Sachbearbeiter in Deutschland einstellen statt inkompetente günstige Kollegen in fernen Ländern
Arbeitsatmosphäre
Permanenter Druck
Image
Die Firma lobt sich in den Himmel, wir sehen die Realität
Work-Life-Balance
Immer Arbeit bis zum Anschlag
Karriere/Weiterbildung
Keine
Gehalt/Benefits
Minimales Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts Sichtbares
Kollegenzusammenhalt
Wir Kollegen halten seit Jahren und Jahrzehnten zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind eine Familie
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation, keine Anerkennung für Überstunden etc.
Arbeitsbedingungen
Permanenter Druck
Kommunikation
Keine offene Kommunikation
Gleichberechtigung
Unterschiedliche Gehaltserhöhung bei gleicher Tätigkeit oder gar keine Gehaltserhöhungen. Nie Inflationsausgleich
Interessante Aufgaben
Immer das Gleiche, keine Offenheit für innovative Ideen
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Mehrfachbewertung
Eigentlich ist es ganz schön hier, aber es kommt auf den Bereich an wo man eingesetzt wird...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ZALARIS Deutschland AG in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Ist ok, aber manchmal auch widersprüchlich
Image
tja, leider nein - es ist schade, wie sich zalaris entwickelt hat, alles nur in Ausland und Hauptsache günstig...die Qualität leidet sehr.
Work-Life-Balance
Fand ich super
Karriere/Weiterbildung
ja, gab es mal, aber auch hier ist es wohl immer abhängig in welchen Team und Bereich man tätig ist
Gehalt/Benefits
Da finde ich sind sie besser geworden, aber der jährliche
Gehaltsprozess ist einfach auf alle Gleich und daher sind die Ziel wirklich schwer zu erreichen...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ich glaube schon, dazu gab es immer Schulungen, aber ob das wirklich so überall gelebt wird, weiß ich auch nicht
Kollegenzusammenhalt
geiles Team
Umgang mit älteren Kollegen
doch hatte ich schon das Gefühl, dass auch ältere eine Chance bekamen, damals...ob es aktuell noch so ist, kann ich nicht sagen
Vorgesetztenverhalten
ist derzeit nicht gut
Arbeitsbedingungen
naja, das könnte besser sein oder ich hab einfach den alten Kram bekommen, also selbst mein Headset hab ich mir selbst gekauft, da es kein gutes gab von zalaris und auch Tastatur und Maus, sind meine...hier könnten sie besser sein,
Kommunikation
ist ok, es gibt Quartals Meetings, aber leider nicht immer so für jeden geeignet die Infos
Gleichberechtigung
kann ich tatsächlich nicht sagen
Interessante Aufgaben
ja, aber auch nicht immer die Besten Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Bin total zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ZALARIS Deutschland GmbH in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexiblen und herausfordernden Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier kann man ankommen und sich entfalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Zalaris Deutschland AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
spannende Projekte, ein sehr angenehmes Miteinander, faire Chancen, Flexibilität, Zukunftsvision
Verbesserungsvorschläge
Die skandinavische Kultur nicht verlieren. Wir wollen uns bewusst von der amerikanischen oder deutschen Firmenkultur distanzieren. Lasst uns das nicht aus den Augen verlieren, es ist so ein schöner Wettbewerbsvorteil.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz schlimmer Arbeitgeber!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ZALARIS Deutschland gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das neue Firmenhandy
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unterdurchschnittliche Gehälter, fehlende Aufgaben, mangelnde Wertschätzung, unprofessionelles Verhalten des Managements, Schlechte Führung und mangelnde Kompetenz, Kontrolle statt Vertrauen und vieles mehr…
Verbesserungsvorschläge
Verkauft die Firma
Arbeitsatmosphäre
Mittlerweile nur noch unerträglich
Image
Außen Hui innen…
Karriere/Weiterbildung
Bei Zalaris nicht möglich
Vorgesetztenverhalten
Arrogant und rücksichtslos
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliche Gehälter
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Es gibt kaum noch Aufgaben
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Ganz schlimmer Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ZALARIS Deutschland AG in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management! GF!
Verbesserungsvorschläge
Verkauft die Bude!
Arbeitsatmosphäre
Vollkatastrophe, Einzelkämpfer
Image
Immer schlimmer
Work-Life-Balance
Arbeiten bis zum Umfallen
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Kommt noch pünktlich
Kollegenzusammenhalt
Gibt nicht
Vorgesetztenverhalten
Egoismus, herablassend
Arbeitsbedingungen
Ganz schlimm!!! Tenderfragen werden mit ChatGPT beantwortet
Kommunikation
Verlogenes Management
Gleichberechtigung
Schwer zu beurteilen
Interessante Aufgaben
Geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Man kann dort arbeiten, man kann es aber auch lassen!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei ZALARIS Deutschland GmbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt. Sollte man meinen bei so einem Dienstleister, ist aber nicht immer so.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel
Verbesserungsvorschläge
Es ist einfach zu viel zum schreiben. Nicht mal die Auszubildende wollen nach der Ausbildung dort bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Einem wird nichts erklärt und trotzdem musst du es machen. Machst du es nicht m, wirst du angeschnauzt.
Image
Sie stellen sich besser da als Sie sind.
Work-Life-Balance
Rücksicht wird selten übernommen. Vor allem wenn du keine Kinder hast.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurde ich nicht im dieser Fimra machen. Bindet dich drei Jahre dort.
Gehalt/Benefits
Mies einfach mur mies. Erst ein Kurs mitgemacht, was dich 3 Jahre an dieser Firma bindet. Und zack keine Gehaltserhöhung mehr. Du bekommst eventuell 0,50€ mehr als Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich leider nichts zu sagen
Kollegenzusammenhalt
Es gibt kein Zusammenhalt, jeder ist sich selbst überlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich jetzt nicht schlechtes zu schreiben.
Vorgesetztenverhalten
Es ging mal eine Email rum und sollte die Firma bewerten. Ist nicht gut ausgefallen, also musste die Bewertung nochmal angesetzt werden um ein besseres Ergebnis zu erzielen.
Arbeitsbedingungen
Man kann 2 Tage Homeoffice betreiben
Kommunikation
Drei Teams, Indien, Riga und Deutschland. Da kann man sich die Kommunikation denken. Im Team herrscht auch nur leichtes Mobbing.
Gleichberechtigung
Ja und so sollte das in jeder Firma sein.
Interessante Aufgaben
Du musst alles machen, auch wenn du keine ahnung hast.
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Mehrfachbewertung
Zalaris, ein Arbeitgeber mit echter Wertschätzung und moderner Unternehmenskultur.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ZALARIS Deutschland gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein moderner, wertschätzender Arbeitgeber mit hervorragender Kultur, sehr guten Rahmenbedingungen und langfristiger Perspektive.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Aktuell sehe ich keine wesentlichen Verbesserungsbereiche.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann das Unternehmen uneingeschränkt empfehlen. Das Arbeitsklima ist hervorragend und wird durch regelmäßige Team-Meetings aktiv gelebt und gefördert.
Image
Ein moderner, wertschätzender Arbeitgeber mit hervorragender Kultur, sehr guten Rahmenbedingungen und langfristiger Perspektive.
Work-Life-Balance
Besonders hervorzuheben ist die sehr gute Work-Life-Balance, die nicht nur kommuniziert, sondern auch tatsächlich praktiziert wird.
Karriere/Weiterbildung
Aktive Unterstützung für die persönliche sowie fachliche Entwicklung. Weiterbildung wird gezielt gefördert und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten werden ernst genommen.
Gehalt/Benefits
Gehaltlich ist Zalaris gut aufgestellt, die Benefits sind aus meiner Sicht sogar überdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Der offene Austausch im Team und auch Teamübergreifend sorgt für eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung ist sehr gut – Entscheidungen sind nachvollziehbar, Führungskräfte sind ansprechbar und unterstützen.
Arbeitsbedingungen
Hybrides und vollständig remote Arbeiten ist möglich. Die moderne technische Ausstattung und hochwertige Hardware unterstützen flexibles Arbeiten optimal.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent und strukturiert. Neben dem Intranet werden verschiedene Kanäle genutzt, um Informationen bereitzustellen. Regelmäßige Townhall-Meetings sorgen zusätzlich für Transparenz auf Unternehmensebene.
Interessante Aufgaben
Zalaris bietet ein sehr spannendes und innovatives Aufgabenumfeld. Die Tätigkeiten sind abwechslungsreich, zukunftsorientiert und bieten auch Gestaltungsspielraum. Eigene Ideen können eingebracht und Prozesse aktiv mitentwickelt werden, was die Arbeit besonders interessant und motivierend macht. Die Arbeitsbelastung ist dabei angemessen und orientiert sich am jeweiligen Aufgabengebiet. Zudem besteht die Möglichkeit, die eigene Ausgestaltung der Aufgaben sowie Prioritäten aktiv mit zu beeinflussen. Diese Flexibilität bietet ein gutes Gleichgewicht zwischen Verantwortung, Anspruch und persönlicher Arbeitsweise.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein Arbeitgeber den man so empfehlen kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Zalaris Deutschland AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, leistet viel für den Arbetnehmer, man kann sich immer einbringen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kontakt zu den Ma von den Vorgesetzen aus dem Führungsteam.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Taschengeld
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ROC Deutschland GmbH in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lohn,Lohn ist ein Witz
Gehalt/Benefits
Maximal Belastung Minimal Entlohnung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 160 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ZALARIS Deutschland durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 57% der Bewertenden würden ZALARIS Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 160 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 160 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ZALARIS Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.