ZALARIS 

Deutschland

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur die engagierten und kompetenten deutschen Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel Auslagerung in das nicht europäische Ausland

Verbesserungsvorschläge

Gute Sachbearbeiter in Deutschland einstellen statt inkompetente günstige Kollegen in fernen Ländern

Arbeitsatmosphäre

Permanenter Druck

Image

Die Firma lobt sich in den Himmel, wir sehen die Realität

Work-Life-Balance

Immer Arbeit bis zum Anschlag

Karriere/Weiterbildung

Keine

Gehalt/Benefits

Minimales Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts Sichtbares

Kollegenzusammenhalt

Wir Kollegen halten seit Jahren und Jahrzehnten zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind eine Familie

Vorgesetztenverhalten

Keine Kommunikation, keine Anerkennung für Überstunden etc.

Arbeitsbedingungen

Permanenter Druck

Kommunikation

Gleichberechtigung

Unterschiedliche Gehaltserhöhung bei gleicher Tätigkeit oder gar keine Gehaltserhöhungen. Nie Inflationsausgleich

Interessante Aufgaben

Immer das Gleiche, keine Offenheit für innovative Ideen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das neue Firmenhandy

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unterdurchschnittliche Gehälter, fehlende Aufgaben, mangelnde Wertschätzung, unprofessionelles Verhalten des Managements, Schlechte Führung und mangelnde Kompetenz, Kontrolle statt Vertrauen und vieles mehr…

Verbesserungsvorschläge

Verkauft die Firma

Arbeitsatmosphäre

Mittlerweile nur noch unerträglich

Image

Außen Hui innen…

Karriere/Weiterbildung

Bei Zalaris nicht möglich

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und rücksichtslos

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittliche Gehälter

Gleichberechtigung

Gibt es nicht

Interessante Aufgaben

Es gibt kaum noch Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management! GF!

Verbesserungsvorschläge

Verkauft die Bude!

Arbeitsatmosphäre

Vollkatastrophe, Einzelkämpfer

Image

Immer schlimmer

Work-Life-Balance

Arbeiten bis zum Umfallen

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Benefits

Kommt noch pünktlich

Kollegenzusammenhalt

Gibt nicht

Vorgesetztenverhalten

Egoismus, herablassend

Arbeitsbedingungen

Ganz schlimm!!! Tenderfragen werden mit ChatGPT beantwortet

Kommunikation

Gleichberechtigung

Schwer zu beurteilen

Interessante Aufgaben

Geht so

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches Gehalt. Sollte man meinen bei so einem Dienstleister, ist aber nicht immer so.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel

Verbesserungsvorschläge

Es ist einfach zu viel zum schreiben. Nicht mal die Auszubildende wollen nach der Ausbildung dort bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Einem wird nichts erklärt und trotzdem musst du es machen. Machst du es nicht m, wirst du angeschnauzt.

Image

Sie stellen sich besser da als Sie sind.

Work-Life-Balance

Rücksicht wird selten übernommen. Vor allem wenn du keine Kinder hast.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wurde ich nicht im dieser Fimra machen. Bindet dich drei Jahre dort.

Gehalt/Benefits

Mies einfach mur mies. Erst ein Kurs mitgemacht, was dich 3 Jahre an dieser Firma bindet. Und zack keine Gehaltserhöhung mehr. Du bekommst eventuell 0,50€ mehr als Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich leider nichts zu sagen

Kollegenzusammenhalt

Es gibt kein Zusammenhalt, jeder ist sich selbst überlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich jetzt nicht schlechtes zu schreiben.

Vorgesetztenverhalten

Es ging mal eine Email rum und sollte die Firma bewerten. Ist nicht gut ausgefallen, also musste die Bewertung nochmal angesetzt werden um ein besseres Ergebnis zu erzielen.

Arbeitsbedingungen

Man kann 2 Tage Homeoffice betreiben

Kommunikation

Gleichberechtigung

Ja und so sollte das in jeder Firma sein.

Interessante Aufgaben

Du musst alles machen, auch wenn du keine ahnung hast.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein moderner, wertschätzender Arbeitgeber mit hervorragender Kultur, sehr guten Rahmenbedingungen und langfristiger Perspektive.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Aktuell sehe ich keine wesentlichen Verbesserungsbereiche.

Arbeitsatmosphäre

Ich kann das Unternehmen uneingeschränkt empfehlen. Das Arbeitsklima ist hervorragend und wird durch regelmäßige Team-Meetings aktiv gelebt und gefördert.

Image

Ein moderner, wertschätzender Arbeitgeber mit hervorragender Kultur, sehr guten Rahmenbedingungen und langfristiger Perspektive.

Work-Life-Balance

Besonders hervorzuheben ist die sehr gute Work-Life-Balance, die nicht nur kommuniziert, sondern auch tatsächlich praktiziert wird.

Karriere/Weiterbildung

Aktive Unterstützung für die persönliche sowie fachliche Entwicklung. Weiterbildung wird gezielt gefördert und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten werden ernst genommen.

Gehalt/Benefits

Gehaltlich ist Zalaris gut aufgestellt, die Benefits sind aus meiner Sicht sogar überdurchschnittlich.

Kollegenzusammenhalt

Der offene Austausch im Team und auch Teamübergreifend sorgt für eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Die Führung ist sehr gut – Entscheidungen sind nachvollziehbar, Führungskräfte sind ansprechbar und unterstützen.

Arbeitsbedingungen

Hybrides und vollständig remote Arbeiten ist möglich. Die moderne technische Ausstattung und hochwertige Hardware unterstützen flexibles Arbeiten optimal.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Zalaris bietet ein sehr spannendes und innovatives Aufgabenumfeld. Die Tätigkeiten sind abwechslungsreich, zukunftsorientiert und bieten auch Gestaltungsspielraum. Eigene Ideen können eingebracht und Prozesse aktiv mitentwickelt werden, was die Arbeit besonders interessant und motivierend macht. Die Arbeitsbelastung ist dabei angemessen und orientiert sich am jeweiligen Aufgabengebiet. Zudem besteht die Möglichkeit, die eigene Ausgestaltung der Aufgaben sowie Prioritäten aktiv mit zu beeinflussen. Diese Flexibilität bietet ein gutes Gleichgewicht zwischen Verantwortung, Anspruch und persönlicher Arbeitsweise.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Offene Unternehmenskultur, flachen Hierarchien, Duz-Kultur
- Ideen werden nicht nur gehört, sondern auch umgesetzt
- spannende, vielseitige Aufgaben – geben Raum, Neues auszuprobieren
- Möglichkeit, in andere Bereiche hineinzuwachsen und sich individuell zu spezialisieren – perfekt für alle, die HR begeistert
- Flexible Arbeitsgestaltung
- faire Entlohnung, Corporate Benefits, Edenred Card, Jobrad
- länderübergreifender Team-Gedanke & globale Interaktion

Verbesserungsvorschläge

- Gern noch transparenter und klarer formulieren, wenn die Situation gerade nicht so gut aussehen sollte (motiviert schließlich Mitarbeitende auch nochmal mehr zu geben)
- Geschäftsreisen auf allen Ebenen gern ein wenig herunterfahren und nur für die nötigsten Meetings in Person treffen. Erst wenn die Jahres-Ziele erreicht sind, sollte gefeiert werden
- in Mitarbeitende investieren, anstatt sie zu kündigen und dann monatelang nach Neubesetzung zu suchen/ unterbesetzt zu arbeiten – bzw sich vorher mit der Umverteilung des Workloads und den Konsequenzen beschäftigen

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite gern bei Zalaris. Die Flexibilität macht es leicht, egal ob Homeoffice oder Büro. Mitarbeitende sind erreichbar und helfen gern.

Image

Bewertungen von ehemaligen Mitarbeitenden und Kunden sind unterirdisch. Aber: Bekanntlich teilt man ja eher Kritik als Lob. Es gibt auch viele Zalaris-Kunden, die die Zusammenarbeit sehr schätzen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice oder Büro, wie es einem beliebt. Perfekt!

Karriere/Weiterbildung

Gespräche zur persönlichen Weiterentwicklung, Weiterbildungswünsche werden ernst genommen, generell Beförderungsfreudiges Unternehmen

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliches Gehalt, Jobrad, Corporate Benefits, Edenred Card

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alle Dokumente online und im Sharepoint, es wird nur das aller nötigste gedruckt. Kein belangloser Papierkram. Leider gibt es Teamübergreifend viele Geschäftsreisen, die manchmal auch aus eher nichtigen Gründen unternommen werden.

Kollegenzusammenhalt

Mein Team steht füreinander ein und hält zusammen, auch bei enormer Unterbesetzung arbeiten wir als ein Team. Auch Teamübergreifend oder international findet man immer eine helfende Hand.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kolleg*innen werden integriert, sofern sie es wollen, andersherum genauso. Niemand wird ausgeschlossen. Es wird voneinander gelernt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich auf Augenhöhe durch flache Hierarchie. Tatsächlich Team Work. Regelmäßige 1:1 Termine, um die persönliche Weiterentwicklung voran zu treiben.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice oder Büro. Reibungslose Vollausstattung zum Arbeitseinstieg fürs Homeoffice. Büro über Designs Offices, diese sind immer zentral gelegen – in anderen Städten ebenso nutzbar.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielen interessanten Aufgaben und das man rumprobieren kann

Arbeitsatmosphäre

Teilweise wie ein junges Startup. Einfach nur gut.

Image

Leider schlechter als es wirklich ist

Work-Life-Balance

Man muss auf sich achten, da es viel interessantes zu tun gibt, aber keiner sagt was wenn man auch mal weniger macht

Arbeitsbedingungen

Im Homeoffice super, in den offices jetzt wieder auch Super

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gehalt geht natürlich immer mehr, aber es ist branchenüblich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigenwahrnehmung nicht vorhanden

Verbesserungsvorschläge

Redet mit den Mitarbeitern was sie wirklich können, lernt sie kennen und hört Euch selber gegenseitig zu feiern.

Arbeitsatmosphäre

Nasenfaktor......wer nicht dazugehört hats schwer. Scheinheiligkeit

Image

Angeblich total gut

Work-Life-Balance

Arbeiten bis die Arbeit geschafft ist....

Karriere/Weiterbildung

Keine Ahnung und wenn auch nur ausgewählte Personen und dann aber richtig teuer

Gehalt/Benefits

Nasenfaktor wer gefördert wird und wer ignoriert wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist auf sich fokussiert.....

Umgang mit älteren Kollegen

Welche Älteren......nur die, die seit Jahren da sind sonst werden nur junge Absolventen eingestellt die denken sie sind wer weiß was und lassen sich vorn Karren spannen

Vorgesetztenverhalten

Hatte nie einen....

Arbeitsbedingungen

Schlechte Ausstattung

Kommunikation

Gleichberechtigung

Wechsel des Aufgabengebiets nur wenns notwendig ist

Interessante Aufgaben

Interessante Kunden

Gut am Arbeitgeber finde ich

das ich weg bin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die ganzen Fake Prozesse die man eingeführt hat, um so zu tun als wäre man ein State of the Art Unternehmen, die aber nicht geliebt werden.

Verbesserungsvorschläge

- faire Bezahlung
- Führungskräfte schulen
- anfangen sich wie Erwachsene zu benehmen und nicht wie in einer Daily Soap auf rtl2

Arbeitsatmosphäre

Stress und chronische Unterbesetzung damit ja der ebit stimmt

Image

Zerstört man so gut man kann selbst.

Work-Life-Balance

Klar, sofern man täglich 8h fakturiert und die Projekte in der angegebenen Zeit erledigt (was natürlich nicht möglich ist) kann man die restliche Zeit zum Leben nutzen

Karriere/Weiterbildung

Nasenfaktor

Gehalt/Benefits

Für den Einstieg okay, dann gibt es nur noch Ausreden. Wenn man kündigt ist dann plötzlich etwas möglich und man hätte doch eher etwas sagen sollen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gemessen an der Zeit die Hardware genutzt wird wohl gut.

Kollegenzusammenhalt

Auf Mitarbeiter Ebene ist es noch erträglich, die letzten guten Manager haben das Schiff verlassen bzw. mussten gehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt wenige ältere Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Keine Ahnung was jemanden zum Teamleiter in dieser Firma qualifiziert, Mitarbeiterführung und Fachkenntnisse sind es aber nicht.

Arbeitsbedingungen

Es gibt keine Workflows um Technik zu erneuern. Die Rechner sind selbst für die Teams Software zu schwach.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gibt es, ob man die bekommt ist eher Glückssache