Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Homeoffice, flache Hierarchien, die meisten Kollegen, Gesundheitsmanagement (Doqtor)
Reisemanagement, meine Vorgesetzte
Das Reisemanagement, bei sich oft verändernden Vorortterminen, müsste optimiert bzw. Überarbeitet werden. Andere Firmen bezahlen die Reise und Übernachtung. Die ZAM-eG nicht!
Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice, sehr gute kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Aufgaben
Erreichbarkeit mit ÖPVN ist als Mittel zu bewerten.
Gehälter sind nicht tarifgebunden.
Gute Arbeitsbedingungen, interessante Aufgaben, Homeoffice, sehr flexible Arbeitszeiten, Wertschätzung durch Vorgesetzte, Du-Mentalität über alle Ebenen
Fällt mir jetzt auch nichts ein...
Wüsste ich jetzt nicht... :-)
Ich habe mich noch nie schlecht behandelt gefühlt. Sicherlich hängt es vom Team ab, aber auch von Vorstandsseite war immer alles in Ordnung.
Du-Mentalität über alle Ebenen
Ein junges Unternehmen, das sich den Ruf erst aufbauen muss. Aber von den Kunden (Banken) hört man zwar auch mal Kritik, aber auch sehr viel Lob.
Sehr flexibel durch das Homeoffice. Abgesehen von festen Terminen kann man seinen Tag frei gestalten und den Bedürfnissen anpassen. Solche Flexibilität gibt es nicht überall!!! ***Eigentlich sechs von fünf Sternen***
Bedarfsgerechte Seminare werden angeboten.
Das Gehalt muss man selbst aushandeln, und dann ist man schließlich zufrieden (sonst hätte man es ja nicht gemacht).
Man achtet auf Nachhaltigkeit. Es gibt kaum Papier, fast alles ist digital.
Für die monatlichen Treffen in Neu-Isenburg sponsort die ZAM eine BahnCard, um die Bahnreise zu fördern.
Ich kann nichts schlechtes sagen. Sicherlich auch team-abhängig, aber ich hatte noch mit niemandem Probleme und mir wurde immer geholfen.
Es gibt Lob, aber auch Kritik. Aber immer fair, korrekt und gerecht. Ich erlebe hier große Wertschätzung.
Ausschließlich Homeoffice, bis auf einen Tag pro Monat in Neu-Isenburg.
Aufgrund des Homeoffice fehlt der direkte Kontakt und geht geht mal etwas an einem vorbei. Das wäre aber sicher auch in Präsenz der Fall. Durch regelmäßige Online-Treffen werden die grundlegenden Infos aber immer kommuniziert. Es gibt einen festen Terminblocker, wenn es besondere Themen gibt (ansonsten fällt der Termin eben aus)..
Die Arbeit ist abwechlungsreich. Da es noch ein junges Unternehmen ist und wächst, kann man sich seinen Fähigkeiten entsprechend spezialisieren.