6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Startup Unternehmen mit nicht ausgereiften Produkten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Aachen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht und ohne Vertrauen, da seit zwei Jahren immer wieder wirtschaftlich bedingt gekündigt wird.
Work-Life-Balance
Verschiedene Events werden angeboten.
Karriere/Weiterbildung
Kein Weiterbildungsprogramm.
Kollegenzusammenhalt
Jung und Alt kommen nicht mit einander klar. Jeder schaut nur darauf sich selbst ins Licht zu rücken.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden nicht ernstgenommen. Junge Kollegen von der Uni halten sich für Weltverbesserer, obwohl sie keine Berufserfahrung haben.
Vorgesetztenverhalten
Dem CEO kann nicht vertrauen.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeiszeit und Homeoffice.
Kommunikation
Zusammenarbeit zwischen jung und alt funktioniert nicht. Wer nicht fließend englisch spricht hat verloren, da der CEO nur englisch und französisch spricht.
Gehalt/Benefits
Sehr gute Bezahlung.
Gleichberechtigung
Ältere Kollegen haben es schwerer.
Interessante Aufgaben
Interessante aber nicht ausgereifte Produkte.
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Sehr freundschaftlicher Umgang, bei dem die Arbeit der Arbeitnehmer wertgeschätzt wird
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Aachen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr flache Hierarchien, die einen freundlichen Umgang bieten. Es gibt kein „von oben herab“.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Agil kann nicht jeder, macht aber Laune!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das flexibele Arbeiten und die Möglichkeit sich auch außerhalb der Positionsbeschreibung produktiv in Versserungen und Arbeiten einzubringen.
Arbeitsatmosphäre
Viele neue Kollegen, die gut sortiert ins Team passen.
Image
Eigentlich besser als es teils außerhalb ankommt.
Work-Life-Balance
Auf persönliche Situationen wird rücksicht genommen, lobenswert!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird befördert, da es eine kleine Firma bisher ist ist "Karriere" im allgemeinen Verständnis nicht groß möglich.
Gehalt/Benefits
Für ein Startup sehr gut, natürlich kein Konzernniveau.
Kollegenzusammenhalt
Hier wird teamübergreifend agiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kombination aus Jung und Alt funktioniert sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierachie und produktiver Austausch.
Arbeitsbedingungen
Frisch renovierte Räumlichkeiten und wenn was fehlt wird geschaut was Sinn macht.
Kommunikation
Wer fragt bekommt auch Antwort.
Gleichberechtigung
Passt.
Interessante Aufgaben
Es werden immer wieder neue Herausforderungen zur Qualitätssteigerung geschaffen, diesen kann man sich motiviert und eigenständig annehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Auf dem richtigen Weg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den engen Kontakt zur Geschäftsführung und die Möglichkeit an Kernfragen der Zukunftspriorisierung mitwirken zu können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wäre meckern auf hohem Niveau...
Arbeitsatmosphäre
Miteinander an Zielen arbeiten.
Image
Besser als der Schein.
Work-Life-Balance
Kommt auf die Position an ;-)
Karriere/Weiterbildung
Wird gezielt gefördert.
Gehalt/Benefits
Ausgesprochen gute Bezahlung für ein "Starup".
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma steht für eine Alternative zu Herbiziden...
Kollegenzusammenhalt
Probleme werden erkannt und konstruktiv gelöst, so macht Teamarbeit Spaß!
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierachien und immer ein offenes Ohr vorhanden. Auf Vorschläge wird konstant eingegangen.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung ist gut und auf flexibeles Arbeiten ausgelegt, wird Bedarf erkannt wird er angegangen.
Kommunikation
Die neue Geschäftsführung bemüht sich sehr um Transparenz.
Interessante Aufgaben
Agiles Arbeiten in allen Bereichen und die Möglichkeit sich nach den eigenen Stärken einzubringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Super Arbeitsatmosphäre mit schnellen...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitsatmosphäre mit schnellen Entscheidungswegen.
Kollegenzusammenhalt
Team aus jung und alt. Spaß bei der Arbeit.
Vorgesetztenverhalten
Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
Interessante Aufgaben
Vielfältig, innovativ und interessant.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Dynamisches und innovatives Unternehmen mit sehr guter Arbeitsatmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Forschung / Entwicklung in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zasso ist ein innovatives und dynamisches Unternehmen, das sich Ziele gesetzt hat, bei denen alle im Team an einem Strang ziehen diese auch zu erreichen. Mitarbeiter können ihre Ideen frei entfalten und einbringen - echtes Mitgestalten - wobei Zasso stets unterstützend zur Seite steht, sollte es an irgendetwas mangeln. Großzügige Gleitzeit- und Überstundenregelungen kommen dem Zeitmanagement und persönlichen Bedürfnissen entgegen - solange man nur da ist, wenn's drauf ankommt. Das ist wichtig - und es zahlt sich aus!
Darüber hinaus ist es persönlich erfüllend an dieser faszinierenden Technologie mitarbeiten zu dürfen. Vieles werde ich sicher vermissen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Standort Aachen ist von der Zasso Group neu geschaffen worden und hat eben diese Probleme, die neue Standorte sicher immer haben. Dazu gehört, dass die Büros immer voller werden, da der Standort schnell wächst oder dass Strukturen sich erst bilden, wenn sie benötigt werden - Strukturen und Abläufe sind kein Selbstverständnis. Manchmal muss man improvisieren und schnelle Lösungen finden, aber auch das ist Herausforderung die man von Zeit zu Zeit braucht.
Verbesserungsvorschläge
Irgendwer sollte dafür sorgen, dass die Kaffeemaschine sich nicht ständig selbst abschlatet!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zasso Group durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Zasso Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zasso Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.