Schlechte Führungskräfte werde hier gedultet und nicht ausgetauscht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Sozialverhalten und die Art wie man mit Mitarbeitern umgeht.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich von altlasten trennen (Teamleiter und Abteilungsleiter)
Sonst wird der stetige Personalwechsel nicht aufhören.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht gedrückt Stimmung.
Image
War schon mal besser.
Work-Life-Balance
Naja, könnte besser sein.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung wird nicht unterstützt erstützt es sei denn es muss unbedingt sein.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer das niedrigsten bezahlt das vom Tarifvertrag her möglich ist. Es sei denn man ist der Liebling von jemanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird hier groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Dieser ist sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Teils werden die alten Kollegen geschont. Teils verheizt.
Vorgesetztenverhalten
Kann man nur als sehr schwach bezeichnen. Kein Einsatz für die Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Würde ich als eher schlecht bezeichnen, sofern man nicht Team oder Abteilungsleiter ist.
Kommunikation
Im Team gut, darüber hinaus findet keine statt. Da sich die Abteilungsleiter nicht für das Team Interessieren...
Gleichberechtigung
Der Nasenfaktor steht immer im Vordergrund. Ob Jemand gut ist spielt hierbei keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche keine große Abwechslung. Auch wenn man es mehrfach anspricht.