Außen hui, intern ausbaufähig: Starkes Team leidet unter schwacher Kommunikation und starren Zeitmodellen.
Arbeitsatmosphäre
Die technische Ausstattung im Büro ist in die Jahre gekommen und benötigt dringend ein Update.
Image
Die Außenwirkung verspricht modernere Strukturen, als intern tatsächlich vorhanden sind.
Work-Life-Balance
Befindet sich im soliden Mittelfeld ohne besondere Highlights.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungschancen hängen stark von der persönlichen Draht zur Geschäftsführung ab.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung sowie die Benefits sind leider nicht mehr auf einem zeitgemäßen Stand.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der einzelnen Teams ist wirklich hervorragend und motivierend.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsebene könnte klarer kommunizieren und verbindlicher in ihren Aussagen sein.
Arbeitsbedingungen
Das Zeiterfassungsmodell ist sehr unflexibel und führt schnell zu Frust durch Minusstunden.
Kommunikation
Zu viele Meetings mit wenig Output. Die Informationsweitergabe durch Vorgesetzte wirkt oft lückenhaft.
Gleichberechtigung
Das Miteinander meist absolut fair und respektvoll.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten sind sehr routiniert und bieten auf Dauer wenig Abwechslung.