15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Menschlich und inhaltlich in jeder Hinsicht zu...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Zebralog GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlich und inhaltlich in jeder Hinsicht zu empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klasse Praktikumsstelle
Ex-Praktikant/inHat bis 2014 bei Zebralog GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Bedingungen für Praktikanten, sehr nette Kollegen und Chefs, interessante & sinnvolle Tätigkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Büro etwas eng & laut, aber das ist wirklich vernachlässigbar
Verbesserungsvorschläge
Bleibt so
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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vielseitiger Job mit klasse KollegInnen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Zebralog GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist grundsätzlich sehr gut. Das Schönste: Alle sind mit einer gehörigen Portion Spaß und Idealismus bei der Sache. Wir glauben alle von Herzen an die Wichtigkeit von Bürgerbeteiligung, es ist also nicht nur "irgendein" Job - das schweißt zusammen.
Work-Life-Balance
Ein 9-to-5-Job ist das ganz sicher nicht, Überstunden gehören zum Alltag, im Bereich der vorausschauenden Ressourcenplanung kann noch einiges getan werden. Die Geschäftsführer sind hierfür allerdings bereits sensibilisiert und es wird ernsthaft darauf geachtet, dass es Freizeitausgleich für Überstunden gibt.
Kollegenzusammenhalt
Kann mir keine besseren Kollegen vorstellen. Ich komme immer gerne ins Büro.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben sehr großes Vertrauen in die Mitarbeiter; alle ziehen an einem Strang; Probleme werden angesprochen und die Geschäftsführer sind auch offen für kritisches Feedback. In seltenen Fällen sind Entscheidungen nur schwer nachzuvollziehen, es gibt dann aber eine offene Kommunikation darüber.
Arbeitsbedingungen
Man merkt an vielen Ecken noch den Start-Up-Charakter. Das macht Zebralog auf der einen Seite sympathisch, auf der anderen Seite gibt es hier definitiv Verbesserungsbedarf, den wir aber auch offen diskutieren. Toll ist, dass man Homeoffice machen kann, wenn man mal Ruhe braucht.
Kommunikation
Sehr diskursive Firmenkultur. Manchmal wären etwas klarere Ansagen nützlich, vor allem auch bei der Projektevaluation.
Interessante Aufgaben
Bisher war jedes Projekt eine neue Herausforderung, an der ich wachsen konnte. Wer Verantwortung will, kriegt sie auch. Das Vertrauen ist immens.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Kollegialität sehr gut, schlechte Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Zebralog GmbH & Co. KG in Bonn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeitsumgebung in der Softwareentwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Zebralog GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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