Ihr Unternehmen?

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Zengerle 
& 
Riederer 
Hörsysteme 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 96%
Score-Details

23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Klasse Arbeitgeber, vor Allem weil das Wort "Wertschätzung" großgeschrieben wird!!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kempten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bitte bleibt so, wie ihr seid! Gerade den wertschätzenden Umgang untereinander und unabhängig der Hierarchie finde ich extrem angenehem!

Arbeitsatmosphäre

Auch an stressigen Tagen dominiert das angenehme Betriebsklima

Image

Sensationelle Identifikation seitens der Mitarbeiter mit der Firma, Teamevents, Weihnachtsfeiern, das Zelebrieren von Mitarbeiter-Jubilarien...so macht das Spaß!

Work-Life-Balance

Endlich muss ich mir während dem Urlaub keine Sorgen machen, dass im Betrieb etwas katastrophal schief läuft

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten in diversen Bereichen möglich, je nach eigenem Vorstellungsvermögen, sowie entsprechender Initiative und individueller Fertigkeiten

Gehalt/Benefits

Mehr verdienen geht immer...in Relation zur erwarteten Leistung fühle ich mich mehr wie gerecht entlohnt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jeder sollte heutzutage dieses Bewusstein entwickelt haben...wir haben es auf jeden Fall!

Kollegenzusammenhalt

Erstklassiges Team-Management, sehr familiäres Klima

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist nur ne Zahl...

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation erfolgt stets auf Augenhöhe und immer steht die Lösungsfindung an erster Stelle

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten laden zum Wohlfühlen ein

Kommunikation

Stetig gute Erreichbarkeit der zentralen Ansprechpartner

Gleichberechtigung

Jeder ist wichtig!

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgabenbereiche inkl. sinnvoller und spannender Weiterentwicklungsmöglichkeiten

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Arbeitgeber-Kommentar

Karolina Weimeir, People & Culture
Karolina WeimeirPeople & Culture

Das ist wirklich beeindruckend – vielen Dank!

Es freut uns sehr, dass Du so zufrieden bist! Es liegt uns unglaublich am Herzen, dass sich jeder von uns im Unternehmen, in seiner Rolle und im Miteinander mit den Kolleg:innen wohlfühlt. Nur so schaffen wir eine starke Grundlage für ein vertrauensvolles, respektvolles Arbeiten auf Augenhöhe.
Das gelingt uns nur gemeinsam – jede und jeder von uns trägt mit seiner einzigartigen Persönlichkeit dazu bei, dass ZR so besonders ist!

Meine Erfahrung bei Zengerle & Riederer - Hörsysteme GmbH

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Hörakustikerin im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Offenheit mit einander, man wird über alle Prozessen informiert und bekommt immer wieder Einblicke in unsere Verwaltung. Das Arbeitsklima ist Familiär und Freundlich.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Karolina Weimeir, People & Culture
Karolina WeimeirPeople & Culture

Wahnsinn, vielen Dank!
Es tut gut zu hören, dass unsere Philosophie so gut ankommt!
Das gibt uns Rückenwind, bestärkt uns in unserem Ansatz und motiviert uns, weiterhin unser Bestes zur geben!
Unsere Auszubildenden sind die Zukunft – und nur gemeinsam können wir diese erfolgreich gestalten.

Bester Arbeitgeber ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ Seit einigen Jahren und jeden Tag aufs Neue mit Herzblut super gerne Teil der ZR-Crew :-)

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass er mein Arbeitgeber ist :-D

Arbeitsatmosphäre

Wohlfühlatmosphäre

Image

Image und Realität korrelieren :-)

Work-Life-Balance

Definitiv gegeben und durch die flexiblen Arbeitszeiten / Zeiterfassung sehr gut steuerbar.
Die Urlaubsplanung macht z.B jedes Team des jeweiligen Stores selber und das hat bisher immer hervorragend geklappt. Die Wünsche des einzelnen werden berücksichtigt und auch ermöglicht.

Karriere/Weiterbildung

Interne und externe Schulungen sind fester Bestandteil bei uns.
Weiterbildungen / Weiterentwicklungen werden ermöglicht und auch unterstützt ( wie z.B. Berufsschule, Hörtrainer / Hörtherapeut, ICP, Meisterschule, Storeleitung …)
Azubis werden durch unsere Ausbildungsleitung zusätzlich betreut es finden regelmäßig Schulungen für sie statt, die abgestimmt sind auf die unterschiedlichen Lehrjahre - natürlich kommt auch der Spaß dabei nie zu kurz. Es ist auch so geregelt, dass nach einem dreiwöchigen Schulblock in Lübeck der erste wieder anstehende Arbeitstag für die Azubis frei ist (Sonderurlaub).

Gehalt/Benefits

Zulagen für zusätzliche Verantwortungsbereiche, Performance Bonus, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, je nach Position / Aufgabengebiet auch Benutzung eines Firmenfahrzeugs möglich, cooperate benefits.
Gehalt wird immer und pünktlich auf Ende des Monats überwiesen, ich habe es noch nie in den ganzen Jahren erlebt, dass das Gehalt nicht oder zu spät gezahlt wurde.

Kollegenzusammenhalt

Noch nie einen besseren gehabt… miteinander füreinander beieinander.

Vorgesetztenverhalten

Mega genial. Die beiden Chefs haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen ihrer MA‘s - vom Azubi bis zur Führungskraft.
In Konfliktsituationen wird lösungsorientiert und konstruktiv agiert.
Sie suchen auch immer das Gespräch mit einem und stellen einen nie einfach vor vollendete Tatsachen.

Arbeitsbedingungen

alles was für die tägliche Arbeit am Kunden und für den Kunden gebraucht wird, steht zur Verfügung:
Unser eignes actric-Otoplastiklabor
in dem innerhalb weniger Tage die gewünschten und bestellten SE‘s hergestellt werden.
Neuesten Hörsysteme und Zubehör.
Modern ausgestattete Anpassräume, Werkstattequipment, Bürogerätschaften /- Materialien,
oder sonstiges…
und wenn mal was fehlen sollte oder erneuert werden muss - Ein Griff zum Telefon oder eine Nachricht in Teams und das Problem wird durch unsere Leute in der Zentrale oder durch unsere Chefs gelöst.

Kommunikation

sehr transparent / fair / konstruktiv / kollegial / respektvoll / wertschätzend /
freundschaftlich

Interessante Aufgaben

… bei uns wird Innovation groß geschrieben. Immer Up to Date und noch mindestens einen Schritt voraus.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Christoph Riederer, CEO
Christoph RiedererCEO

Mega,

herzlichen Dank für die großartige Bewertung! Dein Feedback ist für uns super wichtig und zeigt uns, dass wir sehr viele Dinge richtig machen. Das motiviert uns jeden Tag auf`s Neue noch besser zu werden ;-) Wenn du Ideen zur Verbesserung für uns hast, teile uns diese gerne jederzeit mit!

Viele Grüße

Christoph

Mehrfachbewertung

Sehr zufrieden!

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Work-Life-Balance

Arbeitszeit wird grstempelt


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dominic Zengerle, CEO
Dominic ZengerleCEO

Hey,

wow, vielen Dank für die fantastische Bewertung! Wir freuen uns riesig, dass du mit uns und unserer Firma so zufrieden bist. Dein Feedback ist Gold wert und motiviert uns ungemein. Falls dir noch Verbesserungsideen einfallen oder du weitere Anliegen hast, lass es uns gerne wissen!

Herzliche Grüße
Dominic

Keine ahnung

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur hörakustiker in Kempten absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Lieber ein zweites Mal hinschauen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kempten gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karolina Weimeir, People & Culture
Karolina WeimeirPeople & Culture

Vielen Dank für Dein Feedback!

Es tut mir leid zu hören, dass Deine Erfahrungen bei uns nicht den Erwartungen entsprochen haben. Wir nehmen Deine Anmerkungen sehr ernst und würden uns freuen, in einem persönlichen Gespräch mehr über Deine Eindrücke zu erfahren.

Nur durch Feedback kann man wachsen - bitte gib uns die Chance dazu!

Guter Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kempten gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karolina Weimeir, People & Culture
Karolina WeimeirPeople & Culture

Vielen Dank für Deine ehrliche Rückmeldung!

Es tut uns sehr leid zu hören, dass Du bei uns das Gefühl hast, dass es an Gleichberechtigung mangelt! Das Thema liegt uns sehr am Herzen, und es schmerzt, dass wir hier nicht Deinen Erwartungen gerecht werden. Besonders, weil Du in anderen Bereichen offenbar zufrieden bist und Dich wohlfühlst mit uns!

Lass uns gemeinsam an einer Lösung arbeiten – bitte melde Dich bei mir, damit wir das in den Griff bekommen!

sehr zufrieden

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kempten gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karolina Weimeir, People & Culture
Karolina WeimeirPeople & Culture

Vielen Dank für diese großartige Bewertung!

Es ist die gemeinsame Anstrengung jedes Einzelnen, die uns einen so fantastischen Arbeitsplatz ermöglicht. Das macht nicht nur Freude, sondern bringt uns auch weiter und kommt uns allen zugute!

Wir sind dankbar, dass Du Teil unseres Teams bist!

Besser gehts nicht

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Kempten gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karolina Weimeir, People & Culture
Karolina WeimeirPeople & Culture

Wow – vielen Dank!
Unsere Erfolge basieren auf echter Teamarbeit, besonders im Bereich der Ausbildung. Deshalb geben wir das Lob gerne an Dich zurück und danken Dir dafür, dass Du diesen Weg gemeinsam mit uns gehst!

Moderner Arbeitgeber, innovative Strukturen, kompetente Kollegen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kempten gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karolina Weimeir, People & Culture
Karolina WeimeirPeople & Culture

Vielen herzlichen Dank!

Wir sind unglaublich stolz, eine solche Bewertung erhalten zu dürfen!
Erfolg ist nur gemeinsam möglich – und genau durch dieses Miteinander entsteht ein so schönes Gesamtbild!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.