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Zerhusen Kartonagen 
GmbH
Bewertungen

14 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 79%
Score-Details

14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Zerhusen Kartonagen GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Ein toller Arbeitgeber auch in schwierigen Zeiten wie z.B. Corona

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Möglichkeiten der flexiblen Arbeit im Homeoffice. Anpassung der Schichtzeiten zur Vermeidung von unnötigen Kontakten untereinander

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

In der Corona-Situation wird bedacht und mit Verstand gehandelt. Alle Informationen fließen zuverlässig und eine wöchentliche neue Betrachtung der Geschehnisse erfolgt.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist allgemein sehr gut.

Work-Life-Balance

Urlaubsanträge können meist auch ohne Probleme recht kurzfristig eingereicht werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einsatz nachhaltiger Rohstoffe, aktives Energiemanagement

Kollegenzusammenhalt

Ein offener und direkter Umgang wird hier gelebt. Der Zusammenhalt ist sehr gut. Viele Kollegen kennen sich auch privat und unternehmen in der Freizeit Aktivitäten zusammen.

Kommunikation

Regelmäßige Updates erfolgen zuverlässig. Hier wird man über die Vorhaben auch per Mitarbeiterzeitschrift und Betriebsversammlung informiert.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Wir freuen uns, dass Du unser Unternehmen wertschätzt. Für konstruktive Kritik sind wir jederzeit offen. Solltest Du doch einmal unzufrieden sein, wende Dich gerne an die Personalabteilung.

Beste Grüße
Dein HR-Team

Ein Familienunternehmen mit Charme

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird viel Wert auf den einzelnen Mitarbeiter gelegt. Bedingt dadurch, dass es ein Familienunternehmen ist, zählt der Mitarbeiter als Mensch und nicht als Personalnummer wie es in vielen anderen (vor allem auch größeren) Unternehmen der Fall ist. Dies finde ich durchweg positiv.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter könnten an einigen Stellen noch mehr mit einbezogen werden, wenn es z.B. um Neuerungen geht. Allerdings muss hier auch die Bereitschaft der Kollegen bestehen, sich aktiv mit einzubringen. In den letzten Monaten gab es viele Neuanstellungen bedingt durch das rasante Wachstum. Die neuen Kollegen könnten noch besser eingearbeitet und integriert werden, gerade im Bereich der Produktion. Hieran wird derzeit gearbeitet, es kann aber noch besser werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Lob und Kritik finden gleichermaßen auf eine wertschätzende Art Anklang, vor allem von Seiten der Geschäftsführung. Man hat das Gefühl sowohl wichtig für den Unternehmenserfolg aber auch als Mensch zu sein. Auch durch regelmäßige Unternehmensveranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeste wird der Zusammenhalt unter den Kollegen gestärkt und der Wertschätzung Ausdruck verliehen.

Image

Zerhusen ist in der Region als Familienunternehmen sehr bekannt, dennoch habe ich manchmal den Eindruck, dass alles auf die Goldwaage gelegt wird und sehr subjektiv betrachtet wird. Das ist aber gar nicht nötig, da Zerhusen wirklich viel zu bieten hat. Gemeckert wird überall, etwas positives zu sagen und zufrieden zu sein fällt aber vielen schwerer als mit der Axt durch den Wald zu laufen.

Work-Life-Balance

Meinen Urlaub kann ich relativ kurzfristig beantragen, je nachdem wie es die Arbeitsauslastung auch zulässt - es wird durchaus Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance gelegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Geschäftsführung achtet auf einen idealen Einsatz von Ressourcen und legt viel Wert auf Nachhaltigkeit

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen und Kolleginnen haben mich von Anfang an gut in das Team integriert. Ich gehe sehr gerne zur Arbeit und das liegt nicht zuletzt an der positiven Atmosphäre bei Zerhusen.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Kollegen sind bereits lange Zeit angestellt bei Zerhusen und erhalten auch im Alter eine entsprechende Wertschätzung. Es wird immer individuell auf die Kollegen eingegangen, um das Wohl des Mitarbeiters in Einklang mit dem Wohl des Unternehmens zu bringen.

Arbeitsbedingungen

Die Situation der Umkleiden im Unternehmen kann durchaus verbessert werden. aber hieran wird derzeit gearbeitet. Es wird uns kostenlos Wasser zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Innerhalb der einzelnen Abteilungen gibt es immer wieder Teammeetings. Es gibt eine Mitarbeiterzeitschrift die in regelmäßigen Abständen über Neuigkeiten informiert. Zudem wird jährlich auf der Betriebsversammlung über Umsätze und Investitionen informiert. Die große Teilnehmerzahl auf den Versammlungen zeigt, dass die Kollegen und Kolleginnen hohes Interesse daran haben, wie das Unternehmen aktuell steht und welche Neuerungen/ Entwicklungen geplant werden/sind.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehalts- und Lohnstruktur ist fair. Die Leistungen werden angemessen und pünktlich bezahlt. Zudem gibt es Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gutscheine zu Geburtstagen und Azubis erhalten für gute Leistungen in der Abschlussprüfung Prämien. Es gibt auch einige Angebote wie z.B. Qualitrain oder Lease-a-bike.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben sind sehr vielfältig und interessant. Durch viele Impulse kommen immer neue Ideen, die ich nach eigenem Ermessen verfolgen und umsetzen darf. Ich kann bei Zerhusen einen verantwortungsvollen und interessanten Job ausüben.


Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

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Tolles Familien Unternehmen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr familiär, stets offenes Ohr für Anliegen, viele benefits wie zum Beispiel Firmen Fahrrad, Sport Förderung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Kontrolle über tatsächlich geleistete Arbeit (teilweise werden Stunden erschlichen)

Verbesserungsvorschläge

Belohnungen für besonders Firmen freundliches Arbeiten wie zum Beispiel stets sauberes Erscheinungsformen von Firmen Lkw


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung. Wir haben uns dieser angenommen und können Dir nun mitteilen, dass die Arbeitszeiten durch ein neues Zeiterfassungsprogramm sowie Anpassungen der Arbeitszeit- und Pausenregelungen noch transparenter geregelt sind. Konstruktiver Vorschläge nehmen wir uns gerne an. Komme gerne auf uns zu, wenn es weitere Dinge gibt, die wir beachten können.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude bei Deiner Arbeit.

Beste Grüße
Dein HR-Team

Super Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr Familien freundlich

Verbesserungsvorschläge

Gleiches Gehalt für Frauen die gleiche Arbeit machen wie die Männer


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber, nettes Betriebsklima, man kann stolz sein dort zu arbeiten.

4,3
Empfohlen
Führungskraft / Management

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das tolle Arbeitsklima, die Ausstattung des Arbeitsplatzes.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

???

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön wenn eine offene Lohngruppierung eingeführt würde.
Allg. sollten die Löhne angepasst werden.
Es wäre schön wenn zu Jubiläen einen Sonderbonus an Hand von Betriebszugehörigkeit(Beschäftigungsjahren) gezahlt werden würde.

Kommunikation

Kommunikation unter den verschiedenen Abteilungen könnte besser sein.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ehrliche Bewertung. Wir bleiben auf jeden Fall dran! Weiterhin viel Freude und Erfolg in Deinem Job.

Beste Grüße
Dein HR-Team

Investition vor Bezahlung

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zu Schluss nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Angemessene Löhne für angemessene Arbeit.
Konsequenzen bei Fehlverhalten auch Kündigungen

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kollegen kann man sich gut austauschen

Image

Nach aus außen hui, nach innen fui

Work-Life-Balance

Für Werbezwecke ja aber Überstunden werden erwartet

Karriere/Weiterbildung

Für ein besseres Image wird natürlich so was gemacht

Gehalt/Sozialleistungen

Absolutes Minimum, Hauptsache oben kommt genug an

Kollegenzusammenhalt

Wenn man ein gutes Team um sich hat ist es gut

Vorgesetztenverhalten

Herablassend oder gehen Gesprächen aus dem Weg

Kommunikation

Entscheidungen nicht immer nachvollziehbar

Interessante Aufgaben

Wenn man sich bemüht


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Naja

2,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das bestimmte Personen mehr freiheiten haben als andere.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Geld Zahlen, Leute Gleichberechtigen !!!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsklima
Leistungen des Unternehmens
familiäres Umfeld

Work-Life-Balance

geplanter 3-Schicht-Betrieb


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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angenehmes Arbeitsumfeld

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozialleistungen
außerbetriebliches Engagement des Unternehmens
Zusammenhalt
interessanter Maschinenpark


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Schein trügt

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

direkter Draht zum GF, kurze Dienstwege, hilfsbereite Kollegen, laxe Pausenregelung, Familienfest und Weihnachtsfeier, kostenlose Arbeitskleidung, unbürokratisch

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fehlende Zusatzleistungen, keinerlei motivationsfördernde Maßnahmen, keine Beteiligung der Mitarbeiter am Unternehmenserfolg, der schlechte Umgang von Vorgesetze zu Mitarbeitern in der Produktion, zu viele Überstunden, willkürliche Urlaubsplanung, kurzfristige Termine, Leerläufe in der Produktion, fehlendes "frisches" Blut.

Verbesserungsvorschläge

Tariflohn zahlen, Betriebsrat einführen, Regelarbeitszeit einhalten, Gebäude und Maschinen instandhalten, Auszubildene ausbilden, regelmäßige Mitarbeitergespräche führen, mehr Kommunikation miteinander, laufend Fortbildungen anbieten und deren Umsetzung überwachung, regelmäßige Produktionsbesprechungen verbunden mit Maßnahmenplan, externe Unternehmensberatung ins Boot holen.

Arbeitsatmosphäre

Eher schlecht. Wie 19. Jahrhundert. Familienbetrieb mit Schattenseiten.

Image

Trotz diverser ausserbetrieblicher Engagements: Dürfte jedem in Damme und umzu wohl bekannt sein ... nein.

Work-Life-Balance

Keine Rücksichtnahme auf Privatleben. Arbeiten am Wochenende Pflicht! Unbefriedigend. Urlaub und Poolstunden nur mit Tränendüse.

Karriere/Weiterbildung

Vor der Ausbildung hier muss gewarnt werden! Flache Hierachien = kein Aufstieg trotz größter Anstrenung möglich. Talente werden nicht erkannt bzw. kurz gehalten. Mangelhaft.

Gehalt/Sozialleistungen

Weit unter Tarif aber pünktlich. Lohnerhöhungen maximal im Cent-Bereich. Und auch nur dann wenn Du die Dammer Carnevalslieder vorsingen kannst ...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gar keins. Stichwort (fehlende) Mülltrennung. Mangelhaft.

Kollegenzusammenhalt

Not schweißt zusammen. Gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Möchte man gerne loswerden: zu teuer, zu oft krank, zu langsam.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe. Absolute Fehlbesetzung. Hoffnungslos überfordert. Hat dem Job seinem Namen zu verdanken. Das kann meine Oma besser ...

Arbeitsbedingungen

Selbst ist der Mann - dann läufts. Maschinen z. T. veraltet und ausgeleiert. Neu- und Ersatzbeschaffung Fehlanzeige. Laut und staubig.

Kommunikation

Es wird übereinander aber nicht miteinander gesprochen. Mangelhaft.

Gleichberechtigung

Männer dominieren. Ausreichend.

Interessante Aufgaben

Stupide Arbeit. Nicht nachvollziehbare Einteilung der Mitarbeiter. Mangelhaft.

Arbeitgeber-Kommentar

Dein HR-Team

Vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, unser Unternehmen zu bewerten. Wir haben uns Deiner Kritik angenommen und entsprechende Maßnahmen getroffen. Besonders in Bezug auf die Ausbildung können wir Dir mitteilen, dass wir stark an einer Verbesserung gearbeitet haben und in 2020 von der IHK sogar als 1. Dammer Unternehmen als Top Ausbildungsbetrieb zertifiziert wurden. Es finden regelmäßige Produktionsbesprechungen statt sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche in allen Bereichen. Unsere Mitarbeiter werden durch einen Newsletter sowie eine firmeneigene Zeitung kontinuierlich informiert. Durch unser internes Schulungsprogramm arbeiten wir nun weiter an der Qualifizierung unserer Mitarbeiter und haben viele neue Kolleginnen und Kollegen in nahezu allen Bereichen eingestellt. Auch unser Maschinenpark ist stetig gewachsen, teilweise wurden alte Maschinen ausgetauscht.

Wir bedanken uns für Deine konstruktive Kritik und wünschen Dir für die weitere Zukunft alles Gute.

Beste Grüße
Dein HR-Team

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