Zerhusen Kartonagen GmbH Logo

Zerhusen Kartonagen 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score17 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

53%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 17 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Berufskraftfahrer:in3 Gehaltsangaben
Ø35.800 €
Facharbeiter:in Produktion3 Gehaltsangaben
Ø31.900 €
Maschinenführer:in3 Gehaltsangaben
Ø27.500 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zerhusen Kartonagen
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kritisch mitdenken.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Zerhusen Kartonagen
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Wir packen's an!

Wer wir sind

Zerhusen Kartonagen GmbH ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit 570 Mitarbeitern. Wir sind seit über 30 Jahren kontinuierlich vom Händler bis zum Verarbeiter und letztendlich zum Produzenten von Wellpappe gewachsen. Durch einen sehr modernen und leistungsstarken Maschinenpark bieten wir den Kunden optimale Verpackungslösungen an. Auch unsere Mitarbeiter/-innen spielen eine wichtige Rolle in unserem Unternehmen, denn sie tragen direkt und unmittelbar zu unserem Unternehmenserfolg bei.

Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie
hier.

Produkte, Services, Leistungen

Rund 600 Mitarbeiter/-innen engagieren sich jeden Tag bei uns, damit Ihre Produkte optimal verpackt werden können. Mit 20 Weiterverarbeitungsmaschinen sowie einer eigenen Wellpappen-Anlage und einem Hochregallager mit bis zu 42.000 Palettenstellplätzen gehören wir zu einem der größten Wellpappen Unternehmen in Deutschland.

Kennzahlen

Mitarbeiter570
Umsatz99 Mio. Euro

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    65%65
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    59%59
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • RabatteRabatte
    35%35
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    35%35
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    12%12
  • EssenszulageEssenszulage
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • InternetnutzungInternetnutzung
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Was Zerhusen Kartonagen GmbH über Benefits sagt

Wir bieten unseren Mitarbeitern/-innen unterschiedliche Benefits. Hier findet sich ein kleiner Einblick

  • 30 Tage Urlaub
  • Leistungsgerechte Entlohnung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Fahrtkostenzuschüsse (abh. v. PLZ-Gebiet)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z.B. Qualitrain, E-Bike Leasing, Betriebsarzt u.a.
  • Vergünstigungen bei untersch. Anbietern
  • Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste
  • uvm.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Als mittelständisches Familienunternehmen pflegen wir engen Kontakt zu unseren Kolleginnen und Kollegen. Die Dutz-Kultur und das freundliche Miteinander zeichnen unser Betriebsklima aus. Wir arbeiten im Team, denn nur zusammen können wir etwas bewegen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wie in jedem Betrieb gibt es auch bei uns viele verschiedene Aufgabenbereiche. Für einen Einstieg bieten sich verschiedene Möglichkeiten vor allem in folgenden Bereichen:

  • Produktion
  • Logistik
  • Technik

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Zerhusen Kartonagen GmbH.

  • Zerhusen Kartonagen GmbH

    Personalabteilung

    Kerstin Lübbehusen

    Industriestraße 9

    49401 Damme

    Tel.: 05491-9688 0

    bewerbung@zerhusen.de

    www.zerhusen.de/karriere

  • Wir suchen engagierte, teamorientierte Menschen, die mit uns gemeinsam den Weg der nachhaltigen Verpackungsmöglichkeiten gehen möchten. Mit viel Motivation für die jeweilige Aufgabe und entsprechenden fachlichen sowie persönlichen Voraussetzungen sind Sie mit Ihrer Bewerbung bei uns an der richtigen Stelle.

  • Lassen Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Anschreiben und (Arbeits-)Zeugnissen im Online-Format über unsere Website zukommen. Aktuelle Stellenangebote finden Sie hier.

Standort

Mit guter Anbindung an die Autobahn A1 sind wir im beschaulichen Damme zwischen Dümmer-See und Dammer Bergen zu finden.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Umgang von Vorgesetzten mit Kollegen, Zusammenhalt, Zuverlässigkeit, Vorgesetzte sind sehr flexibel Und kommen einem z.b. bei Urlaubsanträgen sofort entgegen
Sehr familiär, stets offenes Ohr für Anliegen, viele benefits wie zum Beispiel Firmen Fahrrad, Sport Förderung
Es wird viel Wert auf den einzelnen Mitarbeiter gelegt. Bedingt dadurch, dass es ein Familienunternehmen ist, zählt der Mitarbeiter als Mensch und nicht als Personalnummer wie es in vielen anderen (vor allem auch größeren) Unternehmen der Fall ist. Dies finde ich durchweg positiv.
Bewertung lesen
Das tolle Arbeitsklima, die Ausstattung des Arbeitsplatzes.
Bewertung lesen
Sehr Familien freundlich
Was Mitarbeiter noch gut finden? 11 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wenig Kontrolle über tatsächlich geleistete Arbeit (teilweise werden Stunden erschlichen)
Das bestimmte Personen mehr freiheiten haben als andere.
Bewertung lesen
fehlende Zusatzleistungen, keinerlei motivationsfördernde Maßnahmen, keine Beteiligung der Mitarbeiter am Unternehmenserfolg, der schlechte Umgang von Vorgesetze zu Mitarbeitern in der Produktion, zu viele Überstunden, willkürliche Urlaubsplanung, kurzfristige Termine, Leerläufe in der Produktion, fehlendes "frisches" Blut.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter könnten an einigen Stellen noch mehr mit einbezogen werden, wenn es z.B. um Neuerungen geht. Allerdings muss hier auch die Bereitschaft der Kollegen bestehen, sich aktiv mit einzubringen. In den letzten Monaten gab es viele Neuanstellungen bedingt durch das rasante Wachstum. Die neuen Kollegen könnten noch besser eingearbeitet und integriert werden, gerade im Bereich der Produktion. Hieran wird derzeit gearbeitet, es kann aber noch besser werden.
Bewertung lesen
Es wäre schön wenn eine offene Lohngruppierung eingeführt würde.
Allg. sollten die Löhne angepasst werden.
Es wäre schön wenn zu Jubiläen einen Sonderbonus an Hand von Betriebszugehörigkeit(Beschäftigungsjahren) gezahlt werden würde.
Bewertung lesen
Gleiches Gehalt für Frauen die gleiche Arbeit machen wie die Männer
Angemessene Löhne für angemessene Arbeit.
Konsequenzen bei Fehlverhalten auch Kündigungen
Bewertung lesen
Belohnungen für besonders Firmen freundliches Arbeiten wie zum Beispiel stets sauberes Erscheinungsformen von Firmen Lkw
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Zerhusen Kartonagen ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Einsatz nachhaltiger Rohstoffe, aktives Energiemanagement
5
Bewertung lesen
Die Geschäftsführung achtet auf einen idealen Einsatz von Ressourcen und legt viel Wert auf Nachhaltigkeit
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zerhusen Kartonagen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Absolutes Minimum, Hauptsache oben kommt genug an
1
Bewertung lesen
Weit unter Tarif aber pünktlich. Lohnerhöhungen maximal im Cent-Bereich. Und auch nur dann wenn Du die Dammer Carnevalslieder vorsingen kannst ...
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Für ein besseres Image wird natürlich so was gemacht
2
Bewertung lesen
Vor der Ausbildung hier muss gewarnt werden! Flache Hierachien = kein Aufstieg trotz größter Anstrenung möglich. Talente werden nicht erkannt bzw. kurz gehalten. Mangelhaft.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen