Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Pünktlich Geldeingang, kurzfristig Urlaub nehmen, Firmeneigener Kindergarten ist in Planung
Verbesserung werden oft "Übersehen" es gibt zuviel gekungel, oft Absprachen vor Sitzungen um besser da zu stehen.
Zwecklos
Es wird als selbstverständlich angesehen, wenn es über die Leistungsgrenze geht
Es wird darauf geachtet das nach außen alles gut erscheint, innerhalb sind es eingefahrene Gleise, es werden Neuerung gescheut.
Ganz kurzfristiger Urlaub ist kein Problem
Wer gut schmiert, der gut fährt. Manche Jobs könnte andere Kollegen besser machen.
Gehalt kommt pünktlich. Ist leider weit hinter dem Tariflohn. Aufstiegschancen für jüngere ist möglich aber nur wenn man ein liebling des Abteilungsleiter ist.
Man ist dabei sich ein Umwelt Zertifikat erarbeiten, da ist die Firma auf einem guten Weg.
In der Produktion sind die Kollegen hilfsbereit
Nein, es werde.keine älteren Personen eingestellt und Langbeschäftigte werde nicht übermäßig gefördert.
Die Meinung wird zwar gehört aber nicht berücksichtigt.
Es wurde neue Beleuchtung installiert, besser für das Arbeitsklima. Es soll alles digitalisiert werden. Das kostet, diese werden gerne gescheut.
Ein Grundproblem innerhalb der Firma
Es gibt nur Männer in der Produktion, keine Bewertung möglich.
Es sind immer die selben die Spezial Aufgaben übertragen bekommen.
Es gibt einen Betriebsrat. Der ist zwar neu, aber die kümmern sich um die Problematik
Wird wie eine Diktatur geführt
Da reicht der Platz leider nicht aus.
Nur eine Handvoll Kollegen sagen offen was nicht gut ist.
Selten ein Lob, dafür Anschiss bei jedem Fehler
Dank dem Betriebsrat endlich keine Winter/Sommersarbeitzeit. Danke dem der den Mut hatte den Betriebsrat zu gründen
Viele Auszubildende machen ihren Meister in der Chemie Branche. Verlassen dann aber den Betrieb, weil das Gehalt als Meister nicht Ansatzweise gezahlt wird.
Manche Mitarbeiter sind falsch und manche Kollegen sind ehrlich und Vertrauens Wert
Schlecht, hab nach einer Lohnerhöhung gefragt, wird nicht unterstützt
Keine Info über die Zahlen, Wäre wird verkauft wie blöd aber es wird immer gejammert
Nach Auskunft der Kollegen, viele Jahre keine Lohnerhöhung bekommen. Aber der Inhaber kriegt die Taschen nicht voll.
Immer die gleichen Leute die Sonderaufgaben machen müssen
Vorgesetzte die sich nur den Hintern platt sitzen mal auf den Topf setzen, Klima verbessern, Gehalt an Tarif anpassen
Zahlt immer pünktlich das Gehalt.
Keine Tarifliche Lohnerhöhungen.
Wenn es Lohnerhöhungen gibt werden die auf ein Minimum runter geschraubt obwohl die Bilanzen es her geben.
Mehr Flexibilität in Sachen Arbeitszeit. Abschaffung der Sommer und Winterarbeitszeit
Gute kollegiale Freundschaft
Viel zu oft wurden Gehaltserhöhung ausgelassen. Wenn sie kamen,waren es nur sehr kleine Erhöhungen. Der Firmeninhaber hatte mehr von seinem Vater lernen sollen. 6 Minus!
Nur gewisse Kollegen !
Wenn man etwas verändern möchte ist man hier am falschen Ort !
Eigentlich ohne Ende ! Aber nicht wirklich gewollt
Sehr scheinheilige und hinterhältige Umgangsweise !
Jeder zieht über jeden her !
Produkte genießen einen guten Ruf.
Kann man nichts negatives zu sagen
Kein Kommentar !
Den Rest kann man sich denken !
Weihnachtsgeld wird gezahlt.
In Ordnung
Leider trügt der Schein !
Wer nicht in die gleiche Kerbe schlägt, fliegt !
Teils Super, teils absolute Katastrophe
Alte Technik ! Auch mit Prüfungen nimmt man es hier nicht so Ernst !
Prozess-Optimierung wird angepriesen, aber nicht umgesetzt.
Vitamin B lässt Grüßen.
In Ordnung
Abwechslungsreich