Hochmut kommt vor dem Fall...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einmal die Woche gibt es frisches Obst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sollte bei einer Existenz jenseits der 30 Jahre überdenken ob Strukturen weit unter den Standards eines Start ups sinnvoll sind.
Verbesserungsvorschläge
Struktur in allen Bereichen einführen.
Arbeitsatmosphäre
Den einzigen Kontakt und das einzige Feedback von Vorgesetzten erreicht einen, wenn etwas nicht läuft. Gute Kritik oder gar Lob sind hier überflüssig.
Kommunikation
Findet quasi nicht statt.
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht nur gefordert sondern stets vorausgesetzt und nicht bezahlt.
Vorgesetztenverhalten
Es ist schon etwas irritierend erst einige Tage nach Beginn der Tätigkeit über die Existenz der Vorgesetzten informiert zu werden und vorher eine andere Person für den Vorgesetzten zu erachten. Leider mangelte es sowohl der tatsächlichen Führungskraft als auch der vermeintlichen an fachlicher als auch sozialer Kompetenz.
Interessante Aufgaben
Eher ein geistiger und fachlicher Rückschritt als ein Fortschritt.
Gleichberechtigung
Verteilung Männer und Frauen hält sich die Waage.
Arbeitsbedingungen
Wer gerne in mit rückständiger Technik und im Dunkeln arbeitet sei herzlich willkommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hierüber wird viel geredet, aber dabei bleibt es auch.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr deutlich unter Markt. Keine Sozialleistungen. Obwohl hier intern eine völlig realitätsferne Meinung unter den Vorgesetzten verbreitet ist.
Image
Noch!!! nach außen gut, allerdings bei dieser Art und Weise und einer derartigen Fluktuation wohl nicht mehr lange. Intern herrschen Resignation und Unzufriedenheit über alle Abteilungen hinweg.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.