7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es ist ok, die Firma hat immer pünktlich bezahlt und auch bis zum letzten Cent. Außer Sonntag Zuschlag.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kann immer anrufen und eine Lösung finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann dafür nichts sagen, hab keinen schlechten Erfahrung gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Lohn erhöhen und Sonntag Zuschlag.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein empfehlenswerter Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Branche mit schlechtem Image, was bei diesem Arbeitgeber leider auch der Tatsache entspricht
Verbesserungsvorschläge
Respektvollerer Umgang mit den Mitarbeitern, Ziele klar kommunizieren, Neulinge gut einarbeiten
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden ständig unter Druck gesetzt, es herrscht ständige Angst und Verunsicherung
Work-Life-Balance
Mit einem 8-Stunden-Tag ist es selten getan, auch für die Reinigungskräfte werden oft Überstunden verlangt. Es wird im Akkord gearbeitet, wer das Zimmer nicht in der vorgebenen Zeit schafft, muss unbezahlt weiter machen.
Karriere/Weiterbildung
Es findet keinerlei Weiterbildung, Schulung oder Entwicklung statt, von der ich mitbekommen hätte.
Kollegenzusammenhalt
Mit Hotel und Vorarbeitern gut, mit den direkten Kollegen schlechte Erfahrungen, da wird gegeneinander gearbeitet und hinter dem Rücken intrigiert. Man sollte keinerlei Details aus seinem Privatleben preis geben, ansonsten wird das gegen einen verwendet.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige KollegInnen 50+, es scheint hier keine Altersdiskriminierung zu geben.
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Führung, Anleitung, Feedback oder sonstige Unterstützung. Siehe Kommunikation = Hauptsächlich seitens der Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Arbeit im Akkord für die Reinigungskräfte, unbezahlte Überstunden, nicht erreichbare Ziele
Kommunikation
Man muss funktionieren und arbeiten, bekommt aber keinerlei Feedback oder Anleitung, sondern wird komplett ins kalte Wasser geworfen. Statt konstruktivem Feedback gibt es höchstens Anweisungen wie man solle das "zum Laufen bringen".
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Branche ist das Gehalt sicher ganz ok, anderswo ist aber mehr drin
Interessante Aufgaben
House Keeping mit allem, was dazu gehört
Image
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Firma ist nicht empfehlenswert
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern und Kollegen, Absprachen vom Vorstellungsgespräch wurden nicht eingehalten, Verhalten der Geschäftsführung undurchschaubar
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern klare Ziele kommunizieren und regelmäßige Feedbackgespräche führen. Sozialer mit den Cleanern umgehen.
Arbeitsatmosphäre
Geschäftsführung macht ständig Druck, gibt aber keine klaren Anweisungen, wie man arbeiten soll
Work-Life-Balance
Überstunden ohne Freizeitausgleich oder Bezahlung werden erwartet, 10+ Stunden/Tag
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok, Dienstwagen vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Cleaner werden ausgebeutet, Mindestlohn wird systematisch ignoriert
Kollegenzusammenhalt
Mit Vorarbeitern und Cleanern gut, direkte Kollegen fallen einem in den Rücken und sind diskriminierend gegenüber Ausländern/Rassen/Minderheiten
Arbeitsbedingungen
mit 40 Stunden/Woche ist es nicht getan, ständiger Druck, ständige Angst, den Job zu verlieren
Kommunikation
Keine Anleitung, keine Einarbeitung, keine Zielgespräche, keine Feedbackgespräche
Gleichberechtigung
Es wird gegen Ausländer/Rassen/Minderheiten gehetzt
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Unkompetent, nicht entsprechende Bezahlung, Verhältnis zu Mitarbeitern grausam
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechte Bezahlung, unproffesionell
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kompetenz einlegen, gerechte Bezahlung praktizieren
Arbeitsatmosphäre
Es wird nur auf Fehler gewartet. Man arbeitet im Angst
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeitern halten gut zusammen in der Sosse
Kommunikation
Viel Versprechen, nichts erfühlt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Konditionen, schlechte Führung und absolut schlechtes Image
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Objekt Leitung versucht zu retten, was Leitung in Blankenheim in den Sand setzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Zahlungsmoral, Leistung auf Akkord
Image
Super schlecht. Siehe Internet, TV Reportagen
Vorgesetztenverhalten
Keine Unterstützung, keine Reaktion auf Fragen und Probleme, Versuch zur Manipulation und Betrug
Arbeitsbedingungen
Unbezahlte Überstunden, keine Sonntags undFeiertagszuschläge, permanenter Versuch Urlaubs und Krankengeld zu unterschlagen.
Reinigung im Akkordlohn
Kommunikation
Kommunikation gibt es nicht. Man ist allein gestellt
Gehalt/Sozialleistungen
Siehe Arbeitsbedingungen
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dienstleistung der Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Zingsheim Hotelservice durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Zingsheim Hotelservice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.