Wir fördern Tiergesundheit und machen unsere Welt für Mensch und Tier zu einem besseren Ort.
Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Tiergesundheit sehen wir es als unsere Aufgabe, Tiergesundheit zu fördern, um so unsere Welt für Mensch und Tier zu einem besseren Ort zu machen. Mit über 70 Jahren Innovation in der Vorhersage, Vorbeugung, Erkennung und Behandlung von Tierkrankheiten stehen wir weiterhin an der Seite derjenigen, die Tiere auf der ganzen Welt halten und versorgen - von Landwirt*innen bis hin zu Tierärzt*innen und Haustierbesitzer*innen. Unser führendes Portfolio und die Pipeline von Medikamenten, Impfstoffen, Diagnostika und Technologien machen in über 100 Ländern einen Unterschied.
Im Jahr 2022 erwirtschafteten wir mit ~13.800 Mitarbeitenden einen Umsatz von 8,1 Mrd. $.
Unser Name
Unser Name: Zoetis (zō-EH-tis) hat seine Wurzel in „zo“, die aus Wörtern wie „Zoo“ und „Zoologie“ schon vertraut ist. Der Name leitet sich vom englischen Begriff „zoetic“ ab, der „das Leben betreffend“ bedeutet. Er steht für das kontinuierliche Engagement unseres Unternehmens für die weltweite Unterstützung von Tierärzt*innen und Tierhalter*innen.
Unser Team
Erfahrt hier mehr über unser Leadership Team und viele weitere Kolleg*innen von #ZoetisDACH: #LifeAtZoetis
Bei Zoetis stärken wir die Tiergesundheit durch Innovation und Fortschritt. Seit über 70 Jahren forschen wir für Tierärzt*innen und Landwirt*innen und sind der Partner an ihrer Seite. So sind wir zum größten Tiergesundheitsunternehmen der Welt geworden. Unser Ziel ist es, Lösungen und Technologien zu entwickeln damit Sie Krankheiten frühzeitig erkennen, verhindern und zielgerichtet behandeln können – wir nennen das: CONTINUUM OF CARE. Entlang des Continuum of Care entwickeln und vertreiben wir Impfstoffe, Arzneimittel und Inhouse-Labordiagnostik-Lösungen.
Zoetis erforscht, entwickelt und produziert ein breit gefächertes Portfolio Tierarzneimitteln und tiermedizinischen Lösungen, um die individuellen Bedürfnisse der Tierärzt*innen, Nutztierproduzent*innen und Haustierbesitzer*innen zu erfüllen.
Wir wollen das vertrauenswürdigste und meistgeschätzte Tiergesundheitsunternehmen sein und durch unsere Innovationen, unsere Kundenorientierung und unsere engagierten Mitarbeitenden die Zukunft der Tiergesundheit gestalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 47 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Coaching
Internetnutzung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Parkplatz
KinderbetreuungHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Zoetis Deutschland GmbH.
Deutschland
Leipziger Platz 18
10117 Berlin
Österreich
Floridsdorfer Hauptstraße 1
1210 Wien
Schweiz
Rue de la Jeunesse 2
2800 Delémont JU
Eigenverantwortung wird gefördert, Offene Kommunikation, Ehrliches Miteinander, Wertschätzung, Faire Homeoffice Regelung
Umfangreiche Sozialleistungen und Extras
Faires Miteinander, interessante Arbeit, vielfältiges und gutes Fachwissen, Flexibilität
Geht mit der Zeit, legt Wert auf ein positives Arbeitsumfeld
Top Produkte, Top Kundenklientel, 90% der Kolleg:innen leben spürbar die perfekte Philosophie der Firma
Es fehlt teilweise an Verständnis und Investments in State-of-the-Art Markenpräsenz, Marketing etc.
Es ist bekannt, dass nicht alle nach der Firmenphilosophie handeln und Kolleg:innen gemobbt werden. Es bleibt jedoch ungeahndet.
Personalpolitik,
Matrixorganisation (dadurch schwer zu durchblickende wahre Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten)
Fällt mir nichts ein was wirklich schlecht ist
Betriebsklima grottig
Ausführlichere, transparentere Kommunikation. Ausbau des Verständnis für die praktische Arbeit vs. Theorie/ Ziele könnte transparenter gestaltet und besprochen werden. Praxis der Zielumsetzung nicht immer klar.
Mehr Ressourcen in dem ein oder anderen Bereich
Organisierter! handeln;
Manchmal will man bei Zoetis zu viel auf einmal: dran denken, dass alle Mitarbeitenden mitgenommen werden sollten, wenn es wirklich gross werden soll
mehr auf Work-life-Balance achten
Der am besten bewertete Faktor von Zoetis Deutschland ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Diverse Benefits: z.B. voll finanzierte Betriebsrente, Essensgutscheine u.w.
Faires Gehalt, Betriebliche Altersvorsorge
Fair und zufriedenstellend
Innerhalb des Unternehmens schwierig aufzusteigen, Neueinsteiger haben es wesentlich leichter. Eine Anpassung wäre wünschenswert.
Auch hier sehr subjektiv...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zoetis Deutschland ist Vorgesetztenverhalten mit 3,5 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Wenn man an die wenigen gerät, die fernab von der Firmenphilosophie handeln, unerträglich
Kommt immer auf die Abteilung drauf an. Nur wenige Abteilungen sind super.
Unterirdisch
Vorgesetzte sind hier im Wortsinn Vorgesetzte - sie sind keine Führungskräfte schon gar keine "Führungspersönlichkeiten"
Hier besteht etwas Spielraum nach oben in der adäquaten Auswahl
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Immer möglich, wenn man sich entwickeln möchte und Engagement zeigt
Möglichkeiten bestehen, allerdings ist man der Willkür der Vorgesetzten und undurchschaubarer schnell wechselnder Firmenpolitik ausgesetzt.
Weiterbildung werden unterstützt und gefördert
Strukturierte Entwicklungsprogramme, Trainings, Coachings, Job Rotations etc. - wer will kommt weiter
Wer den Wunsch hat sich weiterzuentwickeln und das durch Engagement zeigt und kommuniziert, wird in seinen Wünschen auch dahingehend unterstützt
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.