6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich bin seit 2 Monaten Angestellter bei Zone Direct und bin sehr zufrieden.Sowohl mit der Arbeit als auch mit Kollegen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde besonders gut, dass man seine Arbeitstage selber entscheiden und diese zudem von Woche zu Woche ändern kann. Die Arbeitsatmosphäre ist ebenfalls sehr angenehm.
Verbesserungsvorschläge
Ein Verbesserungsvorschlag ist, dass man eventuell auch für die Zeit im Büro bezahlt wird, wo man sein Pitchtraining macht und über den anstehenden Tag spricht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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verrückt, professionell, herzlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Qualität der Arbeit und Menschlichkeit im Umgang miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
man könnte das W-Lan Passwort mal in Erfahrung bringen ^^
Verbesserungsvorschläge
Dass die Mülltrennung nicht so souverän funktioniert finde ich schade, eventuell den schwarzen Schafen mehr Druck machen!
Arbeitsatmosphäre
coole Leute im Team und Spaß wird als Arbeitsgrundlage betrachtet
Image
verrückt, professionell, herzlich
Work-Life-Balance
Wer seine Leistung bringt kann beruhigt sein aber wenn man sich nicht rentiert wird erwartet, dass man an sich arbeitet - geht ja auch immerhin um NGOs da sollte man auch abliefern wollen
Karriere/Weiterbildung
Man wird mit einer Basis-Schulung an die Arbeit herangeführt und dann kontinuierlich nach individuellem Fortschritt nachgeschult.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut Leistungsorientiert aber das gibt die Branche so vor. Wer leistet darf sich auch wirklich über ein gutes Gehalt freuen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung könnte besser funktionieren, da muss man etwas mehr Nachdruck anbringen.
Sozialbewusstsein finde ich toll - wäre auch ein Wunder in der Branche - man kann hier sehr gute Gespräche über das Weltgeschehen führen.
Kollegenzusammenhalt
habe sehr coole Menschen im Team kennengelernt
Umgang mit älteren Kollegen
Jünger orientierte Branche - in der Regel eher ein Sprungbrett für Berufseinsteiger
Arbeitsbedingungen
Man sollte eine gewisse Wetterfestigkeit mitbringen
Gleichberechtigung
prinzipiell gleichberechtigt
was die Quote im Team angeht so schwankt diese zwischen 30-50%
Interessante Aufgaben
Genau mein Ding
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Startupfeeling und das Gefühl mitwirken zu können
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
noch ein wenig startupmäßig, aber recht familiär und angenehm. es gibt eigentlich alles was man braucht und kleine Schliffe und Verbesserung gönnt sich das Team nach und nach (zum beispiel gab es in meiner Zeit ein Game und der Preis für das Team war ein Billardtisch)
Image
ich denke im vergleich zu anderen Agenturen sind die Leute da etwas realer und versuchen ständig zu lernen und zu verbessern
Work-Life-Balance
Sehr flexible Einteilung der Arbeitstage ermöglicht ein guten Ausgleich
Karriere/Weiterbildung
ich war leider nicht lange genug dabei(Umzug) um hier aussagen treffen zu können. ich bin in etwa 4 Monaten zwei "Ränge" aufgestiegen und war jetzt nicht unbedingt die allerbeste
Gehalt/Sozialleistungen
ich kenne kein anderen Job wo man ohne Ausbildung so viel verdienen kann, klar manche tage sind hart aber es lohnt zu sehen was man bewegen kann und dafür auch noch gut entlohnt zu werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ich persönlich sehe dass sie sich bemühen(müll, Anti-Großkonzern usw) ,leider ist der Großteil des Teams nicht vegan und nur einige vegetarisch.
Kollegenzusammenhalt
das Team ist während der Arbeit ein Team und bleibt es nach Feierabend. Viele Freidenker.
Umgang mit älteren Kollegen
ich hab kein über 30 kennengelernt
Vorgesetztenverhalten
hatte nie Probleme, zudem sind die Vorgesetzten dafür da um den anderen zu helfen und sie wachsen zu lassen.
Arbeitsbedingungen
mal drinnen mal draußen ^^
Kommunikation
alles friedlich, alles zielführend und offen
Gleichberechtigung
auch hier soweit alles paletti, die Leute setzen sich für eine bessere Welt ein, also klar dass sie auch in den eigenen Reihen auf Fairness achten
Interessante Aufgaben
der Job ist sehr abwechslungsreich.
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Fundraising mit Herz und Ambition
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man achtet auf eine spaßige Team-Dynamik
Image
finde das Image jünger & moderner als bei vielen anderen Agenturen
Work-Life-Balance
man kann sich die Tage frei einteilen aber ein Arbeitstag selbst kann schon mal länger gehen, wenn man getrödelt hat
Karriere/Weiterbildung
Habe viel kommunikatorisches gelernt was ich nicht mehr missen möchte, gutes Sprungbrett!
Gehalt/Sozialleistungen
klar leistungsorientiert aber wer leistet verdient auch wirklich gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird betrieben aber iwie landet doch oftmals der Falsche Müll im falschen Eimer ...
Kollegenzusammenhalt
gibt immer ein paar Ausreißer aber im generellen habe ich hier tolle Menschen kennengelernt
Umgang mit älteren Kollegen
Eher ein ziemlich Junges Team
Vorgesetztenverhalten
man nimmt sich Zeit für regelmäßige Gespräche
Arbeitsbedingungen
kommt meiner Meinung nach auf`s Wetter an aber auch für schlechtes Wetter ist man mit Equipment gerüstet
Kommunikation
manchmal etwas wirr aber man bemüht sich die Mitarbeiter zu involvieren
Gleichberechtigung
man strebt eine ausgeglichene Verteilung an
Interessante Aufgaben
Wenn man seinen Idealismus gerne auslebt und gerne in den Kontakt mit Menschen tritt, dann super!
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Weniger Druck dafür bessere Ausbildung als ich es von Freunden aus anderen Agenturen kenne.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Flexibilität und der neue Freundeskreis der sich aufbaut und der ständige Kontakt mit den unterschiedlichsten Menschen
Verbesserungsvorschläge
ein Ofen zum aufwärmen von
Arbeitsatmosphäre
es war jeden morgen und besonders nach Feierabend eine angenehme Stimmung im Büro, weshalb es mir manchmal schwer gefallen ist auch rechtzeitig nach hause zu fahren.
Work-Life-Balance
man kann sich jede woche aussuchen wie viel Work & wie viel Life man so haben möchte (ich habe immer eine woche 2 tage gearbeitet und in der nächsten 4...) natürlich gibt es auch solche die immer da sind da ihre Kollegen auch ihre besten freunde sind. ;) ich denke da kann jeder seinen weg finden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man merkt dass viele MA durchaus idealistische Ansätze verfolgen, daran kann man noch weiterarbeiten denn es ist nicht immer alles bio und ich hab auch mal eine cola gesehen...:D aber es wird schon darauf geachtet !
Karriere/Weiterbildung
wer bock darauf hat kommt schnell zum Teamleiter und weiter, ich war nach 3-4 Wochen schon in einer Weiterbildung zum TL.
Kollegenzusammenhalt
Teamzusammenhalt wird hier groß geschrieben, so funktioniert man auch während der arbeit am besten. Außerdem gibt es recht viele salesgames und Unternehmungen die den Zusammenhalt fördern und gleichermaßen eine fördernde Wettkampfatmo schafft.
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt eigentlich keine älteren menschen im Team.
...Alle zwischen 18 - 30 möchte ich meinen
Vorgesetztenverhalten
die Teamleiter und Coaches sind echt fein und mit mehr hat man eigentlich auch selten zu tun (aber auch nett)
Arbeitsbedingungen
klar sommer ist warm, winter ist kalt und regen nass :D aber um das wohl ist stets gesorgt
Kommunikation
es geht um ein Promojob - wer Kommunikation hier nicht beherrscht & lernt wäre wohl falsch. Man findet schnell Lösungen und weiß auch recht schnell wer der Ansprechpartner für gewisse anliegen ist.
Gehalt/Sozialleistungen
wenn man gut ist kann man durchaus mehr verdienen als mancher Arzt möchte ich meinen - konnte mich nie beschweren und mit durchschnittlich 3 Tagen in der Woche konnte ich miete,essen und leben easy stemmen
Gleichberechtigung
ich habe keinerlei Unterschiede im Umgang mit den Mitarbeitern mitbekommen.
Interessante Aufgaben
natürlich ist das Aufgabenfeld eines Promoters relativ gleichbleibend, dennoch wird es nicht langweilig und ich persönlich hatte in den 3 Monaten immer das Gefühl neue dinge für mich zu lernen.
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Tolle Manschaft!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Zone Direct Marketing durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Zone Direct Marketing als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.