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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Hätte man es vorher gewusst....

1,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Schweißaufsicht / Projektleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wurde sich auf die Stelle Projektleiter beworben.
Beim ersten Bewerbungsgespräch wurde mir vom Ansprechpartner der Firma selbst die Stelle als Schweißaufsicht angeboten. Somit lief der Bewerbungsprozess für diese Stelle. Nach weiteren 2 erfolgreich bewältigten Bewerbungsgesprächen wurde ein Vertrag geschlossen. Nach 3 Wochen wurde mir mitgeteilt, dass die angebotene Stelle doch nicht verfügbar ist und ich nicht gebraucht werde. Hier sollte die Firma sich vorher im Klaren sein welche Leute Sie braucht und welche nicht. Absolute NICHT Empfehlung dieses Arbeitgebers.

Bewerbungsfragen

  • Standardfragen
  • Gründe für den Wechsel, beruflicher Werdegang
  • nach dem ersten Termin beim Ansprechpartner des Unternehmens wurde ein 2. Termin ausgemacht ohne vorher darüber zu Informieren, dass dieser mit der Fachabteilung stattfindet und ein Fachgespräch ist, das dritte Gespräch war dann wieder mit dem Ansprechpartner des Unternehmens und Inhalt waren Vertragsdetails

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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