Agenturleben, wie es sein sollte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamgeist, kollegialen Zusammenhalt, entgegengebrachtes Vertrauen und Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Man wird von Anfang an auf Augenhöhe eingebunden, gegenseitiges Vertrauen wird groß geschrieben. Gute Arbeit wird anerkannt und offen wertgeschätzt.
Kommunikation
Kommunikationswege sind angenehm kurz. Es gibt jeden Tag Team-Calls zur engen Abstimmung, aber auch dazwischen ist immer eine Gelegenheit für Rückfragen gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kolleg*innen hängt eng mit der sehr guten Arbeitsatmosphäre zusammen: Man wird sofort ins Team integriert, Hilfeangebote sind ernst gemeint und gerade in hektischen bzw. kniffeligen Situationen fühlt man sich deshalb nie alleine gelassen. Die eigene Meinung wird geschätzt und eingefordert.
Work-Life-Balance
Überstunden fallen nur höchst selten an (wenn überhaupt), Urlaubswünschen wird immer problemlos entsprochen. Home-Office ist jederzeit möglich, auch hier bekommt man eine Menge Vertrauen entgegengebracht.
Vorgesetztenverhalten
Man bekommt von Anfang an eine Menge Vertrauen entgegengebracht, auch der Austausch mit den Geschäftsführern ist bei Bedarf jederzeit möglich. Wünsche, Interessen und Fragen werden ernst genommen und gemeinsam, professionell und auf Augenhöhe angegangen.
Interessante Aufgaben
An interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben mangelt es nicht. Neben Neugier sollte man Freude daran haben, sich regelmäßig neu in Aufgaben, Projekte und Sachverhalte einzudenken.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kolleg*innen sind bereits seit vielen Jahren Teil des Teams, was auch für deren Wertschätzung durch die Geschäftsführung spricht. Das hervorragende Miteinander des Teams ist ein schöner Nebeneffekt dieser langjährigen Zugehörigkeit.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume in Köln und Trier sind brandneu und teils mit Klimaanlage ausgestattet. Der Austausch zwischen Kolleg*innen ist durch die Raumaufteilung jederzeit möglich, Dachterrasse und Außenbereich bieten sich für gemeinsame Mittagspausen und Firmenevents an. Einzig an der IT-Infrastruktur könnte man noch schrauben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Energiesparmaßnahmen, auch der Müll wird getrennt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden fair verhandelt und stets pünktlich ausbezahlt, hinzu kommt eine betriebliche Altersvorsorge.
Image
Image und Branding stimmen mit der Realität überein, die Firma ist im B2B-Bereich erfolgreich und etabliert. Die Kolleg*innen sind sich der Vorteile und besonderen Teamatmosphäre bewusst und werden ermutigt, bei Bedarf proaktiv Verbesserungsvorschläge einzubringen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten zur Weiterbildung, die sich nach den persönlichen Vorlieben und Wünschen der Mitarbeiter*innen richten.
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo, vielen Dank für Dein so tolles Feedback zu zuk. Es freut uns sehr, dass Du Dich von Anfang wertgeschätzt und im Team gut aufgenommen gefühlst hast. Durch die Umzüge in Köln und Trier bedingt, hatten wir noch etwas Nachholbedarf in Sachen Infrastruktur. Ist jetzt aber mit der neuen Telefonanlage hoffentlich erledigt. Also gerne mal anrufen, wenn Du Sehnsucht nach alten Kollegen und Kolleginnen bekommst :-)
In diesem Sinne Dir alles Gute für die Zukunft
Ulli