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Hirschen
Bewertungen

80 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

80 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

37 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 22 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Zum goldenen Hirschen über den Umgang mit Corona sagen.

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Tolles Team

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Zum goldenen Hirschen Köln GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Vielschichtige Projekte mit unterschiedlichen Kunden
- Flache Hierarchien
- Team Zusammenhalt
- Junges Team
- Umgang mit Corona

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Parkplatzsituation ist leider katastrophal

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist super. Die Arbeit mach jeden Tag aufs neue Spaß. Das Team ist sehr jung und am Zahn der Zeit. Der Zusammenhalt ist unglaublich, es entstehen sogar echte Freundschaften. Vorgesetzte & GF stehen immer hinter dem Team und arbeiten aktiv in den Projekten mit. Allerdings ist das Arbeitspensum extrem hoch, auf Dauer ist es etwas ermüdend.

Work-Life-Balance

Abschaffung der Präsenzpflicht sowie alle weiteren Work New Ansätze sorgen für volle Flexibilität. Ich kann von überall aus arbeiten und mir die Zeiten, wenn keine Deadline dazwischen kommt, selbst einteilen... diese kommen allerdings relativ häufig dazwischen. Trotz work new ist das Arbeitspensum extrem hoch. Corona und Homeoffice lassen Arbeit von Privatem schwerer trennen.

Gehalt/Sozialleistungen

Typisch Agentur

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verschiedene Initiativen zeigen, dass man sich ernsthaft mit dem Thema auseinandersetzt.

Kollegenzusammenhalt

Noch nie so ein tolles Team erlebt.

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation findet auf Augenhöhe statt und Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr. Feedback wird regelmäßig gegeben und auch die Vorgesetzten nehmen Feedback offen entgegen. Rückhalt der Führung ist gegeben und auch bei Fehlern ist man immer Lösungsorientiert.

Arbeitsbedingungen

Die neuste Technik wird zur Verfügung gestellt inkl. jeglicher Software die benötigt wird.

Kommunikation

Es wird schnell, auf Augenhöhe und über alle möglichen Kanäle kommuniziert. Durch Corona und die Homeoffice Situation kanalisiert sich die Kommunikation nun zum größtenteil auch auf einen Kanal.

Gleichberechtigung

Es werden keinerlei unterschiede gemacht. Man wird genommen wie man ist.

Interessante Aufgaben

Viele Kunden mit unterschiedlichsten Aufgaben, jeder hat die Möglichkeit für verschiedene Kunden zu arbeiten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Unfassbarer Umgangston von oben. Furchtbares Arbeitsklima. Aber tolles Team!

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Zum goldenen Hirschen Köln GmbH in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist leider geprägt von cholerischen Ausbrüchen und Machtdemonstration von oben. Der unzumutbare Umgang mit Angestellten ist gut sichtbar: die Fluktuationsrate in diesem Team spricht für sich. Überstunden ohne konkrete Deadlines sind auch an den Wochenenden an der Tagesordnung. Trotzdem gilt: Mittagspause nach der Stechuhr.

Image

Mehr Schein als Sein trifft es ganz gut.

Work-Life-Balance

Selbst für eine Werbeagentur kritisch. Hier werden Mitarbeiter wirklich verheizt. Bis 3 Uhr nachts arbeiten ist für dieses Team keine Seltenheit. Überstunden werden aber natürlich nicht bezahlt und von einem Stundenausgleich darf hier keine Rede sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Klassisch Agentur.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch die Initiative der grünen Hirschen wird das Thema mehr angegangen.

Kollegenzusammenhalt

Das Team hält zusammen. Es herrscht tolle Zusammenarbeit, selbst bei unzumutbaren Deadlines. Hier entstehen Freundschaften, die weit über den normalen Kollegenzusammenhalt hinausgehen. Leider zeichnet sich auch hier deutlich die Arbeitsatmosphäre ab - einer nach dem anderen verlässt freiwillig das Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen, die bereits sehr viele Jahre bei den Hirschen sind werden teils auch respektlos angesprochen, auch wenn diese äußern, lieber durch Covid weiter aus dem Homeoffice zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Leider sehr unprofessionell, sehr emotional, sehr laut und unkontrolliert. Trotz der beeindruckenden Arbeitsleistung des Teams sind hier cholerische Ausbrüche keine Seltenheit. Besonders fragwürdig: trotz der Möglichkeit problemlos digital und remote zu arbeiten, wurde das ganze Team (als einziges der Kölner Teams) bereits ab Juni ungefragt und täglich ins Büro geordert. Hygienemaßnahmen Fehlanzeige.

Kommunikation

Die Kommunikation findet gerne auch auf Whatsapp und am liebsten in Großbuchstaben statt. Beschimpfungen sind nicht selten und treffen abwechselnd jeden im Team. Die Kommunikation innerhalb des Teams ist allerdings super - dort herrscht echter Zusammenhalt.

Gleichberechtigung

Hier werden Frauen und Männer gleichermaßen unprofessionell behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben und Kunden sind sehr vielfältig und wirklich spannend. Kreatives Arbeiten ist hier wirklich gegeben.


Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Arbeitgeber-Kommentar

Theresa Hilbk, Director People & Organization
Theresa HilbkDirector People & Organization

Vielen Dank für dein Feedback, das uns in dieser „Härte“ allerdings ziemlich überrascht. Die Agenturen am Kölner Campus haben bei unserer kürzlich durchgeführten Umfrage nach der Mitarbeiterzufriedenheit alle überdurchschnittlich gut abgeschnitten. Dort wurde neben dem von Dir beschriebenen außergewöhnlichen Teamspirit auch die Management Unterstützung der Kolleg*innen am Standort durch unsere Geschäftsführung sehr positiv bewertet. Ein offener und respektvoller Umgang miteinander und ein entsprechender Umgangston gehören zu unserer Kultur, die vor allem auf Vertrauen, Respekt und Toleranz basiert. Wir nehmen Dein Feedback sehr ernst, haben deine Kritikpunkte an die dafür in Frage kommenden Geschäftsführer weitergeleitet und werden mit ihnen ins Gespräch gehen.
Es handelt sich bei der von Dir bewerteten Agentur um einen sehr jungen Standort, der noch im Aufbau ist und gleichzeitig bereits eine extrem positive Geschäftsentwicklung verzeichnen kann. Dies fordert teilweise noch ein Mehr an Engagement und führt phasenweise zu einem erhöhten Arbeitsvolumen. Zudem müssen sich die Strukturen und Rollen noch festigen. Dass hier und da auch mal ein paar Überstunden anfallen, lässt sich leider nicht gänzlich vermeiden und ist teilweise auch unserem Berufsfeld als Dienstleister geschuldet.
Unser wichtigstes Anliegen ist es, die Gesundheit unserer Mitarbeiter zu schützen, weshalb wir uns an all unseren Standorten gemäß Arbeitsschutzgesetz dem Einhalten der geltenden Hygieneschutzmaßnahmen verpflichten. Die Anwesenheit unserer Mitarbeitenden wurde direkt zu Beginn der Corona Pandemie auf ein Minimum reduziert, um Kontakte so gut es geht zu vermeiden. In der dritten März-Woche haben wir unsere Arbeitsweise auf Remote-Modus umgestellt, die Agenturen weitestgehend verlassen und das Mobile Office als neuen Arbeitsort festgelegt. Mit „Work New“ haben wir zudem einen Leitfaden entwickelt wie wir in Zukunft arbeiten wollen und damit sogar die ständige Präsenzpflicht abgeschafft. Da deine Wahrnehmung aber offenbar eine ganz andere ist, würden wir dir sehr gerne ein persönliches Gespräch zur Klärung anbieten und uns wirklich sehr freuen, wenn du dieses annehmen würdest.
Viele Grüße
Theresa

In Schwangerschaft gekündigt, nach 6 Jahren Angestelltenverhältnis

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich PR / Kommunikation bei Zum Goldenen Hirschen GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team, die Arbeitsatmosphäre einer Werbeagentur im Allgemeinen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geht es der Agentur finanziell schlecht, werden Mitarbeiter reihenweise gekündigt und schlecht behandelt. Das war vor der Standortschließung so und danach ebenfalls.

Verbesserungsvorschläge

So ziemlich alles. Kommunikation und Transparenz war katastrophal. Die Arbeitsatmosphäre am Ende nicht mehr auszuhalten (für alle Mitarbeiter). Viele langjährige Kollegen haben nach Fusion mit einer Eventagentur gekündigt und mir wurde in Elternzeit und Schwangerschaft gekündigt. Weil der Standort geschlossen wurde und man sich hinter der GmbH versteckt hat. Ich habe für die Hirschen GROUP gearbeitet, die es dann nicht mehr gab.

Ständiges Auf und Ab während der ganzen Zeit, aber das Team war toll und hat jahrelang zusammengehalten. Das Ende war unfair und für keinen Mitarbeiter akzeptabel.

Daher gut überlegen, ob die Group etwas für euch ist. In schlechten Zeiten wird man nicht fair behandelt. Und (finanziell) schlechte Zeiten gibt es in Werbeagenturen leider viele.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr gut!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Zum goldenen Hirschen Köln GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitsregelungen in Folge der Corona Krise (und darüber hinaus)
- tolle Projekte
- tolle Leute

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Parkplatzsituation ist der absolute Horror, was aber mehr mit dem Gelände in Köln zusammenhängt. Aber knapp 20€ pro Tag, um dort zu parken, da man auf der Straße nichts findet, ist schon heavy

Verbesserungsvorschläge

- keine Verbesserung, aber der aktuelle Kurs ist ziemlich gut; gerne so weitermachen

Arbeitsatmosphäre

Strenge (Zitat) "No-Asshole Policy", die wirkt. Klar geht durch Homeoffice ein bisschen Atmosphäre abhanden, aber insgesamt super :)

Image

Ich denke, das Image ist noch etwas unter dem tatsächlichen Niveau. In allen Disziplinen ist man top besetzt und hat sich bei großen Kunden beweisen können, dennoch sind wir immer noch ein bisschen die "bekloppten Hirschen" und nicht die Mega-Agentur. Aber vielleicht ist das auch gar nicht so schlecht.

Work-Life-Balance

Wahnsinn, dass ich das mal in der Agenturbranche schreiben würde. Durch den Work New Ansatz bleibt viel mehr Zeit für anderes - ohne, dass die Produktivität darunter leidet.

Kollegenzusammenhalt

Bis jetzt noch keine Ellenbogen-Typen erlebt. Alle sind irgendwie auch darauf bedacht, dass der/die andere Erfolg hat.

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßige Feedbackrunden an die vorgesetzten wirken sich sehr positiv aus.

Arbeitsbedingungen

Alles da, was man braucht und im Zweifel top IT & Office-Management, die immer schnell helfen.

Kommunikation

Gerade während Corona mit wöchentlichen Update-Calls mit allen Hirschen sehr transparent und fair gehalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Einziges Manko - vermutlich agenturtypisch (?), aber tendenziell stark unter Wert. Fällt nur schwer, verärgert zu sein, wenn der Rest stimmt.

Gleichberechtigung

Ja ist halt komplett egal wo du herkommst, wie du aussiehst etc. - wenn du nett bist und was drauf hast, wirst du dich hier entfalten können

Interessante Aufgaben

Sehr breites Spektrum an Kategorien & Branchen, aus denen Kunden kommen. Langeweile kommt da so schnell nicht auf.


Karriere/Weiterbildung

Sehr kollegialer und fairer Umgang, familienfreundliches Arbeitsumfeld, große Projekte - überwiegend politischer Sektor

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Design / Gestaltung bei Zum Goldenen Hirschen Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe Akzeptanz für alle Arbeitsmodelle, hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht finde ich direkt nichts.

Verbesserungsvorschläge

Die Nachwuchsförderung/Fortbildung müsste stärker proaktiv von der Führungsebene angegangen werden durch zB mehr Kapazitäten.

Arbeitsatmosphäre

Großzügige, helle und toll gelegene Räumlichkeiten. Es gibt viele Konfis und Begegnungsräume für direkten Austausch, keine Türen. Alle Gewerke sitzen in Kunden-Inseln zusammen > kürzere Wege/ mehr Team-Gefühl/ hoher Lernfaktor

Image

Durch die politischen Kunden deutlich höher als in klassischen Werbeagenturen.

Work-Life-Balance

Egal ob mehr Zeit für die Familie benötigt wird oder das Studium nebenbei, es wird i.d.R. alles möglich gemacht.

Karriere/Weiterbildung

Gute interne Angebote, müsste mehr genutzt werden, gerade der Nachwuchs müsste da etwas mehr gepusht werden, statt auf sich auf die Eigeninitiative zurückzulehnen.

Gehalt/Sozialleistungen

Alle Gehaltsvorstellungen wurden akzeptiert, es gab auch Zusatzleistungen zB zu Weihnachten oder starken Geschäftsjahren und Pitch-Boni.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden viele Bemühungen unternommen die Bilanz zu verbessern, aber da geht auf jeden Fall noch was bis zu 5 Sternen.

Kollegenzusammenhalt

Das Beste an ZgH Berlin: die Kollegen > ausgezeichnetes Recruiting!

Umgang mit älteren Kollegen

Nur positive Eindrücke.

Vorgesetztenverhalten

Druck wird nie weitergereicht, offene, transparente und regelmäßige Kommunikation. Jederzeit ansprechbar, auf Augenhöhe. Sitzen direkt bei den MAs

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung und Angebote (höhenverstellbare Tische, Fahrräder, E-Roller...)

Kommunikation

Es herrscht sehr viel Transparenz, du weißt i.d.R. immer woran du hier bist

Gleichberechtigung

In Sachen Diversität ist noch Luft nach oben, aber es werden viele Anstrengungen unternommen, dies zu verbessern.

Interessante Aufgaben

Durch die ministerialen Kunden ergibt sich ein sehr breites Spektrum an Aufgaben (Flyer, Film, Kampagne ...).

Ein richtig guter Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Zum Goldenen Hirschen Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ZgH Berlin ist ein sehr guter Arbeitgeber. Interessante Projekte und Kunden mit einer riesen Reichweite. Man wird fair entlohnt und in meinen Erfahrungen wird sich bemüht, dass man nicht in die bekannten Drucksituationen kommt, wie in andere Berliner Agenturen. Klar, manchmal macht man Überstunden, aber hier macht man sie gerne. Es gibt gute Verpflegung Vorort und eine extrem freundliche Arbeitsatmosphäre mit keinen Egopersönlichkeiten. Seit Corona ist die Kommunikation von der Geschäftsführung noch besser geworden. Es besteht keine Anwesenheitspflicht mehr und alle werden extrem gut behandelt. Ich würde wirklich jedem hier empfehlen zu arbeiten.

Image

Im Vergleich zu anderen Berliner Agenturen wie JvM und Heimat hat ZgH meinem Empfinden nach kein so "cooles" Image. Das ist aber vollkommen egal, da man hier definitiv eine weniger stressige Arbeitserfahrung hat und besser bezahlt wird. Außerdem hat man hier das Gefühl, vor allem als jüngerer Angestellter, dass man einiges bewirken kann wenn man sich anstrengt.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Geniales Team, New Work ermöglicht Flexibilität

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Zum Goldenen Hirschen GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vieles wie z.B. unser New Work Konzept - bereits vor Corona im Homeoffice zu arbeiten war total normal! Die lockere Atmosphäre, das angenehme miteinander.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Theresa Hilbk, Director People & Organization
Theresa HilbkDirector People & Organization

Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich in deinem Rudel rundum wohlfühlst. Auch freut es uns, dass du unser New Work Konzept als die Bereicherung wahrnimmst, die es am Ende auch darstellen soll und bringen soll, nämlich Flexibilität für unsere Mitarber*innen. Nichtsdestotrotz bleiben wir weiterhin aktiv dran und wollen diese Schritte mit unseren Mitarbeiter*innen gehen und gestalten. Solltest du noch weitere Verbesserungsvorschläge haben, gehe gerne auf dein P&O Team zu.
Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit mit dir.

Rundum zufrieden

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Zum Goldenen Hirschen Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiter so!

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immer irgendwas, was man besser machen kann, worauf man mehr achten könnte, worüber man mehr reden könnte. Aber im Grunde habe ich hier nichts zu meckern und keine konkreten Verbesserungsvorschläge.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Theresa Hilbk, Director People & Organization
Theresa HilbkDirector People & Organization

Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Das freut uns! Solltest du noch weitere Verbesserungsvorschläge haben oder im Laufe der Zeit sich etwas ändern, wende dich bitte an dein P&O Team. Außerdem möchten wir dich auch gerne dazu ermuntern, an unserer regelmäßigen Mitarbeiterbefragung teilzunehmen.
Wir freuen uns auf dein weiteres Feedback und die gemeinsame Zusammenarbeit mit dir!

Guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Zum Goldenen Hirschen Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparente und lösungsorientierte Kommunikation. Keine Kommunikation auf Hierarchieebenen, alle werden gleich behandelt!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Theresa Hilbk, Director People & Organization
Theresa HilbkDirector People & Organization

Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns zu lesen, dass du dich bei den Berliner Hirschen wohl fühlst. Solltest du noch weitere Verbesserungsvorschläge haben, wende dich bitte an dein P&O Team.
Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit mit dir!

Gute Agentur mit vielen tollen Leuten!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Zum Goldenen Hirschen Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelle Reaktion, Transparente Kommunikation mit dem Team

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mir fällt gerade nichts ein. Sie machen das schon sehr gut.

Arbeitsatmosphäre

Für mich persönlich sehr gut. Ich komme jeden Tag gerne in die Agentur und nehme die Atmosphäre als sehr gut wahr. Die Geschäftsführung ist nahbar und kommuniziert auf Augenhöhe, sie sitzen nicht in einem eigenen Büro mit Tür, sondern bei den Mitarbeitern. Hier arbeiten keine „Arschlöcher“, es wird sich bemüht, dass die Leute sich wohl fühlen und gerne in die Agentur kommen. Home Office ist keine Besonderheit und wird einem auch ermöglicht, nicht nur dann, wenn der Handwerker kommt.

Work-Life-Balance

Ausgleichsregelung zu Überstunden. Möglichkeiten für Teilzeitmodelle.

Karriere/Weiterbildung

Man hat die Möglichkeit viel zu lernen und bekommt Einblick in viele spannende Bereiche. Man merkt aber, dass manche Bereiche mehr gefördert werden, andere weniger. Das finde ich persönlich schade. Außerdem fehlt oft ein Mentor, der sich wirklich die Zeit nimmt und Aufgaben übernimmt um weiterzuentwickeln. Weiterbildungsformate bzw. persönliche Weiterentwicklung könnten durchaus noch ausgebaut und optimiert werden. Man ist sehr bemüht um jeden Einzelnen, jedoch fällt das Thema Weiterbildung oftmals unter den Tisch. Manchmal fehlt etwas der Drive und das Vertrauen Neues zuzulassen...

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist toll! Sehr schönes Miteinander und faire Kommunikation!

Vorgesetztenverhalten

Nicht klassisch hierarchisch.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, aber schönes Office mit Rückzugsmöglichkeiten. Wenn es zu laut wird hat man auch die Möglichkeit von Zuhause zu arbeiten.

Kommunikation

Es wird sehr viel Wert auf gute Kommunikation gelegt (Z.B. Workshops zum Thema Gewaltfreie Kommunikation), klappt zwar nicht immer, aber man ist da wohl bemüht.

Gleichberechtigung

Frauen sind in der zweiten Führungsriege, insgesamt ausgewogenes Verhältnis in der Agentur. Es gibt noch Luft nach oben.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Theresa Hilbk, Director People & Organization
Theresa HilbkDirector People & Organization

Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank für deine Zeit, die du dir für deine Bewertung hier auf Kununu genommen hast.
Rückmeldungen wie deine sind sehr wertvoll für uns, denn nur so können wir stetig an uns arbeiten und uns zukünftig verbessern. Es freut uns zu hören, dass du dein Arbeitsumfeld so sehr schätzt und viele interessante wie abwechslungsreiche Aufgaben hast. Daher ist es umso wichtiger, dass du dich auch ausreichend gefördert fühlst und die persönliche Weiterentwicklung nicht zu kurz kommt. Jeder unserer Angestellten soll die Möglichkeit auf eine Weiterbildung erhalten und ausreichend gefördert werden. Setze dich dazu gern mit uns in Verbindung. Gemeinsam finden wir bestimmt Entwicklungsbereiche, bei denen wir dich gerne unterstützen und fördern wollen. Wir wünschen dir weiterhin alles Gute! Solltest du Anregungen haben, lass es uns jederzeit wissen.

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