Magen-Darm ähnliche Gefühle beim Lesen der 5-Sterne Bewertungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt meistens pünktlich, Kaffe und wasser kostenlos
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertung, mehr Energie möchte ich hier nicht rein investieren, dafür reizt mich diese Firma nicht mehr genug. Ich habe Fertig!
Verbesserungsvorschläge
Siehe Bewertung, am besten vieles umstellen und sich mal 7 Tage Einsperren und die letzten 2 Jahre Reflektieren.
Vielleicht geht der GL dann ein Lichtlein auf.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte schreiben Mehrfachbewertungen und animieren Mitarbeiter doch bitte positiv zu bewerten, genau das Gegenteil passiert. Führt zu Diskussionen im Betrieb. Kindergarten!
Image
Die Mitarbeiter sollen hier fleißig 5 Sterne Bewertungen abgeben um sich ein Lob beim Standortleiter einzusacken, kann auf das Lob verzichten.
Work-Life-Balance
Es gibt nicht all zu viel Arbeit, 3 Marken sind vorhanden jedoch wird nur eine halbherzig verkauft im vergleich zu anderen Händlern in der Region.
Karriere/Weiterbildung
wie meine Vorredner, wenn eine ISO fällig ist.
Gehalt/Benefits
Gehaltserhöhungen gab es nur nach mehrmaligem "Betteln" wurde jetzt via Mail für 2026 kommuniziert, dass es keine Gehaltserhöhungen geben wird.
Die ersten Mitarbeiter haben auch schon deshalb gekündigt oder befinden sich im Bewerbungsprozess so wie ich auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht so, Mülltrennung wird nicht eingehalten und Werkstattmüll wird auch in einem großen Container gesammelt bis er überläuft
Kollegenzusammenhalt
Mit dem einen mehr mit dem anderen weniger, habe schon viele Leute kommen und gehen sehen, ich merke mir Namen mittlerweile erst nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt nur noch einen Mitarbeiter der schon länger dort arbeitet
Vorgesetztenverhalten
Total fehl am platz, kann keine Entscheidungen selbst treffen und hat seine Lieblinge, Lügt einem ins Gesicht und gaukelt eine Fachexpertise vor die nicht besteht
Arbeitsbedingungen
Druck, Misstrauen und Saunaartige Zustände im Sommer.
Dadurch das der Laden nicht mehr so gut wirtschaftet wird jedem Mitarbeiter alles abverlangt um so vermeintlich noch den Wagen in die richtige Richtung zu schieben.
Kommunikation
keine vorhanden
Gleichberechtigung
Neue Kollegen Zusatzleistungen wie Jobrad, VWL und Bonuszahlungen für geleistete Prämien, Das System gibt es in allen Abteilungen nur alt eingesessene Mitarbeiter wissen davon nichts, manche Neueinstellungen ohne Qualifikation verdienen mehr als langjährige Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Autohaus halt, kommt auf das eigene Aufgabengebiet an