Ihr Unternehmen?

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AVL 
List 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Gutes Gehalt, angenehme Atmosphäre aber leider wirtschaftlich schwierige Zeiten

3,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei AVL List GmbH in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innovatives Unternehmen welches den Mitarbeitern viel Freiheit gibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirtschaftliche Lage in der Automobilindustrie trifft das Unternehmen mit voller Härte.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern, Ineffizienzen beseitigen.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich angenehm, aufgrund der aktuellen wirtschaftlichen Lage jedoch etwas angespannt.

Kollegenzusammenhalt

Funktioniert auf Teamebene gut. Zwischen Segmenten eher schwierig.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele ältere Kollegen wurden gekündigt oder werden in Altersteilzeit geschickt.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte verhalten sich sehr transparent. Darüber hinaus wird es schwierig.

Kommunikation

Kommunikation gibt es derzeit nur vom CEO und der Abteilungsleitung abwärts. Mittleres Management hüllt sich in Stillschweigen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie Ihre Eindrücke mit uns teilen. Es freut uns zu hören, dass Sie die innovative Arbeitsweise, die Freiheiten im Job und die angenehme Arbeitsatmosphäre schätzen.

Wir nehmen Ihre Rückmeldung zu Kommunikation, Effizienz und dem Umgang mit langjährigen Mitarbeitenden sehr ernst. Gerade in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten ist es uns wichtig, Prozesse transparent zu gestalten und Kolleg:innen bestmöglich zu unterstützen.

Wir möchten Sie daher ausdrücklich ermuntern, sich – selbstverständlich vertraulich – an Ihre HR-Ansprechperson oder direkt an die Abteilung Culture & Values zu wenden, um das Thema genauer zu besprechen.

Wir danken Ihnen für Ihr Feedback und Ihren Beitrag, AVL weiterhin als attraktiven Arbeitgeber zu gestalten.

Ihr Employer Branding Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.