cargo-partner 

GmbH

Bewertungen

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein ausführliches Feedback zu deiner Arbeit bei cargo-partner. Wir schätzen es sehr Feedback von unseren Mitarbeiter:innen zu bekommen.
Es freut uns, dass der freundschaftliche Umgang untereinander spürbar ist und Kollegenzusammenhalt in unserem Teams gelebt wird. Auch freut es uns, dass wir unsere Arbeitsbedingungen so gestalten können, dass sie für unsere Mitarbeiter:innen positiv wahrgenommen werden.
Ebenso möchten wir dir für deine Offenheit zu den Themen Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Vorgesetztenverhalten danken. Es ist uns ein Anliegen, dass sich unsere Mitarbeiter:innen geschätzt fühlen und keine Unterschiede gemacht werden. Demnach sind deine Eindrücke sehr wichtig für uns.
Wir würden uns freuen, wenn du uns in einem persönlichen Gespräch mehr über deine Erfahrungen erzählen würdest & stehen jederzeit gerne zur Verfügung.

Mit lieben Grüßen,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback & dass du dir die Zeit dafür genommen hast. Es freut uns, dass du cargo-partner als empfehlenswerten Arbeitgeber erlebst. Wir sind jederzeit offen für Feedback, um uns stets im Sinne unserer Mitarbeiter:innen weiterzuentwickeln. Daher ist es schön zu hören, dass du dich gehört und ernst genommen fühlst.

Mit lieben Grüßen,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein ausführliches Feedback - es freut uns, dass du dir die Zeit genommen hast. Es ist schön zu hören, dass unser Slogan "we take it personally" spürbar ist und von unserem Management sowie in unseren Teams gelebt wird.

Vielen Dank auch für das Teilen deiner Erfahrungen zum Thema Work-Life-Balance und interne Kommunikation - wir legen auf die Eindrücke unserer Mitarbeiter:innen sehr großen Wert und sind stets bereit Veränderungen umzusetzen.

Gerne stehen wir dir auch jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung, wenn du deine Eindrücke mit uns teilen möchtest & Inputs hast wie wir uns in diesen Bereichen weiterentwickeln können.

Mit lieben Grüßen,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns ein Feedback zu geben. Wir schätzen es sehr, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst.

Es freut uns, dass unser Motto „we take it personally“ in den Teams gelebt wird und die Kollegialität und der Zusammenhalt in deinem Alltag spürbar ist. Wir legen viel Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter:innen sich wohl fühlen und sich wertgeschätzt fühlen.
Wir arbeiten daran, die Kommunikation zu verbessern, um unseren Mitarbeiter:innen stets Klarheit und Transparenz bieten zu können.
Gerne sind wir auch jederzeit für Verbesserungsvorschläge offen und wir freuen uns, wenn wir in einem persönlichen Gespräch über deine Eindrücke sprechen können.

Liebe Grüße,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback, wir bedauern sehr, dass du cargo-partner im Moment nicht als empfehlenswerten Arbeitgeber erlebst.
Wir sind stets bemüht uns weiterzuentwickeln und sind für Feedback in jede Richtung jederzeit offen. Es ist uns ein großes Anliegen, dass sich unsere Mitarbeiter:innen informiert, wertgeschätzt und gesehen fühlen!

Wenn du Interesse an einem persönlichen Gespräch hast, stehen wir dir jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.

Mit lieben Grüßen,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns ein Feedback zu geben.
Es ist sehr schade, dass du cargo-partner aktuell nicht als empfehlenswerten Arbeitgeber wahrnimmst.
Es ist uns sehr wichtig, dass unsere Mitarbeiter:innen sich fair behandelt und wohl in ihren Abteilungen und Jobs fühlen.
Wir würden sehr gerne mehr darüber erfahren, in welchem Bereich du diese Erfahrungen gemacht hast und würden uns sehr freuen, wenn wir in einem persönlichen Gespräch näher darauf eingehen könnten.

Liebe Grüße,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns für dein Feedback und bedauern sehr, dass deine Erfahrungen nicht zufriedenstellend sind. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen und wir Rahmenbedingungen schaffen, in denen sich unsere Kolleg:innen bestmöglich entfalten können.
Unangemessene Verhaltensweisen unseren Mitarbeiter:innen gegenüber haben keinen Platz.

Wir würden uns daher freuen, wenn wir in einem persönlichen Gespräch über deine Erfahrungen sprechen könnten.

Liebe Grüße,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Es freut uns, dass du als Einsteiger:in gute Erfahrungen bei uns gemacht hast. Es ist uns sehr wichtig, dass wir Rahmenbedingungen schaffen, die sowohl für Berufseinsteiger:innen als auch für Kolleg:innen mit Erfahrung passend sind.

Wir bedauern, dass du keine positiven Erfahrungen im Team gemacht hast. Wir legen großen Wert darauf, dass das Klima in unseren Teams und der Umgang miteinander wertschätzend ist und auf Respekt und Unterstützung basiert. Auch ist es uns ein Anliegen, dass die Arbeit so verteilt wird, dass jeder im Team ausgelastet aber nicht überlastet ist, wir arbeiten stets daran uns hier weiterzuentwickeln.

Liebe Grüße,
dein HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback, wir freuen uns, dass du dir die Zeit genommen hast.
Es freut uns, dass unser Interesse uns in der IT weiterzuentwickeln positiv wahrgenommen wird. Wir arbeiten stets daran uns weiter zu verbessern und die Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeiter:innen bestmöglich zu gestalten.

Liebe Grüße,
dein HR Team