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E. Hawle Armaturenwerke 
GmbH
Bewertung

Anonyme Internet-Rambo"s versuchen dieses Unternehmen schlecht zu schreiben.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Immer weiter so! Wir sind auf dem richtigen Weg.

Arbeitsatmosphäre

Das Unternehmen in dem man arbeitet aufs übelste im Schutz der Anonymität zu beschimpfen, zeugt von einem Niveau des Verfassers, welches für sich spricht.
Mit den 2 letzten negativen Bewertungen könnnen sich die wenigsten identifizieren.
Die Arbeitsatmosphäre ist aus meiner Sicht sehr gut. (Produktion Vöcklabruck)

Kommunikation

Probleme löst man am besten durch reden. Wenn sich so mancher Internet-Hero nicht reden traut, wird sich für diese Person nichts ändern.

Vorgesetztenverhalten

Sehr kompetente, langjährige Mitarbeiter mit viel Know-how und Menschlichkeit gestalten das Arbeiten sehr angenehm.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Hawle Österreich GruppeHR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Nachricht. Wir freuen uns, dass wir Deiner Meinung nach „auf dem richtigen Weg“ sind und Du die Arbeitsatmosphäre in Deinem Bereich als sehr gut empfindest.

Auch viele Deiner KollegInnen teilen Deine Ansicht und haben uns in den letzten Tagen persönlich kontaktiert, da sie die Art und Weise wie hier Kritik geäußert wird, nicht in Ordnung finden. Kritik zu äußern ist für uns absolut in Ordnung und jeder Kollege bzw. jede Kollegin hat das Recht und auch die Pflicht sich konstruktiv einzubringen. Wir finden aber die Art und Weise, wie auf dieser Plattform Kritik geäußert wird, nicht in Ordnung. Diese Bewertungen sind nicht hilfreich für unsere Weiterentwicklung.

Hawle bietet viele Möglichkeiten sich über unterschiedliche Kanäle (Hawle Verbesserungsprozess, Mitarbeiterbefragung, Führungskräfte, das HR Team, Betriebsräte, etc.) aktiv einzubringen. Wir ersuchen und ermutigen daher alle KollegInnen, diese Möglichkeiten in Anspruch zu nehmen.

Wir schätzen Deinen Anspruch, gemeinsam das Unternehmen weiterbringen zu wollen und freuen uns über jede sachliche Diskussion!

Dein HR Team