Viele gute Jahre – aber nun leider auf dem absteigenden Ast
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld – starker Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden.
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine allgemein gute Work-Life-Balance.
Moderne technische Ausstattung und vertrauensbasierte Zusammenarbeit.
Gleichberechtigung und respektvoller Umgang sind gelebte Realität.
Viele Jahre war EBCONT ein wirklich vorbildlicher Arbeitgeber, was sich auch in den zahlreichen positiven Bewertungen widerspiegelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kurzfristige Rücknahme bereits zugesagter Boni und Gehaltserhöhungen ohne Dialog oder Perspektive – das ist enttäuschend.
Spürbarer Rückgang an Transparenz seitens der Geschäftsführung.
Unsicherheit bei Projekten und langfristiger Einsatzplanung – viele Mitarbeitende sitzen auf der Wartebank.
Interne Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsbudgets wurden stark eingeschränkt.
Kaum noch neue Stellenbesetzungen, was für die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens Fragen aufwirft.
Verbesserungsvorschläge
Versprechen gegenüber Mitarbeitenden (z. B. Boni, Gehaltserhöhungen) sollten verlässlich oder zumindest transparent und nachvollziehbar kommuniziert werden.
Mehr Offenheit und Ehrlichkeit über die aktuelle wirtschaftliche Lage und deren Auswirkungen auf die Belegschaft.
Mitarbeitende stärker in Entscheidungen einbinden – gerade in Krisenzeiten.
Strategien zur Mitarbeiterbindung entwickeln, auch wenn Neueinstellungen reduziert werden.
Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven nicht vollständig einfrieren – das demotiviert gerade langjährige Kolleg:innen.
Arbeitsatmosphäre
In letzter Zeit sehr angespannt, vorher gut
Image
Gutes Marketing
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Man muss für alles das nicht direkt im projekt gefordert ist betteln
Gehalt/Benefits
Branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Initiativen
Kollegenzusammenhalt
Gut, mit denen die man kennt
Umgang mit älteren Kollegen
Man sieht wenig ältere, wahrscheinlich zu teuer
Vorgesetztenverhalten
Wichtige Dinge werden manchmal lange zurückgehalten
Arbeitsbedingungen
Homeoffice ist oft möglich
Kommunikation
Man kann immer mit vorgesetzten reden, aber manchmal verschweigen sie was
Interessante Aufgaben
Klassischer IT Dienstleister
