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IT Berater:in
Ø 59.200 € brutto/Jahr 72 Gehaltsangaben
Softwareentwickler:in
Ø 52.800 € brutto/Jahr 50 Gehaltsangaben
Java-Entwickler:in
Ø 55.800 € brutto/Jahr 27 Gehaltsangaben
Berater:in
Ø 69.100 € brutto/Jahr 14 Gehaltsangaben
Frontend-Entwickler:in
Ø 47.800 € brutto/Jahr 13 Gehaltsangaben
Softwarearchitekt:in
Ø 75.400 € brutto/Jahr 8 Gehaltsangaben
Software-Qualitätsmanager:in
Ø 51.700 € brutto/Jahr 7 Gehaltsangaben
User Experience Designer:in
Ø 58.400 € brutto/Jahr 7 Gehaltsangaben
IT-Projektmanager:in
Ø 65.000 € brutto/Jahr 5 Gehaltsangaben
Webentwickler:in
Ø 56.900 € brutto/Jahr 5 Gehaltsangaben
C++ Entwickler:in
Ø 55.300 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Projektmanager:in
Ø 60.000 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Systemingenieur:in
Ø 55.600 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Testingenieur:in
Ø 64.100 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Business Analyst:in
Ø 55.200 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
C# Entwickler:in
Ø 62.500 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
IT-Systemadministrator:in
Ø 48.500 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Scrum Master
Ø 56.100 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Senior Software Engineer
Ø 72.600 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Software-Berater:in
Ø 63.800 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Gehälter bei EBCONT
Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
---|---|---|
IT Berater:in | Wien | 59.200 € |
Softwareentwickler:in | Wien | 52.800 € |
Java-Entwickler:in | Wien | 55.800 € |
Berater:in | Wien | 69.100 € |
Frontend-Entwickler:in | Wien | 47.800 € |
Softwarearchitekt:in | Wien | 75.400 € |
Software-Qualitätsmanager:in | Wien | 51.700 € |
User Experience Designer:in | Wien | 58.400 € |
IT-Projektmanager:in | Wien | 65.000 € |
Webentwickler:in | Wien | 56.900 € |
C++ Entwickler:in | Wien | 55.300 € |
Projektmanager:in | Wien | 60.000 € |
Systemingenieur:in | Wien | 55.600 € |
Testingenieur:in | Wien | 64.100 € |
Business Analyst:in | Wien | 55.200 € |
C# Entwickler:in | Wien | 62.500 € |
IT-Systemadministrator:in | Wien | 48.500 € |
Scrum Master | Wien | 56.100 € |
Senior Software Engineer | Wien | 72.600 € |
Software-Berater:in | Wien | 63.800 € |
Ich würde sagen das Gehalt ist ok, wenn man es gut verhandelt. Das Gehalt ist auch immer pünktlich am Konto.
Weitere Sozialleistungen werden bedingt geboten. Wenn es um Krankensversicherung, Fitness Center Mitgliedschaft, Jahreskarten für öffentliche Verkehrsmittel, ... geht dann wird versucht Anbieter zu finden mit denen man ein Paket für Mitarbeiter vereinbart (die natürlich von den Mitarbeitern extra gezahlt werden müssen). Wenn man diese mit Angeboten von Maklern vergleicht die man über 2-3 Ecken "kennen lernt" sind diese leider gleichwertig, womit kein Mehrwert in den Angeboten vorhanden ist. Das Fitness Center im Büro in Wien genauso wie vor Ort Angebote zur Gesundheitsförderung (zb Gesundenuntersuchung) etc. sind vermutlich nur für Mitarbeiter die vor Ort arbeiten von Interesse, für andere eigentlich nicht (ist ja keine Arbeitszeit).
Dennoch muss man positiv anmerken, dass versucht wird Angebote zu schaffen. Mir fehlen aber Maßnahmen die eine größere Menge an Mitarbeiter adressiert. Man könnte ja auch Mitgliedsbeiträge bei Vereinen bis zu X Euro pro Jahr übernehmen... was aber statt fand war ein 1-stündiger wöchentlicher Yoga Kurs für ca. 10 Personen im Büro...