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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 53 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei epunkt die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 312 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
epunkt
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
epunkt
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

53 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    85%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    83%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    81%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    79%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    77%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    77%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die gesamte Kommunikation während meiner mehrjährigen Anstellung über ePunkt war stets kollegial, freundlich und zugleich kompetent.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ePunkt hat stets alle Maßnahmen zur Förderung der Work-Life-Balance meines Beschäftigerbetriebs mitgetragen.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Bietet im IT-Bereich ein breites Portfolio an Betrieben und Positionen an, bei dem sicher für jede/n interessante Aufgaben zu finden sind.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut. Höfflich, freundlich, professionell

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Super Informationsflow. Wurde über jeden Schritt und sämtliche Vorgänge informiert bzw. hatten immer ein offenes Ohr für Themen.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier wird auf die Mitarbeiter geschaut. Das Credo lautet: Geht es den Mitarbeitern gut, geht es der Firma gut.

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