77 von 226 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
77 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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77 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die interne Kommunikation, das keine Entscheidungen getroffen werden bzw keine Prozesse ausdefiniert werden.
Wie schon einige erwähnten Homeoffice. Nicht nur Halbtags
Das Produktportfolio, die Industrie an sich, die lokale Förderung der Wirtschaft
Mein größtes Manko ist leider die Gehaltsentwicklung, welche ab einer gewissen Betriebszugehörigkeit mMn nicht mehr konkurrenzfähig ist.
Möglichkeit zum Home-Office für normale Angestellte, mehr Möglichkeiten zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich sehr angenehm. Natürlich gibt es öfter stressigere Situation, aber ich fand die Zusammenarbeit mit Teamleiter oder höher immer sehr angenehm
Das Image dass der Betrieb in der Umgebung und auch bei Kunden hat ist überwiegend sehr positv.
Die Work-Life-Balance hätte durchaus Verbesserungspotential. Als normaler Angestellter kann man zwar auf Gleitzeit zurückgreifen, die in meiner Abteilung auch sehr flexibel zum einteilen möglich ist, allerdings gibt es sonst nicht viele Benefits die dafür sprechen. Mir persönlich ist vor allem die Möglichkeit zum Home-Office sehr abgegangen.
Als sehr engagierter Mitarbeiter isr Karriere durchaus möglich, allerdings ist Weiterbildung nur sehr wenig gefördert. Es gibt mittlerweile zwar mehr Angebote, allerdings sind dies mMn nicht ausreichend.
Das Gehalt ist anfangs gut, allerdings gibt es wenig Wachstum. Grundsätzlich gelten nur die KV-Bedingungen. Nicht reguläre Erhöhung sind möglich, aber für den Durchschnittsangestellten eher selten und werden, laut Kollegen dann beim der nächsten KV-Erhöhung miteinberechnet
Soweit meine Erfahrung reicht, habe ich nichts speziell negatives bemerkt. Man muss aber natürlich schon sagen, dass die Branche nicht gerade die Umweltschonensde ist. Gerade was Materialverbrauch, Müllenstehung und Energiebedarf angeht.
Das Klima im Büro war in meiner Abteilung wirklich immer angenehm und es gab eigentlich nie Situationen wo ich mich unwohl fühlt. Ich konnte mit allen Kollegen immer sehr gut umgehen
Hierzu wäre mir nichts negatives aufgefallen
Die Zusammenarbeit mit meinen Vorgesetzten war immer sehr respektvoll, wertschätzend und informativ.
Die Büros sind alle recht modern und das Equipment ebenfalls. Die Büros sind im Durchschnitt eher geräumig/karg als überfüllt.
Persönlich wurde ich immer ausreichend für meine Arbeit informiert und es gab zusätzliche Informationen und Veranstaltungen zur aktuellen Wirtschaftslage dee Industrie und der Firma selbst, wenn man möchte.
Hierzu wäre mir nichts negatives aufgefallen
In der Branche in der wir uns befinden ist es schon mal sehr interessant. Zusätzlich bieten wir eine sehr große Auswahl an Anlagen an, was zusätzlich noch zu einer gewissen Abwechslung führt.
Ein sehr angesehenes Familien Unternehmen das sich im Markt gut etabliert hat und ein relativ krisensicherer Arbeitsplatz der einen äußerst interessanten Arbeitsplatz ermöglicht.
Biss jetzt habe ich nichts wirklich sagenswertes auszusetzen. Seit etwas über zwei Jahren bei der Firma Beschäftigt.
Ein Aufzug im Parkhaus auf Grund von Verbesserung der Barrierefreiheit.
Sehr angenehme Atmosphäre, man hat alles Tools um kreativität und produktiv sein zu können. Das onboarding ist sehr gut, was ich für meinen Fachbereich sagen kann.
Auf dem globalen Markt, sehr gut!
Durch die Gleitzeitregelung kann man Famile und Srbeit ganz gut koordinieren.
Wie in jeder wachsenden Firma möglich aber langwierig.
Grundsätzlich ganz gut, könnte aber auch Luft nach oben geben.
Sehr gut
Die allermeisten Kollegen sind sehr nett und zuvorkommend, helfen einem stets gerne weiter auch auf dem kurzen Dienstweg.
Auch hier nichts negatives aufgefallen.
Kann hier auch nur für meinen Bereich reden, denke das ich hier mit meinem direkten Vorgesetzten, und sein und in der Hierarchiestufe darüber einen Jakpot gelandet habe und bin äußerst zufrieden mit ihnen als meine Chefs sozusagen.
Sehr gut! Egal in welchem Fachbereich. In der Fertigung und der Fräserei ist teilweise Schichtbetrieb, das muss man halt mögen, gibt aber entsprechen Zulagen soweit ich weis.
Hierzu ist mir in der Firma noch gar nichts negatives aufgefallen, alle Mitarbeiter werden ganz normal behandelt egal welchen Geschlechts oder Herkunft. Top!
Dad Aufgabenspektrum ist technisch vielseitig aber die Lernkurve ist steil, sehr interessant wenn man technisch begeistert ist, kann einen aber auch zum verzweifeln bringen wenn man alles gesamtheitlich verstehen will.
mitarbeiter events und zusammenarbeit, team
das man immer quereinsteiger ist
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Der Zusammenhalt in der Firma und die Vielzahl an Tätigkeitsfeldern ist wahrscheinlich ein großer plus Punkt. Außerdem gibt es im Vgl. zu anderen Firmen sehr viele Benifits und Mehrarbeit wird auch belohnt.
Die intransparente Kommunikation und Erklärung von Entscheidungsprozessen. Es gibt zwar QM/QA Prozesse aber diese werden oft nicht eingehalten. Auch werden zum Teil Führungspositionen aufgrund der Länge der Firmenzugehörigkeit besetzt und nicht nach Qualifikation. Dies führt dazu das Fachbereiche zum Teil durch nicht motivierte oder nicht geeignete Führungskräfte geleitet werden und dadurch auch die Motivation in den entsprechenden Fachbereichen sinkt.
Es sollten klare Ziele vom Management vorgegeben werden welche auch langfristig verfolgt werden. Zu viele Dinge passieren auf Zuruf und sind nicht langfristig durchdacht. Eine klare Strategie und ein Standing auch gegenüber Kunden fehlt.
Ein Arbeitgeber der sehr viel von Mitarbeiterpolitik versteht. Bisher bei noch keinen anderen Betrieb erlebt.
Wie oben schon erwähnt, dass es keine HO Möglichkeit gibt.
Evtl. HO Möglichkeit
Wenn man nur etwas in Vorleistung geht, um einen Mehrwert für das Unternehmen zu bringen, bekommt man sehr viel zurück.
Beharren auf alten Arbeitsstyles, so wie keine bzw. sehr limitierte HO, obwohl mehr möglich wäre.
Home-Office Möglichkeiten anbieten
Das ich meine Arbeitszeit mit einteilen kann als alleinerziehende Mama.
Man sollte den körperlich schwer arbeitenden Mitarbeiter bei Erleichterungs Entscheidungen mehr einbinden.
- die Mitarbeiter halten sich an Prozesse und Vorgaben, was die Arbeit zwar entschleunigt aber auch Fehler reduziert
- sollten doch Fehler passieren, wird niemand an den Pranger gestellt, sondern gemeinsam an einer Lösung gearbeitet.
- (in Phasen hoher Auslastung kann es auch mal sehr stressig sein, aber) grundsätzlich kann man seiner Arbeit in Ruhe nachgehen.
wer gerne strukturiert arbeitet und sich für wegweisende Technologien interessiert, wird hier sehr glücklich werden!
wüsste Nichts, das wirklich negativ auffällt.
Progressiveres Denken bezüglich Homeoffice und Remote-Work wäre aber schon toll
ein Angebot für Remote-Work
Nicht für jeden Arbeitsablauf einen strengen Prozess einführen - manchmal fehlt es mir etwas an "Hands-On"-Mentalität (Hausverstand+Anpacken)
Höhenverstellbare Tische für jeden Fachbereich/Mitarbeiter
ich denke, dass überwiegend positiv über das Unternehmen gesprochen wird.
Was hier in die Mitarbeiter investiert wird, das bekommt man nicht bei vielen anderen Unternehmen in der Region.
Nicht zu reden von den bahnbrechenden High-Tech-Anlagen, die hier produziert werden.
Arbeitszeiten sind flexibel und Urlaub kann nach Abstimmung jederzeit konsumiert werden.
Homeoffice ist auch jederzeit möglich (je nach Position), wird aber mehr geduldet als gefördert.
Der betriebseigene Kindergarten - vor Kurzem erweitert - bietet genügend Platz für kleine "Insider"
Gehalt wird pünktlich ausbezahlt.
Jeder bekommt das, was er/sie verdient bzw. verhandelt :)
es gibt ein Rabattprogramm, in dem bei ausgewählten Unternehmen in der Region und online günstiger eingekauft werden kann.
der Branche geschuldet wird leider bspw. bei Verpackungsmaterial viel auf Plastik zurückgegriffen. Mülltrennung könnte besser sein.
ist bei mir immer gegeben, könnte also nichts Gegenteiliges behaupten.
Bei Problemen wird das gemeinsame Ziel in den Vordergrund gestellt und so an einer Lösung gearbeitet.
Büros und Mitarbeiterequipment sind auf neuestem Stand der Technik. Es wird laufend in die Infrastruktur investiert um allen Mitarbeitern ein angenehmes Arbeiten zu ermöglichen.
Einblick in die Zahlen bekommt man als einfacher Angestellter/Arbeiter nicht - das ist sehr schade für kaufmännisch Interessierte.
Projektstati oder andere Kennzahlen sind jedoch laufend einsehbar bzw. werden proaktiv über Bildschirme in den Fachbereichen/Kaffeeküchen kommuniziert.
Die Branche bringt sehr interessante Aufgaben mit sich. Leider schränkt sich der Gestaltungsspielraum der eigenen Prozesse und Aufgaben aufgrund u.a. Branchenvorgaben aber auch entsprechend ein.
Aufgabe, höhenverstellbarer Schreibtisch, Zuschuss zu Bildschirmbrille
Geheimniskrämerei
Angenehmere, freundlichere Arbeitsumgebung
So verdient kununu Geld.