182 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
182 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fabasoft Bewertungen
Fabasoft
182 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Interessanter Job im interessanten Umfeld - seit Jahren zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Fabasoft AG in Linz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder Mitarbeiter wird wertgeschätzt und hat die Chance etwas zu bewegen.
Großteils kann man sich die Arbeit frei einteilen und auch seine Zeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber mit herausfordernden Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Fabasoft AG in Linz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima, Aufgaben, Kollegenzusammenhalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Geniale Firma, in der hervorragende Leistung wirklich was zählt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fabasoft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Perfekte Organisation, strukturierte Abläufe, kostenloses Frühstücksbuffet und viele andere Perks, enormes Wachstum, viel Erfolg, Leistungsorientierung. Und: SCRUM Reviews werden nicht wie in anderen Firmen "nebenbei" erledigt, sondern zelebriert - alle nehmen teil! Damit bekommt auch die Entwicklung die angebrachte Aufmerksamkeit für ihre Leistung - das geht oft unter sonst.
Arbeitsatmosphäre
Guter Zusammenhalt, gute Stimmung
Image
Es ist klar dass eventuell unzufriedene Ex-MitarbeiterInnen schlechtes Feedback zum Image geben - allerdings sehe ich dass die Kunden Fabasoft und die Produkte lieben und die Firma sehr schätzen - das ist mir wichtiger
Work-Life-Balance
Arbeitszeit wird relativ flexibel gelebt. Hatte noch nie Probleme freizubekommen, auch kurzfristig nicht
Karriere/Weiterbildung
Ausbildung etc. wird immer wieder in der Wichtigkeit betont - es gibt aliquote Rückzahlung bei Selbstkündigung doch das ist bei den meisten Firmen Standard
Gehalt/Benefits
Gehalt sehr gut, Sozialleistungen sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fair Trade und Bio Produkte werden angeboten - auch beim kostenlosen Frühstücksbuffet jeden Tag
Kollegenzusammenhalt
Perfekt - wie überall muss man Kollegen begeistern um Ideen durchzusetzen - aber das funktioniert!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kenne einige ältere KollegInnen, die alle sehr zufrieden wirken
Vorgesetztenverhalten
Ja es gibt eine sehr starke Leistungsorientierung - allerdings passt dies zu mir drum finde ich das gut
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage, gute Beleuchtung - Teambüros helfen besser zusammenzuarbeiten
Kommunikation
Die SCRUM Reviews werden zelebriert, auch das Top Management nimmt sich oft Zeit für Diskussionen
Gleichberechtigung
Alle Menschen werden bei uns gleich geschätzt
Interessante Aufgaben
Ich habe noch nie so viel gelernt wie bei Fabasoft
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gehalt unterdurchschnittlich, Umgangsformen fragwürdig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fabasoft AG in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- tägliches Frühstück für alle Mitarbeiter
- gratis Getränke
- Tiefgarage im Gebäude (gg. Entgelt)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- schlechtes Klima in manchen Teams (Umgangsformen!)
- schwierige Zeitaufzeichnung
Verbesserungsvorschläge
- Einlernphase für neue Mitarbeiter defacto nicht vorhanden, hier könnte besser strukturiert werden
- All-In adäquat bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr vom jeweiligen Product Owner abhängig. Ich hatte hier Pech...
Image
Kein guter Ruf als Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Durch All-In Verträge kommt es vor, dass man bis 22:00 im Büro sitzt. Zeitaufzeichnung fand ich entsprechend schwierig... Zeitausgleich gibt es nicht, dem All-In-System geschuldet.
Karriere/Weiterbildung
Pro Team bis zu 8 Personen 1 Scrum-Master, mehrere Teams unterstehen einem Product Owner. Aufstiegschancen sind entsprechend sehr begrenzt.
Weiterbildungen werden geboten bzw. sind teilweise obligatorisch, werden dennoch dem Ausbildungskonto zugeschrieben, welches bei Kündigung ohne einvernehmlicher Lösung anteilig zurückgezahlt werden muss. Ich vermute hier eine finanzielle Bindung an den Arbeitgeber, die dazu da ist, um Arbeitnehmern das Kündigen schwerer zu machen. Fragt man darüber hinaus wegen weiterer Ausbildungen wird dies meist ignoriert...
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliches Gehalt für All-In und in der Branche. Betriebsrat gibt es keinen (warum?).
Benefits: Weihnachtsfeier, Skiausflug, Public Viewings bei Sportveranstaltungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird auf FairTrade bzw. Bio gesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr abhängig in welchem Team man ist. In manchen wäre eine Schulung bezüglich korrektem Umgang empfehlenswert...
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die Meinung älterer Kollegen wird viel Wert gelegt. Kommunikation mit den Vorgesetzten geschieht hier auf Augenhöhe. Allerdings kann man die Anzahl an älteren Kollegen (40+) an einer Hand abzählen.
Vorgesetztenverhalten
Scrum-Meetings enden manchmal in einem Schreiduell zwischen Scrum-Master und Product Owner. Trägt nicht zum Betriebsklima bei.
Generell ist das Ansehen mancher Product Owner sehr schlecht, hinter deren Rücken wird dann auch oft (und auf tiefem Niveau) gelästert.
Arbeitsbedingungen
Vollverglaste Büros (in alle Richtungen), fast alle Monitore vom Gang aus einsehbar, Klimatisierung sehr oft defekt, gerade im Sommer ein großes Problem (Raumtemperatur teilweise bei 30°C), Schreibtische groß und in Ordnung, bei Bedarf bis zu 4 Monitore
Kommunikation
Halbjährliches Engineering-Meeting (bei dem es auch vorkommen kann, dass man vor allen zusammengestaucht wird), monatliche Newsletter
Gleichberechtigung
Ob Männlein oder Weiblein - es wird kein Unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben selbst sind sehr interessant und abwechslungsreich.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unterdurchschnittlicher Arbeitgeber; Erfolgreiche Produkte; Schlechte Umgangsformen; All-in; Hoher Leistungsdruck
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fabasoft AG in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Einige sehr gute Ingeneure
- Benefits: Tiefgarage, tägliches Frühstück
- wirtschaftlich sehr erfolgreich
- gute Entlohnung
- hoch qualitative Produkte
- wenige Meetings
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Relativ hohe Personalfluktuation
- Arbeitszufriedenheit schwankt und ist eher niedrig
- kein tageweiser Zeitausgleich möglich (Stundenweise auf Kulanzbasis schon)
- Trotz Entgegenkommen meinerseits war bei mir keine einvernehmliche Kündigung möglich,
- Scharfe und Hitzige Meetings
- Hoher Zeit und Leistungsdruck
- Ruf
- Wenige Know-How-Träger von denen die Firma stark abhängig ist
- Wertschätzung & Anerkennung der Mitarbeiter sehr gering
- Meiner Meinung nach sind Umgangsformen und Wortwahl von einigen Kollegen und Managern sehr fragwürdig
Verbesserungsvorschläge
Einlernphase besser organisieren und plannen.
Bereitschaft Fragen zu beantworten erhöhen.
All-in Vertrag abschaffen !!!
Sachlich und nicht emotional Diskutieren
Bearbeitungszeit von Urlaubanträgen (~1.5Wochen) verkürzen
Mehr gut qualifiziertes Personal
Maßnahmen damit Personal länger im Betrieb gehalten werden kann
Arbeitsatmosphäre
Für mich schlechte Arbeitsatmosphäre
Firmensprache Deutsch auch für nur Englischsprachige
Image
Sehr schlechter Ruf unter Arbeitnehmern. Man wird oft schräg angesehen wenn jemand die Firma kennt und man sagt das man dort arbeitet. Ruf als Hersteller ist besser.
Work-Life-Balance
Für Projektverrechnung werden stundenaufzeichnungen geführt. Es gibt kein chip (Steckuhr) System. Ich habe privat selbst Aufzeichnungen erstellt um überblick zu behalten. Dies tun auch einige der Kollegen. Es besteht eine All-in Vereinbarung. Manche Mitarbeiter machen wenige Überstunden, andere sehr sehr viele. Mein Eindruck war eine sehr ungleiche Verteilung Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechance werden geboten, auch Fortbildungen bezahlt, jedoch Teilrückzahlung bei Kündigung. Für Karrierechance muss man sehr hohe Leistung bringen, wenn nicht wird vom Arbeitgeber schnell wieder gekündigt.
Gehalt/Benefits
Fixes Gehalt etwas überdurchschnittlich für die Branche. Meiner Meinung nach lockt dir Firma mit Geld um andere Nachteile auszugleichen; Ich kenne keine andere Firma dieser größe ohne Betriebsrat, sehr ausgewöhnlich; Viele coole Benefits wie Skiwochenende; Bei mir gabs keine Bonuszahlungen, für Manager vermute ich schon (Zielvereinbarungen);
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kaum relevant für Software Unternehmen; Obst, Getränke und Fair Trade Kaffee wird reichlich in guter Qualität zur Verfügung gestellt
Kollegenzusammenhalt
Sehr Team und Persönlichkeitsabhängig; Habe leider ein schwieriges Team erwischt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum ältere Kollegen trotz etwa 30 Jahre Firmengeschichte. Die meisten Mitarbeiter sind zwischen 20-40 Jahre alt.
Vorgesetztenverhalten
An Beleidigung grenzende Bemerkungen sitzen locker im mittleren und top Management. Sozial Kompetenz eher Unterdurchschnittlich auch für Informatiker. Aber sachlich meist gute Entscheidungen. Oft Schwierigkeiten bei der Aufwandseinschätzung der Task, zugegeben das ist generell bei Software schwierig.
Arbeitsbedingungen
Gute Bürosesseln; großzügige Tische (jedoch nicht höhen verstellbar); 7 Personen Büros; Belüftigung ist problematisch; relativ laut durch mehrere Gespräche im Raum; Vollverglaste Büros - Bildschirme ständig einsehbar auch vom Gang
Kommunikation
Monatliche Newsletter; Quartalsweiße "friday morning speech" vom Geschäftsführer; Keine jährlichen Mitarbeiter Gespräche; Wenig Infos vom Management über Kunden bzw. geplante Entwicklung etc.
Gleichberechtigung
Geschlecht egal. Bezahlung kann varieren
Interessante Aufgaben
Gestalltungsfreiraum vorhanden. Gute Vorschläge werden immer berücksichtigt. Arbeiten und verbessern von open source Libraries. Im wesentlichen wenige untechnischen Hürden.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Etablierter Arbeitgeber mit spannenden Themen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Fabasoft in Linz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Streben nach Professionalität in jedem Bereich.
Image
Top Produkt im DACH-Raum mit Fokus auf EU.
Work-Life-Balance
Ich balanziere hier schon eine lange Zeit :)
Karriere/Weiterbildung
Nachhaltiger Fokus auf persönlicher Entwicklung (Projekt-bezogen und inhaltlich). Weiterbildung durch Zertifizierungen und Konferenzbesuche (EU/USA) wird problemlos ermöglicht.
Gehalt/Benefits
Engagement zahlt sich überdurchschnittlich aus.
Arbeitsbedingungen
Beste Büroumgebung: durchgängig hochwertige Ausstattung (Von Monitor bis Kaffeemaschine).
Gleichberechtigung
Gleiche Chancen für gleiches Engagement.
Interessante Aufgaben
Richtig große Installationen und eine eigene Cloud mit mehreren Datacenter mit entsprechenden Herausforderungen an das Produkt. Viele spannende technische Detailthemen, und Konzepte. Umfangreiches eigenes Know-How mit Technologie, die auf den Basics aufsetzt. Arbeiten mit Windows und Linux, Anwendungsentwicklung mit Eclipse und Visual Studio.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Für junge IT Studenten ideal!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Fabasoft AG in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Benefits, wie Frühstück, Ausflüge und weiteres.
Verbesserungsvorschläge
möglicherweise ein Shuttle vom Bahnhof Linz zum Arbeitsplatz.
Arbeitsatmosphäre
Super Büros, neuste Ausstattung, viele Benefits!
Work-Life-Balance
Es gibt zum Glück viel zu tun, daher gibt es ab und zu längere Tage.
Karriere/Weiterbildung
Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten, die auch ohne weiters finanziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind untereinander sehr freundlich und helfen gerne aus.
Interessante Aufgaben
Bei meiner Stelle komme ich mit vielen verschieden Aufgaben in Berührung.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fabasoft AG, 4.4 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fabasoft AG in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr kulant bezüglich flexibler Arbeitszeiten.Wichtig ist das Erreichen des Ziels, nicht die benötigte Zeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte sind teilweise technisch hoch qualifiziert, nicht jedoch in der Mitarbeiterführung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Kollegen - Miserables Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fabasoft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Zusammenhalt unter Kollegen. Gemeinsame Freizeitaktivitäten. Gut für Berufseinsteiger, die nach ein 2-3 Jahren wechseln wollen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gutes Softwareunternehmen mit tollen Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fabasoft AG in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentral gelegen
Parkgarage kostenlos
Frühstück und Getränke frei
Selbstständiges Arbeiten - erfolgsorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
All-In Verträge
Keine Zeiterfassung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.