102 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
102 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Glas-Marte GmbH Bewertungen
Glas-Marte
GmbH
102 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vieles ist besser als sein Ruf und die Entwicklung geht klar in die richtige Richtung
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 bei Glas-Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr positiv finde ich die vielen Freiheiten, die man als Mitarbeiter hat. Urlaubsanträge werden nur selten abgelehnt und vieles ist unkompliziert möglich. Man nimmt das irgendwann als selbstverständlich hin, obwohl es im Vergleich zu anderen Arbeitgebern wirklich sehr gut ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Negativ fand ich das Micromanagement. Aber auch hier hat sich bereits viel verbessert und man bemüht sich, diesen Punkt weiter abzubauen.
Verbesserungsvorschläge
Klare Verantwortlichkeiten stärker einfordern. Jede Abteilung sollte sich auf ihre eigenen Aufgaben konzentrieren und diese zuverlässig erfüllen, statt hauptsächlich andere Bereiche zu kritisieren.
Arbeitsatmosphäre
Zur Arbeitsatmosphäre muss jeder selbst seinen Beitrag leisten. Natürlich gibt es auch ein paar schwierigere Charaktere, aber insgesamt finde ich die Atmosphäre wirklich sehr angenehm und kollegial.
Image
Das Image ist schlecht. 4 Sterne, weil der jetzige Chef es besser macht, aber noch viele Wunden aus der Vergangenheit heilen müssen. Es wird besser.
Work-Life-Balance
Bei der Work-Life-Balance ist noch Luft nach oben. Teilweise ist man noch sehr konservativ unterwegs, aber es wird spürbar besser.
Karriere/Weiterbildung
Die neuen IT-Schulungen sind ein guter Ansatz. Aber auch hier muss jeder selbst den Hintern hochbekommen und die Möglichkeiten nutzen.
Hier noch ergänzend fünf Sterne gegeben, weil ich davon ausgehe, dass man dieses Konzept weiter ausbaut, so wie es ist sonst okay. Wenn man wirklich will, bekommt man was.
Gehalt/Benefits
Über das Gehalt wird wohl überall gejammert. Ich persönlich war damit zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beim Umwelt- und Sozialbewusstsein muss jeder selbst seinen Beitrag leisten. Nur gemeinsam kann man hier etwas bewirken.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut, da gibt es keine Kritik
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner aktuellen Erfahrung ist der Umgang mit älteren Kollegen sehr gut. Ihre Erfahrung und ihr Rat werden regelmäßig eingeholt und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist grundsätzlich gut. Natürlich gibt es auch hier ein paar Ausreißer, aber wo gibt es die nicht? Generell findet die Kommunikation auf Augenhöhe statt. Gerade bei den neueren und moderner aufgestellten Teamleitungen merkt man eine positive Entwicklung und einen deutlich moderneren Führungsstil.
Arbeitsbedingungen
Bei den Arbeitsbedingungen bemüht man sich. Teams, Headsets und ein moderneres Arbeitsumfeld sind mittlerweile vorhanden. Nicht jeder nimmt diese neuen Möglichkeiten gleich gut an oder arbeitet konsequent damit. Insgesamt wird es aber Schritt für Schritt besser und ist mittlerweile durchaus akzeptabel.
Kommunikation
Kommunikation ist sicher kein leichtes Thema. Gefühlt hat sie sich in letzter Zeit deutlich verbessert. Natürlich würde man sich manchmal mehr Informationen wünschen, gleichzeitig kann ich nachvollziehen, dass gewisse Entscheidungen und deren Kommunikation nicht immer einfach sind.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist vorhanden. Ich sehe hier keine Kritikpunkte oder negativen Ausreißer.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben. Wer 110 % gibt und Eigeninitiative zeigt, bekommt auch die Möglichkeit, sein Aufgabengebiet zu erweitern. Nachgetragen wird einem aber nichts, denn von nichts kommt nichts.
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Mehrfachbewertung
Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Glas-Marte in Breitenwang gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach der Bewertung? Ratet mal
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsebene.
Verbesserungsvorschläge
Sehr vieles - doch der Zug ist abgefahren. Jetzt hat es ein andere Besitzer in der Hand.
Arbeitsatmosphäre
Eiskalt. Jede Abteilung nur für sich und auch der Big Boss hat seinen Liebling - den Glasbau
Image
War früher super. Seit 2016 gehts bergab - Betriebssarnierung von ausserhalb hat nur viel Geld verschlungen.
Work-Life-Balance
Was soll das sein? Fremdwort bei GM
Karriere/Weiterbildung
Bleib wo du bist - nach oben kommst du nirgends.
Gehalt/Benefits
Fpr die Arbeit einfach zu wenig. Benefits gibts nix
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird oft von oben verheimlicht was machbar ist und einem zusteht.
Kollegenzusammenhalt
Aber nur wenn man sich kennt
Umgang mit älteren Kollegen
Man könnte von deb Älteren lernen - wie gesagt - könnte!
Vorgesetztenverhalten
Du bist nichts wert beim Vorgesetzten. Einige sind nur da um den Stuhl aufzuwärmen.
Arbeitsbedingungen
Heiss, schmutzig, Maschinen uralt, Firmenfahrzeuge sind Schrotthaufen.
Kommunikation
Unter aller Sau. Infos werden einfach nicht weitergegeben.
Gleichberechtigung
Nadas. Frauen und Karenz - ein heikles Thema. Werden oft nur für Quoten eingestellt.
Interessante Aufgaben
Das geht halbwegs. Aber immer das Gleiche
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Firma mit Charakter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Glas-Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
nette Kollegen
Image
wird viel schlecht geredet was zum Teil nicht stimmt
Vorgesetztenverhalten
passt gut
Kommunikation
schon besser aber könnte noch mehr sein
Interessante Aufgaben
kann eintönig werden wenn man lange dabei ist, aber trotzdem interessant
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie sich bei Glas Marte wohlfühlen und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen.
nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Glas Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungen zerreissen sich unteteinander
Kollegenzusammenhalt
in den abteilungen gut - übergreifend sehr schlecht
Vorgesetztenverhalten
viel versprechungen ohne umsetzung
Kommunikation
es wird versucht, es stehen die türen zu vorgesetzten offen - schlussendlich passiert aber nichts
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen Ihre Anmerkungen sehr ernst und arbeiten daran, uns weiter zu verbessern.
Olala
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Glas-Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ois
Verbesserungsvorschläge
Guraz
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Schade, dass Ihr Eindruck so ausgefallen ist.
Hab die Hoffnung noch nicht verlohren
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Glas Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir im moment nichs ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Will nicht herziehen über die Firma gehört sich nicht
Verbesserungsvorschläge
Keine Vorschläge denn was die Oberen sagen ist Gesetz obwohl du mehr Ahnung hast leider
Arbeitsatmosphäre
Schlecht, es wird nicht besser
Image
Wird einfach nicht besser
Karriere/Weiterbildung
Man stellt lieber Leute ein die wenig Ahnung haben
Gehalt/Benefits
Gehalt schlecht unser Pech dass die Oberen den Hals nicht vollkriegen!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst?
Kollegenzusammenhalt
In meiner abteilung gut
Umgang mit älteren Kollegen
Das Übel nicht mehr so sehr belastbar
Vorgesetztenverhalten
Der Chef hat immer recht,sagt schon alles
Arbeitsbedingungen
Geht so,abteilungsbediengt
Kommunikation
Du redest gegen eine Wand
Gleichberechtigung
Immer noch nicht ganz
Interessante Aufgaben
Wüsste nicht was,immer das gleiche
Work-Life-Balance
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen Ihre Anmerkungen ernst und arbeiten kontinuierlich an Verbesserungen.
Gute Firma, Ausbildung mit Verbesserungspotenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Glas-Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner persönlichen Erfahrung nach war die Zusammenarbeit mit diesem Ausbildner leider sehr schwierig. Ich hatte häufig den Eindruck, dass es ihm schwerfällt, in Konfliktsituationen professionell zu bleiben und klar zwischen seiner Rolle als Ausbildner und persönlichen Emotionen zu unterscheiden.
Im Umgang mit Lehrlingen wirkte sein Verhalten auf mich teilweise sehr unterschiedlich. In manchen Situationen hatte ich das Gefühl, dass persönliche Sympathien oder Antipathien eine Rolle spielen könnten. Dadurch entstand für mich zeitweise eine unangenehme und unsichere Arbeitsatmosphäre.
Zudem habe ich mehrfach erlebt, dass Anweisungen oder Erwartungen nicht immer eindeutig waren. Dinge, die zuvor so erklärt wurden, wurden später teilweise anders bewertet oder kritisiert. Das hat bei mir zu Verunsicherung geführt, weil es dadurch schwierig war zu verstehen, was genau erwartet wird.
Natürlich handelt es sich hierbei um meine persönliche Wahrnehmung während der Ausbildungszeit. Aus meiner Sicht wäre ein noch stärkerer Fokus auf klare Kommunikation, Professionalität und eine möglichst faire und unterstützende Begleitung von Lehrlingen sehr hilfreich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihre ausführliche Rückmeldung. Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihre Ausbildungszeit teilweise so wahrgenommen haben - wir nehmen solche Hinweise ernst und nutzen Feedback, um uns als Arbeitgeber weiter zu verbessern.
Wirtschaftlich orientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Glas Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovation und gute Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strenge Reglementierung, starre Vorgabe
Verbesserungsvorschläge
Kontinuierliche Verbesserung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir schätzen es sehr, dass Sie unsere Innovationskraft und den Standort positiv hervorheben.
Gut
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Glas-Marte in Ybbs an der Donau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
n.a.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
n.a.
Verbesserungsvorschläge
n.a.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen Ihre Bewertung ernst und sehen darin eine Chance, uns weiter zu verbessern.
Krasser Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Glas Marte GmbH in Bregenz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn
Verbesserungsvorschläge
Mehr lohn
Vorgesetztenverhalten
Versand läuft jetzt!
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tugrul SahinPersonalleiter
Vielen Dank für Ihre Bewertung und die Empfehlung! Darüber freuen wir uns sehr.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 105 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Glas-Marte durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 31% der Bewertenden würden Glas-Marte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 105 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 105 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Glas-Marte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.