Schlecht organisiert, unterirdischer Umgangston, Fristen nicht eingehalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von vornherein herrscht ein vorwurfsvoller Ton. Es wird relativ schnell klar, dass man als neuer Mitarbeiter fast schon verdächtigt wird, irgendwas falsch zu machen. Entsprechende (und größtenteils sittenwidrige) Sanktionen, wie Strafabzüge vom Verdienst, die den Stundenlohn übersteigen, werden in den Einführungsworkshops noch vor Honorar- und Auszahlungsthemen angesprochen.
Die halbe Zeit funktioniert die Plattform nicht, was den Unterricht unmöglich macht. In den Whatsappgruppen, durch die die Stunden mit den Schülern ausgemacht werden, sind zig Support- und Salesmitarbeiter vorhanden, wenn man aber mal eine Frage oder ein Anliegen hat (sowohl Kunde als auch Lehrer), ist auf einmal der Lehrer für alles (von Planung über Plattformorganisation, Stundenkonto etc.) zuständig. Das hat man sonst NIRGENDS. Normalerweise ist der Lehrer für die LEHRE zuständig, per definitionem. Organisation sollte den zahlreichen Accountmanagern obliegen.
Wenn man Probleme anspricht, bekommt man eine sehr unfreundliche, defensive Antwort – das Argument ist fast immer „GoStudent ist ein Start-Up, da kann sowas eben vorkommen“ => keinerlei Gelöbnis zur Besserung. Bei Fragen wird auf die dürftigen FAQs