Hypo 

Tirol 

Bank 

AG

als Arbeitgeber

Arbeit und Familie
Wir wissen, wie wichtig es ist, Beruf und Privatleben harmonisch miteinander zu vereinen. Unser Gleitzeitmodell bietet Ihnen größtmögliche Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung – ganz ohne Kernzeiten. Für junge Familien schaffen Elternteilzeit und Papamonat wertvolle Entlastung, damit Sie die schönste und zugleich herausforderndste Zeit im Leben nicht nur meistern, sondern auch in vollen Zügen genießen können.

Zusätzlich unterstützen wir Sie mit einem umfassenden Karenzmanagement, Familien- und Kinderzulagen sowie Zuschüssen zu Hochzeiten und Geburten. Zusätzlich stehen Zuschüsse zu Saisonskarten zur Verfügung.

Versichern und Vorsorge
Eine Krankenzusatzversicherung ist immer eine gute Entscheidung. Über unsere Hypo Tirol Versicherungsmakler GmbH profitieren Sie nicht nur von besonders attraktiven Konditionen – wir fördern Ihre Gesundheitsvorsorge zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 50 % der Jahresbruttoprämie. Und das Beste: Auch Ihre Familie ist miteingeschlossen.

Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich mit einer Pensionskasse für die Zukunft abzusichern.

Shoppen und Sparen

Ihr Mitarbeiterausweis eröffnet Ihnen zahlreiche Sparmöglichkeiten: Von Einkaufsgutscheinen über günstige Handytarife bis hin zu ermäßigten Zugtickets – Sie profitieren von attraktiven Rabatten bei vielen Partnerunternehmen. Zudem bieten Ihnen Corporate Benefits, spezielle Mitarbeiterkonditionen, und Freikarten weitere Vergünstigungen, die das Sparen noch einfacher machen.

Hin und Retour
Staus und hohe Parkgebühren gehören der Vergangenheit an. Dank unseres Fahrtkostenzuschusses, der sich nach der Entfernung zu Ihrem Wohnort richtet, lohnt es sich, das Auto öfter stehen zu lassen. Entscheiden Sie sich für ein Jobticket bei IVB, VVT, Wiener Linien oder wenn Sie doch mit dem Auto kommen möchten, übernehmen wir einen Großteil der Kosten.

Zusätzlich bieten wir Ihnen vergünstige Parkplätze und Parkkarten für zentrale Tiefgaragen im Stadtzentrum. Auch das Bikeleasing ist ein Teil unseres Angebots, um Ihre Mobilität noch komfortabler zu gestalten.

Feiern und Begegnen
Wir finden: Gemeinsame Ausflüge und Events sind eine wunderbare Ergänzung zum Arbeitsalltag. Zwei feste Highlights sind dabei unsere jährliche Weihnachtsfeier und das stimmungsvolle Herbstfest.

Aus- und Weiterbildung
Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen – sowohl fachlich als auch persönlich. Deshalb unterstützen wir Sie mit maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit unseren Hypo Karrieremodellen eröffnen wir Ihnen zudem zahlreiche Karrierechancen und bieten vielfältige Entwicklungsperspektiven.

Gesundheit und Fitness

Ihr Wohlbefinden steht bei uns an erster Stelle. Unser umfassendes Gesundheitsmanagement bietet Ihnen Zugang zu einer Betriebsärztin und Arbeitspsychologin sowie zu regelmäßigen Impfungen, Augenuntersuchungen, Hörtests und Muttermalvorsorgeuntersuchungen. Zusätzlich unterstützen wir Sie mit Gesundheitschecks und spannenden Vorträgen im Rahmen von Windhund 365. Für Ihre körperliche Fitness sorgen wir mit vielfältigen Sportkursen, Coaching-Angeboten und der Teilnahme an Aktionen wie Tirol und Wien radelt.

Flexibles Arbeiten

Flexibilität ist bei uns mehr als nur ein Wort – sie ist ein zentraler Bestandteil unserer Arbeitskultur. Mit vielfältigen Arbeitszeitmodellen wie Bildungsteilzeit, Elternteilzeit, Väterkarenz, Sabbatical, Papamonat, Wiedereingliederungsteilzeit, Bildungskarenz und der 4-Tage-Woche bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für jede Lebenssituation. Unser Flexible-Working-Ansatz ermöglicht Ihnen zudem Gleitzeit ohne feste Kernarbeitszeiten, mobile Arbeitsplätze und ganztägigen Zeitausgleich, damit Sie Ihre Arbeit optimal in Ihren Alltag integrieren können.

Wir bieten Ihnen die Stabilität eines Traditionsunternehmens und gleichzeitig die Dynamik eines modernen Arbeitnehmers. Eine Kombination, wie gemacht für Ihre langfristige Karriereplanung!

Darüber hinaus legen wir großen Wert darauf, dass sich Berufliches und Privates gut vereinbaren lässt. Dafür sorgen unsere flexiblen Teil- und Gleitzeitmodelle. Zahlreiche Benefits für Gesundheit und Wohlbefinden, Geld und Finanzen sowie Soziales und Freizeit ergänzen unsere interessanten Jobangebote. Denn in einer Welt voller Zahlen und Ziffern sind die Menschen unser größtes Kapital.